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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月9回休みはもらえる。
有給に関しては店長に自動的に使われていた
自分自身で選択することはできなかった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ワン・ダイニング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワン・ダイニングのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワン・ダイニングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月9回休みはもらえる。
有給に関しては店長に自動的に使われていた
自分自身で選択することはできなかった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1週間ごとのシフト提出なので学校などの学業との両立がしやすい方だとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
自分だけかもしれませんが、...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週休2日ということで、平日に休みが1日しかないことがたまにある役職が付けばつくほどあり得る話となる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
バイトなので基本自由です
やりがいは、ありますが飲食を今後やる予定のない人は、他に時間を使った方が良いです、バイト中心の会社なので社員よりバ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
シフトは提出制ですので、自分の予定などを優先できます。
たまにこの日に出れないかと言われることがあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
平日の営業時間が遅いため、朝が苦手でも勤めやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間の短さ、休日の少なさ、時短があまりできない...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
月間で休み希望は聞いてくれるので自分の予定に合わせて休むことが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の日は昼から帰ったら0時く...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
快適で健康的な労働環境を整えることが重要です。適切な休憩時間や労働条件の確保は、スタッフのモチベーションや健康に影響します。
【気になること...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
しっかり休みを取れるか、連休を取れるか、残業はそこまでしなくていいかなどは確実に店舗のアルバイトの状況次第です。
当たりの店に配属されれば希...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
基本的にシフトも融通が効くため、大学と部活動と両立がしやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
金曜日や土曜日、日曜日...続きを読む(全247文字)
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社員は飲食のため、残業は毎日のようにあった。休みは比較的取りやすそうではあったが、店長の場合アルバイトの休みの連絡は休み関係なしにくるため、休みという休...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社員はアルバイトを確保しない限り休みがどんどん削られている。
残業が一定時間を超...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
平日休みなので、出かける際は空いていて良いと感じた。
店舗の状況によっては時間的、精神的余裕が取りやすい。
風土的に雰囲気がゆるい店舗も多く...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
平日スタッフの足りているところで休み。
基本的に社員との距離が近く、仲がいい。
社員とアルバイト同士での交際が非常に多い印象。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
平日休みでどこも空いている。
月によるが月8回は休めることが多い。
ただ長期休暇がないので年間休日は計算したらびっくりするくらい少なくなって...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
そのお店の従業員数が多ければ、社員は気楽に働くことができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に店長も社員もアルバイトも...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
働いている方たちはみんな仲がよく休憩時間が息抜きになりました。学生のアルバイトの方が多くプライベートで遊ぶ仲の友達もたくさんできたのでとても...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
上司と環境に恵まれれば労働時間を短くしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に労働時間が長い。土日祝で有ればランチ営業が...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
夜中2時とかまで仕事がある。週末は朝から夜中までになることがおおい。休みの日でもひっきりなしに連絡がくるので休んだ気にならない。
年末年始の...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
店舗によりけりだが比較的落ち着いている店舗なら週休2日はあります。
繁忙期や大型連休などでは難しいので
そこを重視しているのならあまりお勧め...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
仕事が好きならサービスでもたくさん働けるのでいいと思います。あと、休みの日でも出勤したり研修受けたりってこともありますが人より成長できると思...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
コロナの影響でランチ営業が始まりプライベートな時間はなくなった
メニュー変更の際は休日出勤もやむを得ない場合があるのでワークライフバランスは...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
しふとせいなので、休みたいときに休める。
時間も最低3時間でよかったので働きやすかった。体力があれば働きやすいと思いました。中には家庭を持っ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
働き方改革以来、少しずつ改善には向かっている。有給も積極的に取得しなさいという空気にはなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが少ないこと。
3月、8月、12月などの繁忙期は特に1時2時はザラかと。
そのくせ仕込みスタッフが足...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
性別問わず、結果を出せば評価してもらえる環境です。育休、産休を取得し復帰されている方も居たので、妊娠、出産後も続けることは可能です。
【気に...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
飲食業界の中では給与水準はかなり高いです。しっかりと頑張りを評価してもらえるので、モチベーションになります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
定期的に研修があるので、自分自身のスキルアップは必然と出来ます。インプットした情報をミーティングでアウトプットするなど、詳しく何をするべきか...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
新卒でもらえる年収としてはかなり高いので、モチベーションになると思います。役職が付けばさらにアップするので、頑張り次第で年収アップは叶います...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に何も魅力は感じなかったです。ある社員はアルバイトに任せっきりでスマホをずっと触っていたりしたし、ほぼほぼがア...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
アルバイトで入社させていただきました。アルバイトにしては時給もよく深夜時給はとても高かったので良かったと思います。また時給も1分ごとに出るの...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
アルバイトだったので女性は比較的働きやすいと感じます。しかしセクハラがあるのでそこに関しては女性からしたら耐え難いものもあると感じました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
アルバイトの仲が良くみんな和気あいあい年ごとに取り組めてる点は良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホールのリーダーに...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ホール担当でした。その中でもバッシング・クリーニング(BC)がメインで、お客様が帰られた後の卓上の皿をバッシング、そしてクリーニングを行いま...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
大学在学中で、一人暮らしを始めるために退職しました。辞める時は休憩時間に店長にやめると伝えるだけで簡単に辞めれます。店長からはお疲れ様!今ま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人が充足している事業所でしたら有給は取りやすいかと思います。なのでフェスやライブ、旅行などは行きやすい環境かと思います。
【気になること・改...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
平日休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては人手不足で特に店長になると月2日~5日しか休めない日がザラにある。
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【良い点】
シフトが週ごとに出せたため、自身の都合にあわせた働き方ができた。扶養内で働きたいなどの要望も柔軟に受け入れてくれた。
【気になること・改善し...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは店によると思いますが飲食店にしてはしっかりしていると思います。しっかりと休める環境もあり、残業も本人次第ではあ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
全国展開している企業だけあり、教育制度や評価基準は一定程度整備されており、飲食業界の中では組織としての仕組みは分かりやすいと感じました。現場...続きを読む(全304文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも店舗からの電話や社用携帯の通知は必ず来るので、完全に心が休まるわけではない。(社用携帯は持ち歩く)続きを読む(全73文字)
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【良い点】
最初のマネージャーにて店長の下の補佐をしている時は休み希望を出せたりするため、ワークライフバランスができます。しかし、これも上司(店長)によ...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
若い人が多い分仕事中も活気があって楽しい職場だったと思います。年が離れてる人も合わせて楽しんでることが多かったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
店長としてアルバイト採用や教育に力を入れ、人手不足を解消しながら、休みたい日にスタッフが揃うよう調整すれば自由に休める環境です。
自分のシフ...続きを読む(全311文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店だからか休日出勤や休日でも仕事の連絡がある。大事になるといけないため仕方がないかもしれないが、休みでも代わ...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | 株式会社ワン・ダイニング |
|---|---|
| フリガナ | ワンダイニング |
| 設立日 | 1965年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 499人 |
| 売上高 | 294億5500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 髙橋淳 |
| 本社所在地 | 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1丁目27番9号 |
| 平均年齢 | 29.9歳 |
| 電話番号 | 06-6578-1290 |
| URL | http://www.1dining.co.jp |
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