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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場のみしかわかりませんが、女性は基本的に班長までしかあがれません。後は何年いても平社員のまま、上司のいいように...続きを読む(全170文字)
ヤマサ蒲鉾株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマサ蒲鉾株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にヤマサ蒲鉾株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場のみしかわかりませんが、女性は基本的に班長までしかあがれません。後は何年いても平社員のまま、上司のいいように...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営者側は力量アップを求めてはいるが、実際は教育マニュアル的なものはなく何年たっても出来ない人は出来ないままでも、上司などからの力量アップを...続きを読む(全236文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・研修や仕事内容はもちろん部署によって異なります。今いる部署の場合、上司によって仕事に対する姿勢、評価、ワークスタイルもさまざまな為、さまざまなスキルを...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月10日【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに挑戦したいと...続きを読む(全70文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年10月9日【良い点】
入社2年目くらいで年収450位貰えるので最初のうちは悪くない給料だと思います。
他、ボーナスに加えて業績により一時金があるので助かります。
【...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月6日【良い点】
部署にもよりますが、深夜からの仕事になりますので...続きを読む(全66文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年5月15日【良い点】
土日フルで休みではなかったが、定時にはだいたい帰らせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。負荷がかかる業務に対して...続きを読む(全134文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年3月27日【良い点】
自由度が高くユニークな方々が多い。開放感のあるコミュニケーションがとれる点や柔軟な発想ができる方が多い印象はある。一方で、メニコングループとし...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
先輩方がみんな親切だった。
激務だったが当時の人間関係が良かったので続けられた。
しかし、気が強くタフでなければなければ耐えられない仕事量&...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
数年働いていたが、有給はインフルエンザで休んだときしか使えなかった。毎年全て流れていた。退...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
早朝出勤するので早起きが得意になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝から遅いときは深夜まで働かなければならない。定時で終わっ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
3ヶ月分のカレンダーが出るので休みの日に確実に予定を立てれるのでその点はよかったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
周りの同僚と仲良くなればとても毎日は楽しいと思う。
色んな人がいるので合う人といればいいとおもう。
また色んなイベントごとにうなぎやかまぼこ...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
身体をつかう仕事なので毎日身体がしんどく残業もおおいので今までの仕事で1番しんどかった続きを読む(全63文字)
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【良い点】
基本給がひくいため残業してなんぼというかんじです。
ボーナスが3ヶ月でる点はとてもいいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
あまり知られていないが、社内預金があることがよかった。よく会社にある福利厚生なひととおり整っている。しかし、あまり利用する機会がなかった。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
食品のため、職がなくなることはないと思う。基本人手不足なため、よほどのことがないかぎり不採用になることはない。私がいたころは30分前に出勤は...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
繁忙期でないときは、有給はとりやすい。が、万年人手不足なため理由をことこまかに聞かれることがある。これは、上司によりけりなので一概にはいえな...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に,人が少なかったため、教育の時間が少なかったはずです。その状態で、1人で仕事をすることがあったので、不安...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
正直ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の施設には専門的な知識、専門学校などでの経験を持った人間がいなく感覚だけで嚥下が...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
わからない。強いて言うなら、人とのトークが多少上達すること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職では、社会人マナーやメール作成な...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
研修は豊富にあり自分自身が受けたい研修があれば受けさせてくれる。
研修内容によっては受けた研修をレポートでまとめて上長へ提出などがある。
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【気になること・改善したほうがいい点】
なぜかよくわかりませんが、転勤が非常に高く評価される風潮があります。
出世のためには、長い単身赴任ありきの様な感...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人が足りていないのでやりたいことがあってもなかなか異動させてもらえない。何か資格あったり学校で専門的な何か...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社後にパンの勉強をする研修をやってました。
新人教育はOJT制度を行っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のパン研...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
部署や上司の考え方にもよるが、基本的には教育には力を入れている風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の体制は整えているが...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
一応、支援制度なるものは形ばかりに存在するが、ほとんど意味をなさず対外的にやってる感を出し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社内制度のテストがたまにあるが、勉強しても直接役に立つことはない。難易度としてもさほど高くなく誰でも受かる印象。また、資格取得支援はあるため...続きを読む(全116文字)
| 会社名 | ヤマサ蒲鉾株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマサカマボコ |
| 設立日 | 1953年3月 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 344人 |
| 売上高 | 98億8462万7000円 |
| 代表者 | 名田和由 |
| 本社所在地 | 〒671-2122 兵庫県姫路市夢前町置本327番地16 |
| 電話番号 | 079-335-3555 |
| URL | https://www.e-yamasa.com/ |
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