この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は契約社員でしたが、入社すると工程に配属、同じ工程のメンバーがよく教えてくれました。皆ある程度仲がよく、社員の人にも色々聞きやすかったです...続きを読む(全255文字)
大宮工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大宮工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に大宮工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は契約社員でしたが、入社すると工程に配属、同じ工程のメンバーがよく教えてくれました。皆ある程度仲がよく、社員の人にも色々聞きやすかったです...続きを読む(全255文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただの多忙な工場の作業員。ここにいてもコミュニケーション能力向上もスキルアップも望めない。単純作業の繰り返しかつ残...続きを読む(全173文字)
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入って一年くらいで、業務に対する知識が身についているかの社内検定があって、勉強会なども開かれる。
社内検定以外にも検定の知らせとかあるが、強制的ではなく...続きを読む(全171文字)
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電子機器の使用方法、携帯電話の修理方法、携帯電話回路についての知識が必要になります。装置の使用方法、回路については役に立つ業種も多いかと思いますので、役に...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当然いいことを言って入社させるが、根本がダメなので隠しきれない。とにかく人を否定からしか評価できない最悪の考え方が...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
食べる場所としての食堂があるにはある
【気になること・改善したほうがいい点】
大したものはありません。そもそも本気で社会と地域に貢献しようと言...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事とのバランスが取れたものではない。気に入られた者勝ちだが、気に入られたいと尊敬できる上司はいない。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の理不尽な要求。基本的に社員を褒めることなく、育てる土壌がい。人に関しては概ね否定的な考え方なので、育成など本...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
真面目で主張できない社員を使い倒して事業をしている。良いことになるはずもないが、トップがそれをわかっていないのが一...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
明日でいい仕事も無言の要求。上司が帰るまで帰れないし、2時間も3時間も立ったまま説教されるのも普通のこと続きを読む(全72文字)
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【良い点】
あまり人の仕事には干渉されません。ほっとかれるので、そのほうが良い人には向いています。納期に遅れなければ有休消化しても何も言われません。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性も結構いました。働きやすい。ただ覚えることも結構あるので、やる側もしっかりついていくかたちが必要でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ない。本人が望めば上のポジジョンには行けるが、結局無駄ルールを作る役職達にイエスと言える人達なので、そういう人達し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修の内容がとても充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しいこともあるので研修の機会をうまく活用できるとは限らない。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
半年毎ごとに自己啓発学習制度を設けており、テキストで学習しテストで高得点を取得するとテキスト代全額返金になる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
どこも同じだと思うが自分次第。
仕事は他人の仕事を見て覚えるが
基本だったように思う。
OEM開発が多かった為、多くの家電メーカーと交流があっ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分のやりたいことをできる環境であり、相談すればその仕事に就けるしポスティング制度もあるので、将来像がはっきりしている人にはとても良い環境です...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
会計とITの知識はそれなりに身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
周囲が教えてくれる環境ではないので、自発的に勉強していかないと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
教育は自分次第というところはあります。スキルアップや教育計画の仕組みはありますが、仕組みを最大限活用するためには自分から積極的にスキルアップの...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
部署により得られるスキルが異なる。
当たり部署であれば上司から研修など進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門では必要な...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育成課環境はいいとは言えない。みんな自分のことで手一杯なため、育成前提で人を抱える余裕がない。
特にここ数年は長期...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
分業制なので、営業なら特化したスキルがつくなどはない。
営業葛藤の流れの末端を担う形になるので、スキルをつけたいならベンチャーが良いだろう続きを読む(全75文字)
会社名 | 大宮工業株式会社 |
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フリガナ | オオミヤコウギョウ |
設立日 | 1975年2月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 396人 |
売上高 | 49億円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 宮地英治 |
本社所在地 | 〒721-0926 広島県福山市大門町5丁目6番45号 |
電話番号 | 084-941-2616 |
URL | https://www.okksg.co.jp/ |
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