ピープルソフトウェアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
基本的な福利厚生は一通り整っている。住宅手当があり、居住地域や条件に応じて一定の補助が支給される。また、退職金制度も設けられており、長期的に...続きを読む(全174文字)

【良い点】
入社時や配属後に、業務に必要な内容を中心とした研修は用意されている。研修制度の内容は配属先や担当業務によって異なる。
資格取得については、業...続きを読む(全255文字)

【良い点】
プロジェクトや状況によると思いますがフルフレックス、テレワーク実施あり、休暇もとりやすい環境です
そういう意味ではプライベートとの両立はしや...続きを読む(全83文字)

【良い点】
あたたかい社風で、困ったことがあれば相談しやすい環境でした。特にハラスメントなどの話は聞いたことはないです続きを読む(全59文字)

【良い点】
がんばりは正当に評価され、給与に反映される印象です。給与、賞与も少ないと感じたことは特になかったです続きを読む(全56文字)

【良い点】
これからの若手を育てていこうという方針があったように感じます。
若くして上流工程やPMなどの立場で活躍したいと考えている方にはいい環境だと思います続きを読む(全79文字)

【良い点】
家賃補助制度あり
資格支援制度あり→スキルアップやそのモチベーション向上にはよいと思います
育休→女性はもちろんですが、男性の育休取得も進ん...続きを読む(全254文字)

【良い点】
有給も自分が取りたいときに取得でき、プライベートな時間を確保しやすいです。
休日出勤もよっぽどのことがない限りなく、あった場合は振替休日を取...続きを読む(全111文字)

【良い点】
働いている人が良く、感謝の言葉をよくかけてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や案件によってやっていることがまちまち...続きを読む(全154文字)

【良い点】
資格手当などもしっかり出ます。
資格勉強に必要なテキストも必要だと思われたら購入していただけます。
また、社内・社外研修が活発に行われている...続きを読む(全82文字)

【良い点】
若い女性も多く働いています。
体調を崩したりして夜勤勤務が難しい場合は、相談すれば日勤に変えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休・育休の取得しやすさ、女性の昇進傾向：女性管理職もいらっしゃるし、産休育休を取得して業務復帰されている方もいる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性男性など性別問わず働ける環境があると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働き方は引き続き改善する余地があると思...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、プロジェクト型業務の特性上、繁忙期には残業が多くなることがあり、当初想定していた働き方とのギャップを感じ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
わたしが働いていた拠点では女性はほとんどいませんでした。女性の少ない業界のため仕方ないとは思いますが。続きを読む(全71文字)

【良い点】
産休取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のチーフ、管理職は一人もいません。
実力が評価されて仕事は増えるけど昇進できる可...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性は優遇されている印象。男女問わず産休育休は取得が可能。取得することで何か咎められたりすることはまずありません。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ハラスメントに対してしっかり対応している印象はありました。
私は男性なので働きやすかったのかは分かりません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性管理職が多い。
育休を使う男性職員をも多く見受けられる。
家庭の事情で時間休を当日取得もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
福利厚生は整っていると思う
産休や育休も取りやすいと感じます
実際に利用している人も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全139文字)