静岡県の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全30件） 2ページ目

【良い点】
職場ガチャではないですが、運によるところが大きいと思います。同じ職場でも部署によって雰囲気はかわります。公務員なので、よほどのことがない限りク...続きを読む(全282文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとりやすいです。管理職になると休日に仕事をしている人も多そうな印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。続きを読む(全78文字)

【良い点】
公的なサービスなので、どんな人も利用者として相手をすることになります。いろんなひとがいるなあと日々思います。
クレームもありますが、対応するの...続きを読む(全139文字)

【良い点】
住宅補助や扶養手当など様々な手当がある。通勤手当もしっかり出るため、持ち出しが発生することは少ないと思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
研修は定期的に開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な業務を通してジェネラリストを目指すため、専門性は身につかない傾向にある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給や夏季休暇を取るように推奨されていることもあり、比較的休みやすい。部署によるが、定時に帰れる部署もある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
事務職で入れば、様々な分野の業務に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年ごとに分野を超えた異動があるため、ゼロから...続きを読む(全114文字)

【良い点】
給与は大卒同年代と比べて低いが、安定的に給与と賞与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価によって賞与の金額が変わるが、大し...続きを読む(全98文字)

【良い点】
休暇は特に理由を聞かれることなく取れます。有給休暇も無給休暇も様々な種類があり、制度はしっかり整備されています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありません。
県民からのクレームは反撃できません。黙ってやられるのみです。すごくストレスが溜まります。
...続きを読む(全157文字)

【良い点】
女性用の施設も、人数も増えています。管理や経理などは性別にフラットな印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人間は昔気...続きを読む(全143文字)

【良い点】
産休や育休の制度が整っており、育児との両立ができる環境にある。係長や課長も、最近は女性が増えてきている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性でもイキイキ働いている人がいる。管理職になろうとした場合、試験をうけて通過できれば、新しいキャリアを気づくことができる。
【気になること・...続きを読む(全94文字)

【良い点】
巡視船内や庁舎は専用部屋などが作られ、女性が働きやすいように改良されている。出産しても復帰しやすいような、態勢、雰囲気が醸成された。続きを読む(全72文字)

【良い点】
特別職国家公務員なので、産休がしっかりある等女性の働きやすさについては保証されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
育児休暇、子の看護休暇等取得しやすいので子育てにはぴったりであると考える。また、それら取得とそれ以降のキャリア形成は変わらないので概ね問題無い...続きを読む(全82文字)

【良い点】
男性でも育児休暇を取れるようにはなってきているが、期間も短く、肩身が狭い思いをする可能性がある。まだ取れるだけマシ続きを読む(全63文字)

【良い点】
基本的に、現在は男女で業務内容に差がないと思うので、その点は良いだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女比に偏りのある職場はある続きを読む(全78文字)

【良い点】
育休・産休の取得が推奨されていることもあり、取得する職員を快く送り出す風潮がある。男性職員の中にも1ヶ月の育休を取得した人がいた。
【気になる...続きを読む(全194文字)