この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
アルバイトでした。スーツカンパニーは洋服の青山のように個人の目標設定が高くなく、個人の負担が少ない。その分店の売り上げ、チームワークが必要となる。スタッフ...続きを読む(全169文字)
青山商事株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、青山商事株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に青山商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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アルバイトでした。スーツカンパニーは洋服の青山のように個人の目標設定が高くなく、個人の負担が少ない。その分店の売り上げ、チームワークが必要となる。スタッフ...続きを読む(全169文字)
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仕事への取り組みにはやりがいがあります。私はパート勤務でしたが、結果(売上に貢献)を出せれば順当に評価してもらえます。また、売り上げとは別に、細かく分けた...続きを読む(全216文字)
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スーツというものは、他の販売品から比べてお客様と接する機会が非常に多い。(商品選び、サイズ調整、商品完成後の引き渡しなど)その点で、難しさを感じるとともに...続きを読む(全172文字)
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価格帯が安い為多くのお客様の初めてのスーツというものを担当させて頂けたことは非常に経験になった。
年配のお客様も多く色々な知識や立ち居振る舞い方、何より...続きを読む(全191文字)
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スーツ接客を通してお客様の要望を汲み取り、それに合う商品を出して喜んでいただけることが楽しい仕事です。他のアパレルに比べてお客様とじっくりお話をする機会も...続きを読む(全206文字)
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接客業はみな共通したことだとは思いますが、接客したお客さまがリピーターになってくれたときはやりがいや面白みを感じます。店舗の規模ごとに報奨金がもらえるライ...続きを読む(全155文字)
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当時は販売実績でかなりの給料が貰えたのでやりがいはとても有りましたが、店舗によって客数にかなり差が有り、結果として一日に一人も御客がこないなんて事も有りま...続きを読む(全166文字)
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給料面は中々上がらないので所帯を持つ方には厳しいかもしれない。接客なので人間関係のトラブルが結構多い所が見受けられる点や、従業員の入れ替わりの激しい部分も...続きを読む(全159文字)
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・テナント店舗、路面店舗と地域別で色んなお客様と触れ合うことが出来たこと。
・リクルートや入卒式、結婚式など、お客様の大切なオケージョンで使用するスーツ...続きを読む(全153文字)
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仕事のやりがいは、接客したお客様から多くの商品を買っていただいたときです。その結果個人売上が店内やブロック内で上位になったときは大きな喜びがあります。
...続きを読む(全169文字)
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やはり仕事のやりがいは、初めて来店されたかたがたが再来店してくださり、自分を覚えていてくれ、指名してもらえたときです。前回の接客を評価して頂けたからこそ、...続きを読む(全157文字)
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最初はお客様にうまく声をかけることができなかったり、適正なサイズをご案内できなかったり、スムーズな接客ができるまで苦労しましたが、慣れればそれも問題ありま...続きを読む(全152文字)
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服が好きな人ならば楽しい職場だと思う。顧客様を多く獲得すればリピートで売り上げも立つ。顧客様からご購入頂いた洋服が好評だったことを聞くとやりがいを感じる。...続きを読む(全163文字)
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仕事のやりがいや魅力は、幅広い世代の人と交流が持てること。実力主義なので、入社一年目であろうが五年目であろうが平等に評価してくれること。
だから、昇進の...続きを読む(全154文字)
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自分が接客して、お客様に満足してお買い物をしていただいた時にはやりがいを感じることは出来ると思います。商品知識をつけ、計画通りに売り上げを達成していれば楽...続きを読む(全177文字)
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店長としてのやりがいは、売り上げを伸ばすための施策を考え、数字を残せた瞬間は何にも代えがたいものがあった。それと部下を指導し成長する姿を目の前で見れるため...続きを読む(全156文字)
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仕事のやりがいは、一顧客を相手にするので感謝された時はそれなりに楽しい。
しかし、業務上でのやりがいは全くなく完全な流れ作業。それは店長や副店長になって...続きを読む(全155文字)
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売れば売るほどボーナスが上がる。青山カードを入会させればさせるほど精励金がでる。地域や店舗間等で売上競争等があり上位店には精励金が出るのでやる気が増す。
...続きを読む(全229文字)
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仕事のやりがいは、お客様にスーツを喜んで買っていただいたときです。スーツを売る仕事ですがお客様がお客様を呼んでくれることもあります。ただ企業が社員のモチベ...続きを読む(全191文字)
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自分のお客様を作ることができたら楽しいですね。競合との見比べも多いですが値段だけじゃなくてお客様とどれだけ仲良くなれるかが重要。毎週、個人の実績がパソコン...続きを読む(全213文字)
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店長の裁量である程度価格を自由に判断販売する事が、出来るので、頭の回転が早く、交渉力、聞き上手、話し上手、一番は熱意ですが、あれば、非常にやり甲斐があり面...続きを読む(全169文字)
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当時、個人売上至上主義なので強引は販売方法をとらないと給与には反映されませんでした。強引な販売方法をとるのを苦としない人にとっては成果が給与に反映されるの...続きを読む(全157文字)
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たくさんの人と出会って話せるのは楽しいと思いますよ。常連になっていつも来てくれたりすると結構嬉しいもんです。自分の提案したものが気に入ってくれた時なんかは...続きを読む(全169文字)
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早く店長になると、店舗経営ができる環境です。社員教育、売上管理、商圏分析、エリアとの交流など商売人になるポイントを勉強できる場です。社員の中には、店長にな...続きを読む(全159文字)
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お客様が欲しいスーツではないものを勧めた際に気に入って貰って購入してもらえたことが嬉しかったです。予算オーバーでも納得して買ってもらえるとお客様からありが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
様々な研修を通して人材育成に力を入れている。
紳士服の専門的な知識、toCを学ぶことができる。
キャリアアップには面接等の試験があり、店長やブ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
私が配属された店舗は社員の人数も多く、比較的働きやすく、希望級も通りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗によって...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
完全シフト制なので、土日休みやお盆、年末年始のお休みがいらない方は基本時に自分の好きな日に休みを取りやすいと思います。(平日)
平日休みだと行...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、私が配属された店舗は一緒に働く人がとても良く、楽しく働くことができる環境でした。ただ、「この会社に長く勤めよう」と考え...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社後の教育体制は、先輩社員につきOJTノートのやりとりをする。相手にもよるが、接客業ということもあり丁寧に教えてくれる。また、スキルアップで...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
・少しの工夫でお客様に寄り添うスタイルは素敵だと思った
・研修が充実していて能力を高めつつ同期との仲を深められた
・住宅補助が手厚く助...続きを読む(全609文字)
業界内ではNo1の売上があるが、スーツ業界全体として売上の縮小は否めない。続きを読む(全37文字)
座談会などを通じて、評価制度に関する社員の方々の評判は良かった。続きを読む(全32文字)
年間休日が107日間から(2024年度より)110日へ変更されたそうだ。続きを読む(全36文字)
業務の繁忙期と閑散期で休暇日数を月ごとに設定しているそうです。例えば気候の暑い7月~9月の期間はアパレル業界全体の閑散期であるため、34~36日間の公休を...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
日本の文化を世界に発信できる仕事です。日本人でも和物に触れる機会が少ない方も多いと思います。しかし、この仕事に就いてからは必然的に日本文化に触...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
女性販売職だと商品の良さがわかりやりがいがあるかもしれないが、男性だと商品の違いもよくわからないので、売り上げを上げろと言われてもピンとこない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
顧客様一人一人にイベントのお知らせを渡す際、手書きでコメントを書いたりして距離感の近い接客をできるところがよかった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
元々服に関する職業につきたかったため実際働けて楽しかった。
他店舗への応援は確かに多かったがそこへ行かなければ会えなかった人もいたため全てデメ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
新しい商品をいち早く見れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日勤か夜勤かによってやる仕事が全然違うので、入る前によく考えたほうが良い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
能力主義なので、できる人は評価される傾向があります。
真面目よりはやる気がある人の方が優遇されていた気がします。
私がいた当時は特にパワハラな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
お客様からのお褒めなどいただけた時、目標売り上げやセット率などが良い日はやりがいを感じられる。また、顧客様ができれば楽しく、やりがいにつながる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりしているためとてもやりがい感を持って働くことができます。
私は育成業務を担っていたので、たくさんの人と働くことができる環境は...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
顧客との関係性が近くやりがいを感じられる。積極性を持って仕事に取り組めば、スキルアップを望める環境であった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
日々たくさんのお客様と関わることで、自分の顧客様が出来たりすると励みになりますし、モチベーションにもなります。また、売り場作りを任されると毎週...続きを読む(全136文字)
会社名 | 青山商事株式会社 |
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フリガナ | アオヤマショウジ |
設立日 | 1964年5月 |
資本金 | 625億400万円 |
従業員数 | 6,636人 |
売上高 | 1936億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 青山理 |
本社所在地 | 〒721-0965 広島県福山市王子町1丁目3番5号 |
平均年齢 | 37.7歳 |
平均給与 | 496万円 |
電話番号 | 084-920-0050 |
URL | https://www.aoyama-syouji.co.jp/ |
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