Ｋｉｄｓ－ＵＰの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
副業はできない。有給の取得は義務になっているため、取得期日までに取らなければならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は正社...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ネイティブがいる職場なので、自然と英語力を身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明では残業は少なめで月1...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの入れ替えが非常に激しいこと。退職者が非常に多く、2年以上働いたらベテランの域に達することに違和感を感じて...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤が月に何度かあり、その分振休を取得することができるが、常に人員がギリギリのスクールでは振休の取得が難しい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性比率が高く、女性の管理職も多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本のシフトが11時ー20時のため、結婚や子供ができたら働く...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が不明瞭。昇給があったとしても微々たるもの。責任や業務内容に対してのバックが十分でないと感じる。月謝の値...続きを読む(全120文字)

【良い点】
子どもに関わる事が好きで、英語が好き、教える事が好きであれば面白い。英語圏の先生との異文化交流もできるため、視野を広げる事ができる可能性はある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できるので、マネージャーであっても、先生であってもキャリアアップを目指すとは可能だった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
スクールマネージャーは少し違うと思うが、基本的に一般社員は残業がほぼないので、定時で帰る事ができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
行おうとしている事は素晴らしいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育の質、給与を含めた待遇改善。日本人スタッフにかかる...続きを読む(全91文字)

【良い点】
店舗の規模が大きい代理店に分類される。
拡大傾向にある珍しい代理店だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップ層になればなるほ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
実力(売上)次第で上に上がるチャンスがある。早い人なら5年以内に課長職も夢ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここの売上が重要...続きを読む(全194文字)

【良い点】
これからは英語が不可欠な時代になってくるかと思います。小学校は英会話が必須項目になっていたり、今は幼稚園や保育園でも英会話をやっているところも...続きを読む(全280文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他社が多いためどう差別化できるかだと思う。地域によっては子供も減少しているため、その中で会員数を継続していくのは難...続きを読む(全90文字)

【良い点】
コロナをきっかけに、色々と新しいチャレンジをする姿勢が見られた。店舗も移転し今風な要素も取り入れられた。続きを読む(全58文字)

【良い点】
子育てをしていると習い事の話しが出てくることが多いです。そして圧倒的に英会話を習わせたい（英語を子どもに取得してほしい）と思っている親が多くい...続きを読む(全212文字)

【良い点】
英会話スクールの老舗である点、スクールに通うという形は一人では継続が難しい人のモチベーションにもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全228文字)

【良い点】
大きい会社で知名度もあるため安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店系のブランドが多いため、世の中の流れてきに成長という意...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受講生の多くは若い人のため、子どもが減っていることを考えると、業界全体として難しい部分が今後出てくる可能性はあるの...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
週末に行われるファミリーセールの回数が徐々に増え、そんなに売れ残りがあるのか…？と不安になる。（今もやっているのか...続きを読む(全174文字)