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岡山トヨタ自動車株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

岡山トヨタ自動車のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡山トヨタ自動車株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に岡山トヨタ自動車株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

岡山トヨタ自動車の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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岡山トヨタ自動車の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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岡山トヨタ自動車の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育はトヨタの基礎を教えていただける、
本社での社内勉強以外にも、地域に根付いたことに対しての学びも多い印象。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    評価制度が曖昧でいまいち納得にかけます。
    毎年給料じたいは上がっていますが役職があがる決まりやガイドラインがなくやる気の阻害になっていると思われます。
    ...続きを読む(全112文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    岡山トヨタ自動車を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2025年11月22日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人が少ない店舗だとイレギュラーな事があった時に休みが取れなくなる。強制ではないが休みづらい雰囲気が漂う空気が少しキ...
    続きを読む(全85文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2021年2月19日
    回答者:

    【良い点】
    新規事業や新規開発に対して、積極的に参入している。幅広い分野の有識者が多い在籍しているので頼もしい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...
    続きを読む(全182文字)

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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月6日
    回答者:

    【良い点】
    産休・育休については制度として整備されており、取得実績もあるため、申請自体はしやすい環境だと感じる。取得にあたって特別な支障が出ることは少なく...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2026年1月7日
    回答者:

    【良い点】
    自治体への営業力があり、売り上げは安定していると思いま...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年5月15日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    2つあり、エンジニアとしてキャリアを積んでいく自信がなかったことと、上司を信じられなかったため。
    自分がいた現場で...
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    岡山トヨタ自動車の 他のカテゴリの口コミ

    岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分のペースで進めることができる。
    土日はお店での対応がメインとなる為、なかなか外に出れない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の...続きを読む(全123文字)

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    岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平日休みが苦ではない為、特に何も感じないが、土日休みたい方には向かないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平日でも休みにく...続きを読む(全82文字)

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    岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスがしっかりと充実している。
    楽しい職場で先輩達よりしっかりとレクチャーがあり充実している。
    しかし店長により最良などが異なるため、人...続きを読む(全124文字)

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    岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お店の成績によりいい事が多い。
    また、誕生日休暇など休暇が充実している。
    社内勉強制度も充実しており、基礎の基本から学ぶ事ができる環境
    【気...続きを読む(全120文字)

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    岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    通勤が遠すぎる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人は忙しいかつ人が足りてないようなところに行かされるので、基本的に休む暇もないよう...続きを読む(全108文字)

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    岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自動車整備士として働きたい気持ちが強いなら良いと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最新の車の技術を自分の手で触って、見て、確かめ...続きを読む(全101文字)

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    岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    そこそこ頑張った分は評価される
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業ありきの給料だけど、サービス残業待ったなしな社風。
    まあ作業残し...続きを読む(全91文字)

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    岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    整備士として働くなら個人でやった方がいい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    独立を視野に入れて、あくまで学んでいると絶対思った方がいい。続きを読む(全78文字)

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    岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    辞める時はスムーズに辞めれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司や先輩が、後輩に教える気が全くない。
    質問は無視、自分も先輩にそ...続きを読む(全135文字)

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    岡山トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    車を触りたいなら良いと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    車が好きならおすすめしない
    絶対に嫌になるし、せっかくとった資格ならもっ...続きを読む(全87文字)

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    小売り(自動車・バイク)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    双日オートグループジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ディーラーなので教育は全て店舗任せでした。店舗によってはしっかりとした教育が受けれず、精神的にしんどい面があるか...続きを読む(全83文字)

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    ネッツトヨタ山口株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保険系の資格は取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業のため、それ以外のスキルは身につかない。長居すればするほど営業職として以外...続きを読む(全111文字)

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    スバル信州株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に一回以上は1週間ほどの研修があるので、そこでスキルアップはできると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事がとても忙しく...続きを読む(全96文字)

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    岡山日産自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的な研修がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は主に数字が悪い人を見せしめにする会。身につくスキルはあるが、社会人として、...続きを読む(全104文字)

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    株式会社あさひの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自転車知識はつきます。自転車の修理が凄くたくさんあるので技術力はつきます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    対人能力は人次第なのでもう...続きを読む(全85文字)

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    トヨタモビリティ滋賀株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職がだめなので、そこを全替えしないとだめだと思う。
    現場を知らない、理解しようとしない体制...続きを読む(全87文字)

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    大分トヨペット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内検定があり、各級取得していけばその分給料が上がっていく。
    先輩方にも色々教えて貰えるのでそこは安心。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全158文字)

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    株式会社レッドバロンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職と整備職で完全に別れている、業界内では珍しいスタイル。営業は営業の仕事に専念することができる(はず)。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全335文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ブリヂストンリテールジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的に社員研修としてWebを活用した研修や集合形式研修が開催される。
    年に1~4回
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗のシフトが...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ネッツトヨタ愛知株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修んどは定期的にあるが配属店舗により差がある。
    先輩社員が上司次第でよくも悪くも影響されるため自身がステップアップしていけば裁量をもって運...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    岡山トヨタ自動車の 会社情報

    基本データ
    会社名 岡山トヨタ自動車株式会社
    フリガナ オカヤマトヨタジドウシャ
    設立日 1945年4月
    資本金 1000万円
    従業員数 388人
    売上高 236億5439万6000円
    代表者 梶谷俊介
    本社所在地 〒700-0913 岡山県岡山市北区大供3丁目2番12号
    電話番号 086-233-1112
    URL https://okayamatoyota.com/
    NOKIZAL ID: 2344800

    岡山トヨタ自動車の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。