この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収自体は割と悪くない方だとは思うが、他の不動産業に比べれば、低いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は正直めちゃ...続きを読む(全197文字)
株式会社アイ・フラッツ 報酬UP
株式会社アイ・フラッツの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜370万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイ・フラッツの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイ・フラッツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収自体は割と悪くない方だとは思うが、他の不動産業に比べれば、低いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は正直めちゃ...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与は固定で低めです。1件を契約しても数千円の歩合しか入らないので最初のうちは安いです。ある程度年数が経って仕事を覚えると、買い替え等の下物を業者に流して...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
育休産休の取得をしている人もおり、女性でも働きやすい環境である。休みも比較的取りやすく残業も少ない為、長期間働くことのできる職場である。女性管...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
魅力的な方が多かった。老若男女問わず気配りのできる上司がいて、その取り巻きの先輩方も上司にアピールするために表向きは優しかったし働きやすい環境...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年末年始には長期的に休みが取れるので、リフレッシュできる。半日休暇制度もあるから、病院などに行きそびれる心配もないのがありがたかった。
【気に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上席に気に入られれば、すごく働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多い。定時が過ぎてから仕事を頼まれ...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇級は完全に年次で決めている。また、一部の人は上司から気に入られていると言う理由だけで扱いが全然違う。また現場所長...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がつかない上に、現場所長が仕事終わらないと帰れない感がすごい。また、現場によって勤務時間が違いすぎる。リフレ...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
所長が良い現場だと、定時で帰社。
基本的に、良い人が多いのでアットホームな関係が築ける。
正月休みが長い為、長旅に最適。
【気になること・改善...続きを読む(全264文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あの頃のアイフラッツは大手不動産デベロッパーの受託物件ばかり受注していた為、夜遅くまで残ることなく、ユルい働き方をしといることが許されていた空...続きを読む(全224文字)
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休みは基本的に水曜と平日のどれか。
モデルルームの定休日等でも変わるため、
繁忙期では週一になることもしばしば。
終電で帰る事なども多かったです。
...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性も多く、働きやすい環境ではあります。
厳しい上下関係もなく楽しく過ごせます。
【気になること・改善した方がいい点】
不動産はなぜか...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
完全実力主義の為、やればやった分給料に反映されるため仕事ができる人は楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長によって職場の雰囲気...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
上半期と下半期に評価があり、MBO制度を用いていて、非常に納得感も高く良い評価制度だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
土曜出勤ありなのに給料が低い。急に今週出れる?なんてこともザラで週末に予定が入れられない。旅行に行こうなんてものなら、全員に頭を下げなければな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
不動産業界が未経験でも初歩から学び実践できるフィールドがあります。また、業界では珍しく女性が第一線で活躍でき、昇給や昇格も早くにできるところも...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
昇給の仕組みが明確で、年2回の昇給チャンスがあります。自分の業績や貢献度が正当に評価されるため、成長の実感があります。 また、昇給額が階級によ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
面談が年に数回実施されるので、目標を上司と擦り合わせることができ、実際の評価にギャップを感じることはあまりなかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与いこーる販売数かける百万円円のイメージである。結果を残している方は年収二千万の方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合によ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
飲み会が好きで上司のご機嫌が取れる人は最適かもしれません。また若い女性は気に入られると評価も上がりやすいです。
あとは男性でも単純に売れれば給...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
営業は賞与ではなくインセンティブのみ。数字が上がらない月などがあるとボーナスが少なくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お給料は同じ業者の他の会社といいです。社内評価システムがあり、色んな報奨金制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めれ...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社アイ・フラッツ |
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フリガナ | アイフラッツ |
設立日 | 2001年5月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 41人 |
代表者 | 鈴木稔秀 |
本社所在地 | 〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町3丁目2番4号淀屋橋戸田ビル5階 |
電話番号 | 06-6233-7717 |
URL | http://www.i-flatz.co.jp/ |
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