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日本テキサス・インスツルメンツ合同会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全36件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本テキサス・インスツルメンツ合同会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本テキサス・インスツルメンツ合同会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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年収・評価
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日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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36件中1〜25件表示

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
変化が早く、早い段階から大きな仕事を任せてもらえる。成長スピードは早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがないため、自分...続きを読む(全94文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年4月19日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

海外赴任や出張の機会もあり、自分次第で様々な業務に携わることができる。また、総合商社から転職してきた社員もいる続きを読む(全55文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育する側が足りない。一度人事に教育担当として目をつけられると数年間教育担当をやることになる。同じ年次でも全く教...続きを読む(全132文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育費用の補助金の制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが多く、あまり教育資料が整っていないように思える。
配属先の部...続きを読む(全154文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
半導体が初めての人は何も教育がないのですごく苦労すると思う。
また、会社で導入している特殊なツールがあるが使いに...続きを読む(全133文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業と言っても幅広くやらせてもらっております。顧客の分析、直接案件を発掘、お客様と会話をして懸念点を知り、それを乗り越えるための戦略を様々な...続きを読む(全383文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語では色々なトレーニングや資料が用意されており、キャリア開発につながるようなものも多い。ただし日本語での資料はそこまで多くはなく、完成度も...続きを読む(全184文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トレーニング教材は豊富で、回路設計のトレーニングも自主的に受けることが出来る。が、基本英語。
英語力に不安がある社員は英会話を業務時間内に受...続きを読む(全200文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 FAE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどのアナログ半導体を学ぶことができる。頻繁に海外からのトレーニングが直接または電話会議で行われる。
英語に関しては、研修制度が充実して...続きを読む(全185文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年7月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 アナログIC設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
USの製品部とコネクションがもてれば、情報や資料は無尽蔵にある。
US出張なり短期でも赴任することができれば、コネクションづくりに
精力を出...続きを読む(全181文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の実力を試したい人にとっては、挑戦し甲斐がある点。
高い技術力を持った人が多く在籍している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全200文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年9月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 14年前 アナログIC設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
米国本社を含め全世界の社員について、入社時からの全ての教育履歴が管理されていおり、いつどのような教育(通信教育などの自己学習も含む)が受けた...続きを読む(全186文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年2月24日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分から積極的にいけば、海外出張にも挑戦させてくれる。また新卒者に対する指導もとても丁寧で、半導体が初めてでもついていけるよう教育してくれる...続きを読む(全192文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年1月17日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語ができれば、他のサイトからの研修を受けることが可能。
ただし可能性の話であって、実際コストをかけてもらえるかどうか。
上司にリクエストす...続きを読む(全179文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に自己裁量で動くことが求められ、外資ということもあるので期待はしないほうがいいが、年間10万までの補助金があったり、相談をすれば時間も...続きを読む(全261文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年2月29日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 FAE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本法人の従業員数が1000人を超えることもあり、社員教育プログラムは充実している

【気になること・改善したほうがいい点】
アメリカの企業...続きを読む(全204文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年5月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 15年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制は充実していました。
やはり外資系なので、英語教育は社内での教室があり、専門の外国人の先生がいました。
半年の英語教育(1回/週)で、教育前...続きを読む(全165文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年2月24日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 15年前 FAE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事に必要なスキルは基本的にOJTで覚えます。体系だった教育はほとんどの部署ではありません。また仕事に必要な情報も個人個人が集めてきているので共有されて...続きを読む(全211文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 デジタルIC設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

幅広いキャリアアップトレーニングの中から任意に選択でき、また定期的にトレーニングをしているためうまく活用すれば非常に役に立つと思います。
またEラーニ...続きを読む(全154文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年10月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 その他の半導体関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は上司に申請し承認を得られればかなりの金額を会社負担でスキルアップセミナーを受けることができた。参考資料なども同様で承認さえ得られば購入することがで...続きを読む(全159文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年6月24日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 貿易、国際業務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員たいしての教育は充実しています。技術的なトレーニングや、倫理関係のトレーニングなど多義にわたります。その内容はコンピュータ上で管理され、その内容がレ...続きを読む(全156文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年4月23日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 アナログIC設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にOJTになります。もともとメモリの設計は教科書的なものがないので
諸先輩方に聞きながら覚えていきました。
外資系ということで、部署によっては...続きを読む(全155文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年4月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 アナログIC設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に教育制度は無く、OJTで仕事を学ぶスタンスです。ただ、私の部門では正直機能していませんでした。仕事を通じて学べる事も多く有るかと思いますが、任される...続きを読む(全151文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 アナログIC設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまり会社としてスキルアップに力を入れているようには感じません。
自分のことは自分で勉強するというカルチャーです。
そういうことができない人には向か...続きを読む(全163文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 その他の半導体関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

製造部に所属していましたが、スキルアップの為の部署移動や、他部署のトレーニング等にも自らが望めばとりあえず何でもやらせてくれる体制でした。その他、自己啓...続きを読む(全165文字)

36件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の 他のカテゴリの口コミ

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月16日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たり外れが大きい。
ダラスのいう事には絶対に逆らえない。
外資系企業だが非常に日本的なのかもしれない。続きを読む(全75文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月16日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなくといった感じ。転職で同業他社に異動した人達からの評価は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の評価基準がよく...続きを読む(全82文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒としては破格の待遇。
初任給42万以上のスタートはメーカーとしてはあり得ない数字だろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補...続きを読む(全82文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体市場は圧倒的需要。今後数十年は安泰なのは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ti自身が老舗のアナログ企業のため、nv...続きを読む(全95文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果を残す人は非常にワークライフバランスが整っていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンであるため、下にしわ寄...続きを読む(全80文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなりおすすめ。外資の中でもワークライフバランスはかなりとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業・技術本部では女性はそこまで...続きを読む(全81文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体世界最大手企業であり、今業界がノリに乗っているため変化が多くて面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによっては同じこ...続きを読む(全88文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも実力主義。結果がすべてであるため、結果が良ければ社内での信頼も厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができない社員...続きを読む(全83文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:1996年頃

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 29年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社にヘッドハントされて転職しました。その当時「TIは学校」と言われ、転職で行った先でも重宝がられましたね
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全87文字)

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:1996年頃

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 29年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もう30年以上前から女性が普通に管理職していました。基本的に男も女も関係ない職場はいい意味で平等。悪い意味で女性に優しくないところもあるかも...続きを読む(全165文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アナログIC設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育をうけたければ社内教育は受講できる.社外の教育に関しては会社が提携しているオンライン教育を無料で受けることができる.またいくつかの社外研...続きを読む(全197文字)

株式会社デンソーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
期間工から社員になる人もおってそれはいいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、可能性が少な過ぎて何度も復職してる人もいた。続きを読む(全77文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
udemyを無料で利用できたり、資格の受験費用が出たりする。ただ豊富な学習コンテンツを利用する時間が取れないもどかしさもある。続きを読む(全69文字)

ニデックテクノモータ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足であり、経験の浅い内から多種多様な業務を任される
しかし、身につくスキルは他社では通用しないと思...続きを読む(全89文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な方が職場に沢山いるし、定期的に様々な種類の研修も受ける。業務に必要なら英語や中国語の研修も会社負担で受けられる。また、会社が若手社員に...続きを読む(全96文字)

株式会社半導体エネルギー研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 その他のコンサルタント関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍時はOJTでしたが、良い先輩に恵まれ特にストレスなく教育していただきました。聞けばちゃんと答えてくれますし、基本的には皆さんよく聞いてく...続きを読む(全109文字)

アオイテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないと理由であまりしっかり教えて貰えず最初の方何かあったら呼んでというスタイルだった。教育不十分でひと...続きを読む(全86文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営に余裕がないためか、社員を育てるという認識が欠如してきている。
職制に就く人間もどのように部下を教育すればい...続きを読む(全140文字)

株式会社下平電機製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いちおう、特定の資格を取得すれば手当が付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が安いです。資格によれば1000円です。もう少...続きを読む(全87文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ITコンサルタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIなどDXに力を入れており、希望すればAIの開発環境などを貸与してもらえる。サポートも受けることができ、新技術に触れたいと思う人には良い環...続きを読む(全82文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の 会社情報

基本データ
会社名 日本テキサス・インスツルメンツ合同会社
フリガナ ニホンテキサスインスツルメンツ
設立日 1968年5月
資本金 5億円
従業員数 1,200人
売上高 1250億円
決算月 12月
代表者 サミュエル ヴィーカリ
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号
電話番号 03-4331-2000
URL https://www.ti.com/ja-jp/homepage.html
NOKIZAL ID: 1130522

日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。