ＵＳＴＲＵＳＴの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体の事業の成長性は感じないし、印象が悪い。
また、昔と比べて仕入れることが難しくどんどん立地の悪いところを売...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合、長く勤務していれば年収が上がる制度にはなっておらず役職も年間の売った件数によって、上がり下がりする。
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
学習支援に関しては全くないため負担が大きい
業務時間外の勉強や講習を求められ、心身ともに疲れてしまう。資格がないためのパワハラモラハラは当たり...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性には優しくしていこうと経営陣は努力しているが特別大きく変わったわけでもない。宅建所有者が少ないからか辞めてしま...続きを読む(全188文字)

【良い点】
やったらやった分だけお金で返ってくるので、非常にやりがいがある。お金が好きな人にはいいかもしれない。ブランド物、海外旅行が好きな人にはとても向...続きを読む(全191文字)

【良い点】
突然遊びに行ったりご飯連れて行ってもらえたり、皆でワイワイするのが好きな人にはいいと思う。(営業のみ)最近はコロナでさすがに自粛中だと思うので...続きを読む(全194文字)

【良い点】
人はみんないい人。時には怒られたり時には褒められたりと上司や先輩はとても頼りがいはある。社内の人間関係には悩まずに仕事ができると思うが、オンと...続きを読む(全164文字)

【良い点】
年収については、やったらやった分だけ返ってくるため、満足いくものだと思う。いかに高いポイントの案件をこなしていくかが重要。そこは上長と相談して...続きを読む(全182文字)

【良い点】
数字を取れば休める環境にあるので、個人のやる気次第
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを望んで入社するので有れば無理...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特になし。強いて言うなら有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直ワークライフバランスは考えない方がいい。基本休みも営業...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低くいが仕事量は多い。近年の店舗合併で多少マシになるかと思ったがむしろ増えた。無駄な書類やプロセスが多すぎる...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務や残業も多く、当時は疲れ果てていた為に退職を考えた。
一般事務と言えども、業務はかなり多岐に渡ります。続きを読む(全73文字)

【良い点】
福利厚生の充実や、事務職の方は尊敬できる方が多く、常識のある人が多い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホールディングス化により、営...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎにかける時間が長くなるため、有休をすべて消化してからたいしょくすることは極めて困難である思われる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
あまりに時給が低かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
名刺無しで重説をしており、不信感はあった。あまり業務の説明もされず、その場し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
昇進のしやすさ
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る人に与える仕事量が異常に多い。逆に仕事が出来ない人には仕事が渡されない。こ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
20代の人達がわいわい遊び感覚で働くには丁度良い会社なのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと仕事をしようと思って...続きを読む(全257文字)

【良い点】
チーム制で、リーダー始め皆が助けてくれます。
担当する案件の量も多く、早い段階で実力が上がります。
頑張れば、報奨金が出ます。
【気になること...続きを読む(全251文字)

【良い点】
やめる人が多くて、管理職になりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社風がやばい、おかしい人たくさんいる。店舗によってパワハラもある...続きを読む(全245文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員はまとまった数が入社するが、その分在籍社員がどんどん辞めるため将来性が心配になる。
仕事ができる人からどん...続きを読む(全89文字)