パソナＨＲソリューションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
とにかく働いている皆さんお優しい。
嫌味を言ってくるお局的な存在は皆無。
困っていることがあり質問した際も嫌な顔せずに手を止めて一緒に考えて...続きを読む(全174文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日終電まで皆さん働いているのとあわせて休日出勤も当たり前のように行われている。
そのた...続きを読む(全145文字)

【良い点】
女性が多い職場だか人間関係は良好と言うふうに面接時にお伺いしており、会社訪問に行かせていただいたときもその雰囲気を感じ取ることができたので人...続きを読む(全240文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気が独特で閉鎖的、派手な人や意見を言う人は退職に追い込まれます。なので、同じような地味めな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど女性なので、女性特有の面倒くささがある。私のチームはいじめのターゲットが何ヶ月かしたら...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
びっくりするくらい、福利厚生ないです。こんなにない会社はじめなくらいないので、なにも期待しない...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人に仕事が集中しています。続きを読む(全45文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
部下が困っているのに上司は見て見ぬふりかクビが普通なので、改善した方がいいです。
特定の人が権...続きを読む(全87文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全て改善した方がいい、魅力的な人がいない。続きを読む(全50文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
独特な社風をどうにかした方がいいです。続きを読む(全48文字)

【良い点】
初めは一気に年収上げやすい。
チーム戦のためインセンティブが順位関係なく均等に割り振られる。
年二回ボーナス。プチボーナスは年四回。
【気に...続きを読む(全139文字)

【良い点】
見込み残業ではないので、残業代が支給される点が良かったです。比較的若い年齢でも、頑張った分だけ収入が増えるかたちになっていると思います。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎる、基本給があまりにも低い、12万くらい？確定拠出年金で月5万までできるがそんなことをしていたら手取...続きを読む(全122文字)

【良い点】
賞与のみが有一の取り柄、それ以外良いことなし
【気になること・改善したほうがいい点】
主任級に昇進しても大卒組に基本給が追い付かない評価基準...続きを読む(全98文字)

【良い点】
数年前まで勤続年数によって自動的に昇給するシステムでしたので勤続年数がある程度長い方は少しは頂いてるという印象
【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)

【良い点】
賞与は年2回か、各月振り分けか選べる。少額だが、毎年給与は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がコロコロ代わり、分かり...続きを読む(全83文字)

【良い点】
営業職であれば歩合などで稼げる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字以外の面を評価しない点。絶対評価といいつつ相対評価であること。続きを読む(全77文字)

【良い点】
給与はオークション制度。自己申告で周囲が認めてくださればその金額が決定される。非常に考えられた素晴らしい制度だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全171文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいくら頑張っても、管理者の評価でボーナスが決まるので、個人個人の頑張りや、働き...続きを読む(全103文字)

【良い点】
若手のうちは定期的な昇給があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
30半ばまである程度昇給した後、上がり幅が少なくなり、昇給がほ...続きを読む(全89文字)