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ヤマサ蒲鉾株式会社

  • 3.0
  • 口コミ投稿数(15件)
  • ES・体験記(0件)

ヤマサ蒲鉾株式会社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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ヤマサ蒲鉾株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年3月10日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 今年
  • 生産技術・生産管理(食品・化粧品)

【良い点】経営者側は力量アップを求めてはいるが、実際は教育マニュアル的なものはなく何年たっても出来ない人は出来ないままでも、上司などからの力量アップを求め...

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退職理由

投稿日:2017年10月16日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 1年前
  • 販売スタッフ

【良い点】一応ボーナスが年3回ある。イベントが多い。【気になること・改善したほうがいい点】基本給が安いため、残業で稼がないと生活出来ない。残業が多い。繁忙...

ヤマサ蒲鉾株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年6月26日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 4年前
  • 品質管理・品質保証(食品・化粧品)

【良い点】きちんと教えていただけるところが、良いと思います。あとは、衛生面ではとても気を付けているので、責任感を持って仕事をさせていただくことができました...

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仕事のやりがい

投稿日:2016年11月24日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 4年前
  • その他職種

【良い点】教え方が上手単調な業務だが、大したトラブルも特になく安定しているように思う。【気になること・改善したほうがいい点】人間関係がやや複雑。えこひいき...

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女性の働きやすさ

投稿日:2016年1月23日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 6年前
  • 一般事務

【良い点】職場の雰囲気はよかったです。女性同士も派閥などもなく、休みの日などとても、仲良く遊んでいました。それにより、仕事もやりやすかったです。【気になる...

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年収、評価制度

投稿日:2015年10月11日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 3年前
  • その他の食品・化粧品関連職
  • 社員クラス

【良い点】
残業は多くないとおもいます。製造部でも担当場所によりますが、らいかいだと、朝早く夜もおそいです。
【気になること・改善した方がいい点】
3つ...

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退職理由

投稿日:2015年8月22日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 4年前
  • その他職種

【良い点】特になし
【気になること・改善した方がいい点】
私が働いていたところはとにかく陰険で
動かない人が多い場所でした。
偉そうに上から目線で指示す...

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女性の働きやすさ

投稿日:2015年7月13日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 8年前
  • 生産技術・生産管理(食品・化粧品)

事務所の方は、結婚後退職される方がほとんどです。
工場は、逆にシングルマザーの方が多く、働きながら子供を育てている方が多かったです。
女性が多い会社だった...

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退職理由

投稿日:2015年7月13日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 8年前
  • 生産技術・生産管理(食品・化粧品)

一番の原因は、人間関係です。女性が多い部署でしたので、それなりの事は、沢山ありました。
新人で若かったというのもあると思いますが、新人というだけで挨拶して...

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社員、管理職の魅力

投稿日:2015年7月13日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 8年前
  • 生産技術・生産管理(食品・化粧品)

事務所ではなく、工場だったので工場の事しか分かりませんが、男性よりもほとんど女性の方が多くシングルマザーで頑張っていらっしゃる方が多かったです。
今は、分...

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入社後のギャップ

投稿日:2015年7月9日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 8年前
  • その他の食品・化粧品関連職

福利厚生、給与形態、などが
充実していると感じた為選び入社。
入ってみると残業がとても多く
正直しんどい。が、感想でした。
でも残業すればするだけ給与はつ...

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仕事のやりがい

投稿日:2015年6月22日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 5年前
  • 研究・開発(医薬)

バイトやパートさんが多く、流れ作業のような感じでした。私は事務をしていましたが、人も少なく、毎日多忙でした。しかし休みがきちんとあり、働きやすい毎日でした...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2011年2月22日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 7年前

・研修や仕事内容はもちろん部署によって異なります。今いる部署の場合、上司によって仕事に対する姿勢、評価、ワークスタイルもさまざまな為、さまざまなスキルを身...

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女性の働きやすさ

投稿日:2011年2月22日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 7年前

・女性の場合結婚をしていながらの仕事は可能な方ですが、休日が不規則なため、子育てをしながら仕事と両立させるのは難しい会社です。 現場や販売職などは休日が確...

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ワークライフバランス

投稿日:2011年2月22日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 7年前

・現在所属している部署では休日が決まっているようで決まっておらず、前日に休みが決定したり、休日がなくなったりします。その為、休日の予定も立てられないのが現...

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