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株式会社Kids-UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Kids-UPの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Kids-UPの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Kids-UPで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Kids-UPの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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Kids-UPの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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Kids-UPの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社Kids-UPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は子育て父母サポートが始まり、毎月子供の急な体調不良による早退や遅刻は制度でカバーしてくれる。子育て手当もあり。
【気になること・改善し...続きを読む(全144文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限
住宅手当は総合職にならないともらえないので、現場スタッフはほとんどが対象外...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業はできない。有給の取得は義務になっているため、取得期日までに取らなければならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は正...続きを読む(全81文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他の教育関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇格していけば色々手当てがつくようですが、昇格せず辞めたので実情不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格していないので、恩恵を受...続きを読む(全202文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員だけでなく契約社員も健康診断が受けられる。会社から指定されたクリニックの中から最寄りを選ぶことができ、就業時間内で受けることができる。...続きを読む(全402文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 内部統制 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワクチン有休ができた。
打った日、次の日の2日間。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在沢山の会社で色んな福利厚生があるなかで、法律...続きを読む(全201文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員旅行が7カ所くらいから行きたい場所を選べる。海外3~4つ。国内も有るので、、。沖縄やハワイなど社員がつかる保養所がある(清掃代だけなので...続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだ会社が大きくないので、下の声が上に届きやすい。上が改善する気があるかは別です。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに...続きを読む(全194文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことにどんどんチャレンジできる環境ではある。外国人も多いので有休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が何が...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Kids-UPの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Kids-UPの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語講師の仕事には、多くのやりがいがあります。まず、生徒が英語を理解し、話せるようになる過程を間近で見られることは大きな喜びです。最初は難し...続きを読む(全494文字)

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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことにはどんどん挑戦できる環境だと思います。チーム内で話し合えばある程度自由にお休みや業務の進め方も決めることができます。
【気になる...続きを読む(全230文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の教育関連職 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手が足りてる場合や、責任感の無い自分本位の人はスケジュール調整がしやすい点
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないと自分が...続きを読む(全278文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 スクールマネージャー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価面談が1人ずつ実施される
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、直属の上司が行うが、実際の数値だけではなく、第一印象での判定が...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 スクールマネージャー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
始業が11時からなので、ゆっくり出勤ができる
責任等なければ、残業はほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業になってしまう...続きを読む(全138文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 スクールマネージャー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める人が多いから、スムーズに辞められる
引き止められるのは一回で、はっきり辞めると伝えるときちんと辞めさせてくれる
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 スクールマネージャー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供や英語が好きな人は楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種に英語が話せなくても良しとしてるが、英語が話せないと困...続きを読む(全97文字)

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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 スクールマネージャー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップしたいと思っても、なかなか良しとしない会社
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に一つの職種で頑張りたい人はいいかもし...続きを読む(全117文字)

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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の教育関連職 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業内容が確立されているので人口の多く、核家族化が進んでいる共働き世帯の多い地域には需要があり、これからも簡単に展開していけるでしょう。
【...続きを読む(全180文字)

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株式会社Kids-UPの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の教育関連職 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
減点方式の評価と減点による罰金制度は減点回避のために効率を下げた仕事となり、企業にとって効率が悪くなるだけではな...続きを読む(全202文字)

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サービス(教育・塾)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社湘南ゼミナールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイトの身では特に何か福利厚生について感じることはなかった。特に不満はなく、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

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株式会社日本入試センターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今のところ、バイトであっても、冬期インフルエンザの予防接種は会社が負担してくれる。今までは、年末年始の正月特訓に入る場合、昼食は弁当が支給さ...続きを読む(全86文字)

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株式会社カルチャーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
講座を割引価格で受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
割引価格で受けられると言っても私が所属していた店舗ではほぼ強制の風潮があ...続きを読む(全133文字)

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株式会社河合塾マナビスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きな時に休みは取りやすいですが、繁忙期は難しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生などはなく、この会社だからこその...続きを読む(全87文字)

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英進館株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に思い当たらない。
今は改善されていることを願う。
【気になること・改善したほうがいい点】
引っ越しを伴う転勤では住宅手当を出して欲しい。...続きを読む(全87文字)

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株式会社臨海の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費や社会保険など一般的な福利厚生はありました。生活面で言えば住宅手当や家族手当といった制度があり、季節講習では報奨金として支給があります...続きを読む(全129文字)

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株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年ごとに使い道を選択できるカフェテリアプランがあり、一人暮らしをしている社員の多くは住宅補助にあてていたかと思います。そのほか、コンタクトレ...続きを読む(全158文字)

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株式会社栄光の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内でのレクリエーションに対して補助の制度がある。また、インフルエンザなどのワクチン接種への補助金制度もある。続きを読む(全61文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社栄光の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生も比較的整っており、安心して働ける環境だと感じていました。勤務条件やシフト管理が明確で、無理のない働き方ができる点が良かったです。ま...続きを読む(全117文字)

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新教育総合研究会株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や検定の受験機会が設けられている点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内通知なしで手当を変更されたことがあった...続きを読む(全124文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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Kids-UPの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Kids-UP
フリガナ キッズアップ
設立日 2020年1月
資本金 1000万円
従業員数 252人
決算月 2月
代表者 中込正典
本社所在地 〒120-0034 東京都足立区千住1丁目4番1号
URL https://kids-up.jp/
NOKIZAL ID: 3129336

Kids-UPの 選考対策

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  • 本選考対策
  • インターン
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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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