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論理的に考え、しっかり分析できる人材を育てる意識が強く、ロジカル思考重視の教育風土が感じられる。続きを読む(全48文字)
大和物流株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和物流株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に大和物流株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
論理的に考え、しっかり分析できる人材を育てる意識が強く、ロジカル思考重視の教育風土が感じられる。続きを読む(全48文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得をすると、祝い金として一時金を受け取ることが出来るため、前向きに資格取得に取り組むことが出来る。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
配属前の基礎研修が2週間あり、そこで丁寧に指導してくれるので基本的なビジネスマナーや知識は得られる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
大企業なので教育制度は充実していると感じられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用が増えていると思うので中途向けの研修や...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
新卒の新入社員に対しては2年目あたりまで面談が行われる。
ハラスメントのセミナーなどの教育が定期的に実施されている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
各役職者に向けての研修があれば、若手向けの研修もあるので問題はないかも。
活かされるかどうかはその人次第になると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社内教育、スキルアップ、キャリア開発に関して、積極的に取り組んでいる会社だと思う。
業務課に関しては、昇級する為には資格取得が必須な為に、休...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
定期的にマナーアップ研修等の外部の講師を招いた講習がある。敬語の使い方等社会人として身に着けるべきマナーを学ぶ機会がある。
職種によって、様...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
アルバイトや契約社員からでも、正社員への道がある事。
大手ハウスメーカーの大和ハウスグループなので、安定した生活は保証される。
【気になるこ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
上司が面倒見がよいですね
パワハラもないですし、朝もゆるいです
有休も使いやすいですよ
チームとしてやっていく社風ですね
【気にな...続きを読む(全163文字)
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一通り作業を教えてもらった後、即実践に入りました。少人数の職場でしたので、教える余裕があまりなかったのでしょう。試行錯誤を経て何とか形にはなりました。個...続きを読む(全153文字)
グループ企業の情報を活用し、お客様に合わせた物流提案ができるのが強み。自分のアイデアや提案が活かされる。
建築廃材の回収やプリクラ機の設置など、「ただ運...続きを読む(全168文字)
売上672億円、利益78億円で利益率約10%。物流業界の中でトップクラスの利益率を実現しており、収益基盤は安定。
一方で、2024年問題や人手不足、人口...続きを読む(全176文字)
利益還元をしっかり行う会社であると説明されており、収益が社員にも戻ってくる仕組みがあることが示唆されている。
大和ハウスグループ全体としての福利厚生制度...続きを読む(全105文字)
「管内物流」などにより、効率的な物流運用を模索している点は、間接的に働きやすさ向上に一役買っているだろう。続きを読む(全53文字)
採用担当の方が「てきぱき、しっかり、論理的」な印象だったことから、落ち着き・安定感がありつつ、論理重視の文化。
「しっかり考えて行動できるタイプ」が向い...続きを読む(全107文字)
全国転勤ありだが、新卒時は希望を考慮し、転勤は3〜5年目以降という仕組みは、ライフステージの変化にある程度配慮した体制と受け取れる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
育児休暇等は取ってる人もいたのでそういった面は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では女性が多いが、現場作業は男性も多...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
物流業界なので体育会系なのは知っていた為、ギャップはなかった。
基本的に話しやすい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部モ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
支店によるが、女性が優遇されているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性優位な職場の雰囲気は感じる。女性は事務という雰...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
物流という、半永久的にあるであろうサービスのため、会社の事業継続への安心感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大和ハウスへの依...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
若手でも海外駐在に挑戦できるが
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の男性社員が海外駐在に選ばれることが多く実力に見合った抜擢なのか疑問。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員の教育は営業所によると思いますが、自分のいた所は先輩社員に同行して作業を覚えていったので、見て覚えろという教育でした。また車の運転に関し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
玉掛・クレーン・フォーク等の資格取得は会社費用で行っていました。ドライバーさんの免許取得に力を入れているようです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
教育はある程度ちゃんと用意してあった。優しくてゆるい雰囲気の上司が多い。パワハラっぽいことが昔はあったがそういうのは許されない雰囲気に感じる...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
日本のエンジニア人材不足に対し、エッセンシャルワーカーに対し教育を行いできるだけ高スキルを持たせるという方針だそうです。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある意味中途採用は教育という概念がないかも。自分で覚えて実力でやってねな感じ。比較的センスは問われる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ひとによってはいい人がいるのでそこはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
きょういくはひどいですなにもおしえてくれないのがあたりまえ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を教える人によって、かなり丁寧さが違っていたので、教育係をきちんと決めた方が良いと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特定の資格(TOEIC、IT系、貿易実務検定、通関士など)を取得すると報奨金がもらえる制度があり取得意欲が高まった。
また、階層別の研修も多...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
OJTでのスキルアップがメインになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などの機会は多いが、希望する内容を必ず受講出来るわけでは...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | 大和物流株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイワブツリュウ |
| 設立日 | 1959年8月 |
| 資本金 | 37億6400万円 |
| 従業員数 | 1,382人 |
| 売上高 | 672億4294万6000円 |
| 代表者 | 木下健治 |
| 本社所在地 | 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座1丁目5番16号 |
| 電話番号 | 06-4968-6355 |
| URL | https://www.daiwabutsuryu.co.jp/ |
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