遠藤照明の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全35件）

【良い点】
これと言って無いが、しいてあげるなら転職者が役職者に多いので新しい息吹は入っていたか。
【気になること・改善したほうがいい点】
品質不良には...続きを読む(全193文字)

【良い点】
開発はいいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
公平公正な側面での評価法とは言い難いと。特に間接部門や製造部門は部署係数らしき指...続きを読む(全155文字)

【良い点】
転職者がある程度スキルある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは数ヶ月で閉じ込められる風土。部下を育てるよりも自己の防衛と保身...続きを読む(全88文字)

【良い点】
あかりが好きで入った。入ってからは良い点は全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
独特の社風。カリスマ感が半端なく。入ればわかります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
産休や育休、その後の復帰など最低限の体制は整っています。
最近は社会情勢に合わせ、テレワークや出勤時間調整、１時間単位での有休休暇の取得など...続きを読む(全204文字)

【良い点】
風通しがよく、管理職になるためのステップアップができる会社です。社内では全国で会議する機会もあり、さまざまな情報交換をし、悩み事を解決してい...続きを読む(全172文字)

【良い点】
照明や家具の知識を深め、活躍していくことができます。設計に携わることもでき、設計事務所や工務店、電気工事店、さまざまな方とのつながりもできま...続きを読む(全166文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとりやすく、結婚しても働きやすい職場だと思います。新商品を覚える時間やスキルは必要ですが、長く勤めていける会社...続きを読む(全197文字)

【良い点】
若手でも売上に応じて昇給昇格する。プレゼンが上手く、会長に気に入られると、トントン拍子で出世する。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
すごい会議という自己啓発トレーニングの受講をさせられる。意図とは反対に滅私奉公よりも、異様さばかりを感じるようになる。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

【良い点】
上手くポジション確保している古参社員にとってはやりたい放題。創業者の信頼を得れば、できないことは無い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

【良い点】
そこそこ知れてる照明メーカー、実力派が少ない、セールスポイントがなくても日報で虚偽報告すれば出世出来る。５年は持つ。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
個人主義なので仕事の進め方の自由度が高い
社員は真面目な人が多い
女性営業マンには負けず嫌いで頑張っている人が多い

【気になるこ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
評価が公平。自由に発言できる。若手社員でも上層部の幹部社員に対してもどんどん発言できるし、良い意見は全社的に採用される。やる気のある者、やり...続きを読む(全177文字)

残業は、20時までは当たり前の環境。一部ノー残業を貫く社員の存在もあったが、なんとなく白い目で見られていたように思う。総合職は、残業代は支払われず業績給...続きを読む(全182文字)

以前より比べて色々な部分で改善されていると思いますが、今だに改善されていない部分は就業時間です。担当顧客により左右される部分が大きいです。提出書類は今も...続きを読む(全200文字)

照明デザインという言葉に惹かれて入社する女性も多いが、実際は大手がやりたがらない小口や業種へ売っている電材屋さん。ある意味、女性差別はなく、脚立を担いで...続きを読む(全256文字)

営業、デザイン、販促、開発は土曜出勤が多い。会社としては、休日出勤を減らし残業しないように通達を出しているものの、社内向けの業務やトラブルの処理で仕方な...続きを読む(全186文字)

労働基準局から指摘され、総務からは残業や休日出勤をなくすように通知が来ているが、現場では記録の改竄または未登録により、相変わらずサービス残業が行われてい...続きを読む(全549文字)

入社間もない人を除き、ほぼ全員が会長の言動を常に気にして、それに沿うように働いている。特に、管理職以上は部下や横のつながりよりも会長とのつながりを最重要...続きを読む(全220文字)

とにかく社内規定が複雑で多岐にわたるものの、有名無実化して機能していないため、個人の意思で好き勝手にやれるので、うまくいけば達成感はある。ただ、失敗を押...続きを読む(全331文字)

照明学会の照明コンサルタントの業界資格の受講を半ば強制的に受けさせられる。費用は自腹。このほかにも人事は資格取得を推奨している。税理士、弁理士、建築士か...続きを読む(全278文字)

とにかくマネジメントが全くできていない。会長の取り巻きがうその報告を上げ、トップからの指示は下にはおろさない。残業、休日勤務は経常的にあるが、残業代は基...続きを読む(全428文字)

照明業界へのファーストステップだったので、すべて教えていただきました。
照明図面の書き方、プレゼンの仕方、顧客への営業の仕方、照明器具の見方扱い方
...続きを読む(全201文字)

大阪の一等地に自社ビル建設中、それだけ儲かっていても、賞与は1か月。よくわからない査定があって実際は1か月もない。残業代は基本給に含まれているとして残業...続きを読む(全255文字)