この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与は「低い」の一言に尽きる。しかしながら毎年6千円/月程度のベースアップはある。
給与は基本給が「本給」と「調整本給」に別れている特徴があり、「本給」...続きを読む(全185文字)
株式会社但馬銀行 報酬UP
株式会社但馬銀行の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与は「低い」の一言に尽きる。しかしながら毎年6千円/月程度のベースアップはある。
給与は基本給が「本給」と「調整本給」に別れている特徴があり、「本給」...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
良くも悪くも少人数の銀行である為、入社数年で様々な業務に携わることができる。
男性であれば個人リテールから法人融資まで短期間に経験することができるし、女...続きを読む(全167文字)
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仕事のやりがいは、お客様の喜びを感じ、自分の努力が実り結果に繋がった時など特に感じました。
社員のモチベーションを高めるための会社の取り組みとしては、表...続きを読む(全152文字)
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給与、賞与は普通。可もなく不可もなくといった感じ。昇進も年齢に応じてといったところであまり若手を積極登用するといった雰囲気でもない。30代半ばで明暗がくっ...続きを読む(全159文字)
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古い体質が残っており、営業成績や実績よりも、勤続年数や銀行内部の保有資格によって昇格が決まる場合が多い。成績が給料に反映されるのはボーナスの時のみで、月収...続きを読む(全163文字)
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女性は寿退社が多かった用に思います。
テラー等は特別な知識もいりますので、退職後、パートで再雇用される場合があります。
投資信託や保険の取扱いを銀行で...続きを読む(全163文字)
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年収については少ないと言われる方がほとんどのようですが、仕事の量や質を考えれば適正な水準であると思います。銀行という職種ではなく、中小企業と考えたほうが良...続きを読む(全152文字)
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・土日は休みで子供との計画が立てやすい
朝がはやく、最低でも20時には帰れるので家事との両立はしやすいかも
・保険が充実しているので、育児休暇などき...続きを読む(全169文字)
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社風はいいと聞かされていたが、まあまあである。支店によってはあたりはずれの差が激しいので、あまり期待しないほうがいいです。さらに、ここはノルマが厳しいです...続きを読む(全153文字)
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福利厚生は微妙ですね。手当はありますが、ないとおもっていいかとおもいます。さらに保険をかけすぎて手取りがすごい少なくなります。レクレーションはへんぴな場所...続きを読む(全168文字)
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研修は二週間くらい本店近くの研修センターにとまりこみでやらます。正直いって業務にはまったくやくにたたないので、単なる自己満足でしょう。ここではいくつか資格...続きを読む(全161文字)
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社風と待遇、労働環境すべて悪いです。仕事内容としてはがんばればだれでもできるので妥当ではありますが、給料もひくく、ノルマがきついです。越えられないと脅され...続きを読む(全162文字)
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ここはやりがいはありません。ノルマが厳しい、新人に1人で営業させる、給料低いと散々です。賞与は0.8ヶ月で30歳になると1.5ヶ月になります。社風は支店に...続きを読む(全158文字)
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・私がいたころの待遇は、そこまで悪くなかったが、地方銀行の将来性に明るさを感じませんでしたので退職しました。
・残業代は在職した2年8カ月で頂いたことは...続きを読む(全169文字)
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休みは取れますが、資格試験に追われ、本来目的としていた公私の区別がつかなくなり、転職を希望しました。やはり、銀行に限らず金融関係は、そのようなことが気にな...続きを読む(全168文字)
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銀行の安定性とかに惹かれて入りましたが、低取得、退職金制度も対したことなく、一生独身ならありですが、結婚を考えるとキツイです。
また真面目にコツコツやる人...続きを読む(全158文字)
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お休みはカレンダー通り土・日・祝の他、正月の休みがあります、しかし土曜日は商品の勉強研修会や資格の試験があることが多いです。
会社としての出産・育児・介護...続きを読む(全153文字)
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女性だから出世できないわけではありませんがやはり男性社会なので数としては少ないです。
業務の評価はどこもそうだと思いますがノルマに対する新規獲得や預かり...続きを読む(全176文字)
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同族経営だが、兵庫県では第一銀行。
今後も潰れはしないと思うが、一生働いて行けるかはその人による。
ただし、生き残るためには何かしら手を打たないと厳し...続きを読む(全191文字)
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月収はかなり低い。出世しないと結婚してやっていくのは厳しいと思う。
ボーナスは銀行だから人並みよりは出る印象。
子育てとかに関しては、理解があるのかは...続きを読む(全168文字)
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女性の働きやすさは現地のパートのお姉さん方に左右される。
何年かに一度転勤になる社員より、パートの方の意見が尊重されてる支店もある。
人間関係をうまく...続きを読む(全162文字)
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給与が安く働きやすい環境ではなかった。またあう人はあうが合わない人は続けにくい。
率先して残業などはないが、新人への鍛え方は厳しい。なれるまでが大変。
...続きを読む(全158文字)
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基本的には個人のノルマというよりも、店全体のノルマがかかってきます。
ですが、結構達成しずらいノルマばかりというのが現状です。
店によっては明らかに難...続きを読む(全175文字)
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とくにない。同族経営なので、頭取らしからぬ振る舞いが目立つ。当然、部下もそうなので、支店の雰囲気は最悪です。
頭取の人がや、能力は魅力を感じません。
...続きを読む(全154文字)
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ほかの銀行はどうか知りませんが、この銀行にやりがいはほとんどありません。若くて有望な人間は他の会社へと転職していますし、実績をとっても後輩とほとんど給料が...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社但馬銀行 |
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フリガナ | タジマギンコウ |
設立日 | 1897年11月 |
資本金 | 54億8100万円 |
従業員数 | 574人 |
売上高 | 171億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 坪田奈津樹 |
本社所在地 | 〒668-0032 兵庫県豊岡市千代田町1番5号 |
平均年齢 | 37.9歳 |
平均給与 | 510万6000円 |
電話番号 | 0796-24-2111 |
URL | https://www.tajimabank.co.jp/ |
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