回答者:
人の良さを大切にしているだけ、自分の芯を持った、意識の高い人が多い。続きを読む(全34文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
アイグッズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイグッズ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にアイグッズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
人の良さを大切にしているだけ、自分の芯を持った、意識の高い人が多い。続きを読む(全34文字)
成長、挑戦の文化が根付いており、若手から主体的にチャレンジできると言っていた。続きを読む(全39文字)
会社の名前にもあるが、人に対する愛が本当にすごい。自分ごとかそれ以上に他人について考えている。続きを読む(全47文字)
年次に関係なく、若⼿のうちから⾃ら主体的にチャレンジをし、マインド・スキル共に成⻑していく⽂化が存在している。続きを読む(全55文字)
人材会社に分類されるし、「物づくりの前に人づくり」が浸透しており人を大切にする文化がありそう。続きを読む(全47文字)
若手から活躍でき、みんな仕事をポジティブに捉えている印象を持ちました。続きを読む(全35文字)
グッズという珍しいソリューションで、顧客も広く、やりがいも大いにある。続きを読む(全35文字)
これからもノベルティ文化は続くと考えるため、将来性はあるとおもう。続きを読む(全33文字)
徒歩手当というものがあり、恵比寿に住めば7万円ほど手当がもらえるらしい。続きを読む(全36文字)
若手からどんどん活躍する会社であり2年目以降でもチームリーダーを任されることがある。続きを読む(全42文字)
アーティストなどが好きな場合、その商品に携われることからモチベーション高く働けると座談会で社員さんがおっしゃっていたことからそのやりがいがうかがえた続きを読む(全74文字)
海外展開も進めていると説明会で触れられていたことから、日本のアーティストも海外で活躍がますます多くなってきたいま、大きな将来性はあると感じる。続きを読む(全71文字)
大手企業と比較すると抑えめだが、日本の平均年収よりは上と社員さんに伺った。続きを読む(全37文字)
人数が少ないことから面倒見が良く研修制度が非常に充実しており、また若くから活躍できる環境があると伺った。続きを読む(全52文字)
実際に商品化を決めるのは事務所などであることから、商品化や細かい提案などをイメージしている場合ギャップがあると、私の「人を幸せにするもの」を生み出していき...続きを読む(全97文字)
ワンストップ生産体制のもと、お客様に多くのメリットを提供している点。続きを読む(全34文字)
自分で企画、提案したものを失敗を恐れず、失敗したとしてもリカバリーする社風である続きを読む(全40文字)
面接のとき、自由な雰囲気が伝わりました。続きを読む(全20文字)
体育会を感じる。終業後は年次問わず飲みに行き、部署の飲み会は月一あるそう。続きを読む(全37文字)
社内の雰囲気が割と静かで黙々と仕事に打ち込む人が多いと言っていました。続きを読む(全35文字)
穏やかで誠実な人が多いが、教育業界特有の慎重さがあり、スピード感はあまり高くない。続きを読む(全41文字)
社員一人ひとりの挑戦や創意工夫を大切にする社風で、意欲的に取り組める環境だと感じます。続きを読む(全43文字)
| 会社名 | アイグッズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイグッズ |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 売上高 | 2億4000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 三木章平 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目23番23号恵比寿スクエア6F |
| 電話番号 | 03-6447-7742 |
| URL | https://www.i-goods.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。