パソナＨＲソリューションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
とにかく働いている皆さんお優しい。
嫌味を言ってくるお局的な存在は皆無。
困っていることがあり質問した際も嫌な顔せずに手を止めて一緒に考えて...続きを読む(全174文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日終電まで皆さん働いているのとあわせて休日出勤も当たり前のように行われている。
そのた...続きを読む(全145文字)

【良い点】
女性が多い職場だか人間関係は良好と言うふうに面接時にお伺いしており、会社訪問に行かせていただいたときもその雰囲気を感じ取ることができたので人...続きを読む(全240文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気が独特で閉鎖的、派手な人や意見を言う人は退職に追い込まれます。なので、同じような地味めな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど女性なので、女性特有の面倒くささがある。私のチームはいじめのターゲットが何ヶ月かしたら...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
びっくりするくらい、福利厚生ないです。こんなにない会社はじめなくらいないので、なにも期待しない...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人に仕事が集中しています。続きを読む(全45文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安い、契約社員は評価がない。だが正社員の同僚も評価自体なかったといって悔しがっていた。続きを読む(全75文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
部下が困っているのに上司は見て見ぬふりかクビが普通なので、改善した方がいいです。
特定の人が権...続きを読む(全87文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全て改善した方がいい、魅力的な人がいない。続きを読む(全50文字)

【良い点】
比較的年齢の近い人が指導してくれる。疑問点があればすぐに質問できる雰囲気がある。業務を通して、給与全般の知識はつく。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)

【良い点】
テクノプロは、大手ならではの研修制度や自己研鑽を支える仕組みが非常に充実していました。社内には「テクノプロ・ラーニング」といった独自の研修施...続きを読む(全381文字)

【良い点】
2年程度で退職される方が多いため、常に社内はフレッシュでした。よって、若手社員も裁量を持って働けます。責任ある仕事も任せてもらえます。続きを読む(全73文字)

【良い点】
やる気があればスキルアップできるのではないでしょうか。ただ、自分のアピールが必要不可欠ですし、タイミングや上司との関係性も大事だと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
OJT中心で業務を覚えていくスタイルです。主体的に動ける人であれば、業務範囲を広げてスキルを身につけることは可能だと思います。一方で、体系的...続きを読む(全88文字)

【良い点】
CA部署は週に1時間は必ず既存社員も含むスキルアップのための研修の時間が設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支...続きを読む(全80文字)

【良い点】
交通誘導警備業務検定２級は取れる
費用は会社で出して貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり選考されてからじゃ無かったら試験を...続きを読む(全85文字)

【良い点】
どんどん仕事を任せられるため、スキルはつきやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に仕事を任せられなくなったら使いものにならないと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
良い点につきましては
特筆すべきところはございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の就業場所ではお客様対応を含む事務作業で...続きを読む(全192文字)

【良い点】
やる気がある人にはやれるものがいくつかある。ただ、あくまで自主性なのでやろうと思わない限り資格取得支援や身につく新たなスキルは無いとはいえる...続きを読む(全165文字)