コイケの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
管理職の部長は
さりげないことでも気軽に声をかけてくれてとてもよかった。
社員の雰囲気もよい。
また間接部門は週に一回管理職と面談があり会社...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合もなく賃上げもない。
福利も最低限。住宅手当も資格手当もない。扶養手当も比べると少ない方だと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
管理職になると、ある程度余裕が出てくる。現場よりは遥かに楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれるかは、正直運。
頑張って...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がない。今後は数より品質となり、個数が売れないため儲からないと上層部も言っている。
新しい事業も進めている...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半導体一本の事業で、業績の波が激しい。正直未来のビジョンが見えない。品質も悪いうえに価格も高いと顧客からクレームの嵐。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休みは取りやすい。時間休もあり、突然の有休取得も全てしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、休みの日も関係...続きを読む(全103文字)

【良い点】
男女での給与が同一になった。
作業の偏りはそのままなため、女性は楽にいい給料をもらえる。
役職者もいるため、目指すことは可能。続きを読む(全69文字)

【良い点】
賞与は少なくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない。評価基準もしっかりとなく、頑張りが評価されない風潮。上司の目に止ま...続きを読む(全86文字)

【良い点】
自分の意見は通りやすく、様々な取り組みを主体的に行うことはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の改善に対する思いが消極的...続きを読む(全102文字)

【良い点】
長期連休はきちんとあるのでしっかり休める。
有給はとりずらいが前もって言えば取れる。
製造職のシフトに入ってる人は、大型連休に自分の休みがく...続きを読む(全290文字)

【良い点】
営業として入社したが、配属までに人事や営業系の研修もあり、固有システムなどのギャップはあまりなく入ることができた。営業も事前に聞いていた内容...続きを読む(全92文字)

【良い点】
若いころは思ったよりいろいろとやらせてもらえるのでチャレンジは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢がいくと仕事がおもしろくな...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は思っていたよりも残業が常態化しており、過激だった。深夜を回ることもあったが今はましになっている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
自分の専門性を磨き、その上で他の専門性も身につけることで、分野横断的な技術開発ができると考え入社した。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全226文字)

【良い点】
会社とはもっとマナーなどにうるさい(服装、敬語)イメージであったが、非常にアットホームであって驚いた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前に仕事のイメージが全くわかりませんでした。イメージがつかなかったため、入社後のギャップがありました。一...続きを読む(全131文字)

【良い点】
ここ数年で大きく変わった
完全にダメになった
【気になること・改善したほうがいい点】
もはや手遅れ、上層部が変わらないと手の施しようはなく、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
派遣先が嫌なら変えられるところ。派遣先に強制的に決まるのではなく、本人の意思に委ねられる点
【気になること・改善したほうがいい点】
当初CA...続きを読む(全179文字)

【良い点】
半導体設計に携わりたいと考えていて、何社か会社見学会に参加した企業のうちここが最も社員の雰囲気がよかったため入社しました。入社後も特にギャッ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
私が面接で話したやりたい事をそのまま実現できる部署に配属いただいたことに驚きました。新卒社員が多い中、一人一人の面接で話した内容まで配属に配...続きを読む(全91文字)