新生電子のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
広く浅い技術力
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル化に遅れていっている、事務作業のデジタル改革が遅れている為、結果的に製造現場に...続きを読む(全97文字)

【良い点】
高校が工業高校の機械科で機械操作の経験あり、且つ、PCでプログラミングも学んでいた為、製造設備のオペレーター業務は向いていたと思います。
後に...続きを読む(全272文字)

【良い点】
一般社員が持っていない技術を持っている人は生きていけるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系社員に売り上げを意識させるので...続きを読む(全114文字)

【良い点】
残業は月40時間以内、週休2日制です。
製造拠点では交代勤務あります。
有給休暇は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)

【良い点】
2023年度の基準見直しで基本給は上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
指示待ち社員や学習不足で改善意欲の低い人まで上げる必...続きを読む(全89文字)

【良い点】
言われたこと、教えて貰ったことだけをこなすだけの人には良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
困っている人に手を差し伸べな...続きを読む(全138文字)

【良い点】
前職の待遇があまり良くなかったので、給与と待遇面で「まあ普通」程度にあがったのはとても嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
フ...続きを読む(全330文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
はっきり言って、もしも近々結婚し、出産を控えているとしたら男女問わずこの会社は選ぶべきではない...続きを読む(全392文字)

【良い点】
良くも悪くも人数が少ないので、やりがいはあるかも知れない。だが上述のように開発部門の仕事が激減しており、日々をどうやり過ごすかというレベルにま...続きを読む(全288文字)

【良い点】
私が専門とする業務は割と専門性が強い割に需要が国内では少なく、派遣などの非正規で雇うか海外企業に外注するという姿勢の企業が多い。その中で製品の...続きを読む(全419文字)

【良い点】
社員の教育にも力を入れ始めている感じはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の方から積極的な勉強会などは開かれないので、自分...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
様々な教育が行われるが修了者数増やすだけで身のない教育が多い。特に最近はデジタル人材教育が多いが、実務で役立つもの...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拠点毎に体制の差があるとは思うが、自身が勤めている拠点では人員不足が急速化し、若手に対しての教育制度が成り立ってお...続きを読む(全131文字)

【良い点】
海外研修等も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
TOEICの点数だけで海外研修に行ける場所もあるが、数字も追加で求められる...続きを読む(全88文字)

【良い点】
教育制度は非常に充実している。毎期様々な研修を受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
不要に感じる研修もいくつかあった。...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていない部署は、人の更新が少ないので、入れ替わりができません。
なので同じことの繰り返しで、慣れてくるとあ...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して1年間は研修という形で各グループに順番に配属され、2年目から本配属となる。研修といっても雑用などやらされる...続きを読む(全97文字)

【良い点】
eラーニングというもの（インターネット等を活用して学習する方法のことを言います。）が利用できます。電気、設計、語学など様々なことを学べるのです...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は自分自身で行うしかない。
会社独自の業務もあるので、スキルとして活かせるのは難しい。

自分自身でキ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
社員の教育は自主性に任せている部分が多いと思います。でも、ちゃんと分からない箇所を聞いたら教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)