アイグッズの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 私が御社を志望する理由は主に２つあります。一つ目は「溢れる愛で想いを形に」という企業理念のもと、主力事業であるフルオーダーグッズ事業においてお客様の想いを形にすることに仕事のやりがいを感じられると考えたからです。二つ目は、御社の社員の方の仕事に対する情熱や想いに魅力を感じたからです。お話させていただいた○○さんは、仕事をとてもポジティブで楽しいものと捉えていることが伝わってきました。自分もそんな社員の方と一緒にお客様の想いを形 にする仕事がしたいと考え志望しております。

A. 私が貴社を志望する理由は、グッズの制作を通してお客様企業の課題解決や事業拡大に貢献するだけでなく、その先にいる多くの人々にもグッズを通して豊かな体験を提供できるからです。私は大学時代、企業のソリューション提案の経験を何度かしましたが、その中で誰かの課題解決のために試行錯誤することにやりがいや楽しさを感じてきました。貴社の社員の方々の、お客様と近いところで真摯に向き合ってグッズを制作している姿勢に魅力を感じ、自分もその一員として活躍していきたいと強く感じ、貴社を志望しております。

A. 私が大切にしている価値観は「誰一人取り残さない」です。SDGsが社会に広まったことでよく耳にする言葉ではありますが、私はこの価値観を心から大切にしています。 この価値観を自分はもっていることから、私は学生生活の大部分を所属する学生団体での活動にあてています。また学生団体の代表を務めていることから、学生団体という組織の運営に関しましてもこの価値観を大切にしています。メンバー全員、活動に対する思いは共通していますが、それぞれに個性があり、活動において得意なことや苦手なことは違います。そういった一人一人の個性を私は理解し、仕事をメンバーに割り振るときに気をつけています。このように組織の運営に関しましても、所属するメンバーを誰一人取り残さないという想いを持っていることから、団体メンバー全員が熱く団体活動に取り組めています。

A. 私が大切にしていることは、人を笑顔にすることです。今までの人生の中で、習い事やものづくり、アルバイトなど、どのような時であっても周りを笑顔にできるようなことを行動に移してきました。人を喜ばせることによって温かい気持ちをもらったり気づきを得る機会も多く、結果的にその行動がさらなる自分の成長にも繋がっていると考えています。今の自分を作ってきた「どんな時でも周りのことを考える」ということを忘れず、自分の努力や挑戦によって、誰かを喜ばせたり、何か影響を与えることが出来るような人でありたいと考えています。