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岡本株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

岡本のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡本株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に岡本株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

岡本の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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3.3

岡本の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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岡本の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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15件中15件表示

岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業や有給消化率は部署や上長によって異なる印象。
夏休みや冬休みはないため、自身で有給を取る必要がある。
マーケティングや営業は残業になりす...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は申請すればとれるが、休んでいる人は少ない印象です。残業は多い人は多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先輩残っていることが多...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によると思うが有給などは取りやすいと思う。テレワークなども積極的に取り入れている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家を買ったり...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務員は基本的に定時退社。営業は結構残業しているようだったが、リモートや休暇は取りやすい環境らしかった。続きを読む(全58文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすいです。残業も強いられることはなく、調整しやすいです。続きを読む(全40文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 グラフィックデザイナー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給などはかなり取りやすい環境だと思います。飲み会等を強制されることもないので、若い人も働きやすい環境です。
    上長との面談の機会も細かくある...続きを読む(全171文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は基本しない、させないという環境のため、プライベートの時間は十分確保できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部長、課長が帰宅...続きを読む(全100文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他の事務関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日は基本的に休みで予定は立てやすいです。
    祝日は、事業所によって異なり、工場は中日の祝日は出勤になりがちです。(工場稼働を止めないため)そ...続きを読む(全109文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休もとりやすく休日に関してはとても良い。年間休日も平均以上あるため、旅行などにも行けた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業とし...続きを読む(全107文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年8月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全体的に有休は取得しやすい雰囲気だった。周囲も積極的に有休を取得していたので、ワークライフバランスはとりやすいと感じる。社員食堂も外食するよ...続きを読む(全184文字)

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    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に土日は休みであり、スタッフ部門は比較的残業も少ないイメージである。残業については、部署や役職によりかなり差がありそう。同じ部門内でも...続きを読む(全161文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法務 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によっては定時に帰宅できる。近年、残業は管理されるようになり、管理職以外は残業代はきっちり出るし、残業はつけることができる。
    【気になる...続きを読む(全177文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には土日、祝日も一部休みなので、仕事とプライベートのメリハリはつけやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は小売店がお客...続きを読む(全178文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    部署にもよるかとは思いますが、特に忙しい時期でない限り、比較的有給休暇を取りやすいと思います。また、周りも有給休暇を取る事に関して特に嫌な顔...続きを読む(全190文字)

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    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    デザイナーは契約のため、比較的早く帰れるが、それも部署による。
    展示会前はとにかく忙しい。チーム単位のため、チームの仕事全体が片付かないと帰...続きを読む(全206文字)

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    15件中15件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    岡本の 他のカテゴリの口コミ

    岡本株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は企業規模の割にもらえる方だと思う。
    給与テーブルがあり、上がっていけば基本的に下がることはない制度となっている。続きを読む(全65文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    一般的な資格試験に対する報酬金や、合格時の試験代免除などがある。活用している人はあまりみない。繊維系の資格については勉強会あり。続きを読む(全70文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒に対する家賃補助が手厚い。
    残業代は一分単位で支給され、退職金もあるため一般的な福利厚生は揃っていると思う。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    産休、育休については問題なくとれる。保育園が決まらない場合も最大限休暇を延ばしているひとは多い。
    復職後も時差出勤、時短勤務、テレワークなど...続きを読む(全87文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ヒット商品があり、知名度はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ヒット商品依存型のビジネスになっているため、不安に感じる社員は多い。続きを読む(全77文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・若い世代から人事や購買などバックオフィスの花形業務を経験できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・浅く広く専門性にを磨けない
    ・同...続きを読む(全127文字)

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    岡本株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    女性にも役職が付くが、私が在籍していた頃には管理職はいなかった。事務職で
    意欲的に管理職を目指す人は少ないように感じた。全体的に男性社会のよ...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    岡本株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    マーケティングを強化し、近年業績が好調であるが、CMの投資額が大きくこけると大変かもしれない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手の...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    岡本株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既存の取引先が多く安定しているところ。また人が少なく若手の負担が多いこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部の入れ替わりが激しく...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    岡本株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家族手当などがあり、子どもを持つ人間でも安心して働くことができる。また、有給も比較的取りやすい印象がある続きを読む(全58文字)

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    メーカー・製造業(繊維)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社TSIの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    公休、冬休み、夏休み、有給と全て消化できたので休みはたくさんありました。
    仕事の日と休みの日でしっかりメリハリをつけることができました。続きを読む(全74文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社東京インテリアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平日休みなので、人混みを避けることができる
    平日休みは連休を取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給は取らせてくれるので不満...続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ジャヴァコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ その他 正社員

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    【良い点】
    シフト制なので予定に合わせて休みを取りやすい。店の体制人数にもよるが4連休など大型連休も取れる。
    残業はほとんどないので勤務後の予定も立てや...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フィールズインターナショナルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗は基本的にシフト制で、平日休みや有給を活用した連休が取りやすい場合がある一方、土日や祝日の休みは取りにくいことがある(商業施設の混雑やス...続きを読む(全166文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    上西産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何かの見間違いかと思うのですが上司が有給申請した日に普通に仕事をしていました。有給に判子も押し...続きを読む(全93文字)

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    株式会社CA4LAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の在籍していた店舗は、繁忙期以外は自由に休み希望や有休が取得できていた。もちろん世間が長期休暇の時は出勤が必要だが、長い連勤があるわけで...続きを読む(全109文字)

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    株式会社CA4LAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性が多い現場なので、子どもの体調不良や女性特有の体調不良で休む比率がほかの業界よりも多いと思います。それがメリットでもありますが、その日に...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
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    帝人株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業を強要されることもなく、ワークライフバランスは取りやすいと思います。女性にとっては、非常に働きやすいと思います。
    【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
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    マツオインターナショナル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートと仕事のバランスはかなり取りやすい。有給が取りやすい環境が整っている、半休や時間休をとれるのが便利。休むことに対して周りが嫌な顔...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制だが、休暇はしっかりと取れる。残業はさほど多くはない。しかし配属店舗による。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日祝のお休み...続きを読む(全125文字)

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    岡本の 会社情報

    基本データ
    会社名 岡本株式会社
    フリガナ オカモト
    資本金 9744万円
    従業員数 429人
    売上高 315億円
    決算月 3月
    代表者 岡本哲治
    本社所在地 〒635-0834 奈良県北葛城郡広陵町大字大塚150番地の1
    電話番号 0745-55-1551
    URL https://www.okamotogroup.com/
    NOKIZAL ID: 2221309

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