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人数が50人前後と少ない分、一人ひとりの仕事への評価制度はしっかりしている。続きを読む(全38文字)
名古屋中小企業投資育成株式会社
名古屋中小企業投資育成株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、名古屋中小企業投資育成株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に名古屋中小企業投資育成株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
人数が50人前後と少ない分、一人ひとりの仕事への評価制度はしっかりしている。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
それなりにセールスとしての力が必要ではあるものの、勤務時間あたりの年収のパファーマンスがとても良いと感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全166文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年1月13日【良い点】
人間関係は非常に良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い年次の退職者が非常に多く、働いていて大丈夫か不安になる。
店舗によって、ハ...続きを読む(全92文字)
【良い点】
女性が多い職場なので産休育休がとりやすく、子どもの発熱などで急遽お休みしたいときも理解ある方が多いです。
マネジメント職で活躍されている女性も...続きを読む(全286文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年3月23日【気になること・改善したほうがいい点】
社内の空気は、いつもピリピリしており、上司に対して意見できない社風です。気に入らないとすぐに営業現場から外し、退...続きを読む(全170文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年6月3日【良い点】
特筆すべき点は少ないものの、親会社が国内トップの売上規模を誇るトヨタであるため、企業としての安定性は非常に高いと感じます。経営基盤がしっかりし...続きを読む(全709文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2026年2月4日【良い点】
特に目標もなくのんびりとサラリーマンやりたい人にはいいんではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い、陰湿、保守的、権威...続きを読む(全275文字)
地元の中小企業を支援し、地域経済に貢献できる点に魅力を感じました。特に経営支援による成長を直に感じられるのはやりがいです。続きを読む(全61文字)
中小企業の事業承継や成長支援に特化しているため、今後も地域経済の活性化に欠かせない存在になると思います。続きを読む(全52文字)
投資スキルや経営支援の知識を学ぶ研修制度が整備されており、専門性を深めながら成長できる環境が魅力です。続きを読む(全51文字)
アットホームで支援先企業とも長期的な関係を築く温かい文化があり、信頼関係を重視する社風に共感しました。続きを読む(全51文字)
柔軟な働き方が可能で、育児との両立がしやすい環境です。女性も長期的なキャリアを築きやすいと感じました。続きを読む(全51文字)
近畿地方・中部地方の中小企業を投資を通じて支えるやりがいはあると感じた。続きを読む(全36文字)
若いうちから中小企業への投資という裁量権が大きな仕事を任せてもらえる。続きを読む(全35文字)
資格取得に対して全額補助というかなり充実した制度がある。続きを読む(全28文字)
落ち着いた人が多いイメージ。ライフワークバランスを大切にしている社風がある。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中小企業の経営層と直接関われるのは良いと思う。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
公務員なので安定はしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし世間が思うほど「高い水準」では安定していないことは注意が必要で...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
この業界の職員としては悪くない給与
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の系列会社で同職層だった人が出向してくると給与レベルの差か...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周りとの契約数の差は割と見られていますね。
それは分かりやすい基準です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に明確である程の基準が少...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
賞与は5ヶ月分以上出ていたので良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一級整備士だったことを考えると給与に関しては正直少ないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ほかの大手生保、日本生命で過去に2年程度正職員で働いていたこともあり、埼玉県内で仕事を探していた時呼ばれて急遽嘱託職員として働きました。農協...続きを読む(全372文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社に比べてそれほど高くはないようだが、一部のファンドマネージャーや執行役員は業績に見合うだけの報酬は...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
賞与は6か月もらえるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ目標という目標を基に0.5~最大で3か月ほどの賞与が追加さ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
人事制度の改訂で独身や若年層に手厚くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢を重ねた社員や、家族持ちは給料が下がった。これでは...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の保険会社とやることは変わらない。でも低い。昇給は管理職手前で止まる。ジタハラが強く、残業もつけられない。物価...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に年功序列の評価制度が採用されており、勤続年数に応じて着実に給与が上がっていく仕組みとなっている。また、賞与についても個人や会社の業績...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | 名古屋中小企業投資育成株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナゴヤチュウショウキギョウトウシイクセイ |
| 設立日 | 1963年11月 |
| 資本金 | 43億円 |
| 従業員数 | 31人 |
| 売上高 | 23億6100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本亜土 |
| 本社所在地 | 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目16番30号 |
| 電話番号 | 052-581-9541 |
| URL | https://www.sbic-cj.co.jp/ |
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