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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職になれば、その部門内である程度のことは独自で計画し実行することができます。ただ、結果を出しても評価につながっているのかどうか不透明なの...続きを読む(全214文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
松尾株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松尾株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に松尾株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職になれば、その部門内である程度のことは独自で計画し実行することができます。ただ、結果を出しても評価につながっているのかどうか不透明なの...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
それぞれの部署が少人数なので、ある程度は自分の裁量で仕事が進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の独断で会社の方針が全...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年2月19日【良い点】
一生に一度のウエディングドレスを選ばせていただき、感謝の言葉を言われた時はすごく嬉しくて、やりがいを感じました。我儘を言う方もおり、対応に困っ...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年11月18日【良い点】
普段有休は取得しづらいので、部署のメンバー交代でリフレッシュ休暇を取ることになっていた。全く取れないよりかは良いと思った。
【気になること・改...続きを読む(全224文字)
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
60時間以上残業申請をすると異動させられてしまうので暗黙の了解で残業時間を60時間以内で申請する...続きを読む(全191文字)
【良い点】
唯一無二の宝塚という劇団の専属であること
【気になること・改善したほうがいい点】
劇団の方針によって左右される
昨今の劇団における働き方改革に...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月14日【良い点】
接客を頑張れば少額のインセンティブが出るのはやる気につながると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
長期勤めたとしても給料がそこまで...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
仕事が立て込んでいない時は残業せず帰ることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期など立て込んでいる時はかなり遅い時間まで残...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
自分でしっかり説得材料を準備できる方であれば、色々発案するのはやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりトップダウン...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準も特に知らされていなかった。
基準の基となる上長との面談などという機会もな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
未経験で入り、経験させてもらえたのはよかったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
教育のフローや研修、マニュアルなどは全くなかった...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
いまだに地方の衣裳店では「メンズの松尾」という意識があるところもあるので、知名度もそれなりにあり、営業はし易いと思う。そもそも洋装の婚礼衣...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
一緒に働いている従業員はみんないい人ばかりで、この難局をどう乗り越えていこうか真剣に考えて行動したりしているが、経営者との隔たりが大きく、な...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
私がいた部署はほとんど女性ばかりの職場でした。
合う人には合うと思います。
ですが、年齢層は高めとなっておりますので若い方は部署によりますが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良くも悪くも社員の評価は横並びになっている。そのため頑張ってやらなくてもある程度の給与はもらえる仕組みになっている。
【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
子どもを産んで育休、産休をしっかり取って戻ってくるかたが大半なので、急な早退、遅刻、休みにも比較的大らかな方だとおといます。今後子どもをもつ...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ の支援を受けて休業をしっかりとる部署と支援があるはずなのに絶対に休ませない部署(仕事がない場合は休業の部...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラしてくる男性社員がいます。(おっとっと、といって抱きつかれそうになりました)
コンプラ意識が低すぎます続きを読む(全75文字)
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【良い点】
休み日や仕事終わりに何か不安になる事はない。上司の方も基本みな親切かと感じます
【気になること・改善したほうがいい点】
美味しい所はファミリ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
店長、チーフ等本当に忙しそうなのに上から色々厳しく言われているのを聞くとそばで見ている身として...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
店舗によるが、休みが取りやすい。
残業は基本無し
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が少ない
年末年始問わず土日祝日出勤なので、友...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
人間関係は良好と感じる。上司は優しく温かい方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からずっといる方は考えが堅く変化を嫌う方もいる。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常に怒号が飛び交います
ギリギリ暴力はないですが物を蹴飛ばす、壁を蹴る、人前でぶちきれる、ファイルを投げつける等...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
まず、社員(一般職)としての魅力と満足度についてですが、日々の業務を通じてスキルアップできる環境が整っており、その点には高い満足感を覚えてい...続きを読む(全518文字)
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【良い点】
給料はそこそこいいです。課長で年収1200万円くらいにはなるし、職場にもよりますがそこまで強いプレッシャーはない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員は比較的変な人も少なく、とてもコミュニケーションが取りやすい環境であった。社内の雰囲気はとても良く働きやすかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
指導者なら新入社員に対して怒鳴るのではなく、きちんと指導するべき。
上司もいつも大きな声で...続きを読む(全125文字)
| 会社名 | 松尾株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マツオ |
| 設立日 | 1962年1月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 245人 |
| 代表者 | 松尾敬造 |
| 本社所在地 | 〒555-0021 大阪府大阪市西淀川区歌島1丁目23番4号 |
| URL | http://www.matsuo.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。