成基の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
教育現場ということもあり、男性よりも女性の方が生徒や保護者様に安心感を与えることができるので、むしろ女性の方こそ活躍の機会はたくさんあると思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
アルバイトの身でしたが、女性男性問わず仲が良かったです。勤めている間で3回近く社員さんが変わりましたが、どの社員さんも優しく、アルバイト先全員...続きを読む(全171文字)

【良い点】
男女関係なく評価していただけます。管理職に女性もいるが、最近は退職者も出た関係で減っている様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊...続きを読む(全142文字)

【良い点】
一応、女性の幹部もいました。チャンスが全くないというわけではなく、結果を出せばステップアップは望める職場です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性の働きやすさにはこだわりがあり、ディタイムでも働ける様に新規事業を立ち上げたり、産休、育休の制度をもうけたりと工夫をしています。社会貢献に...続きを読む(全198文字)

【良い点】
役員や役職に女性がいた。
評価についても、男女ともに分け隔てない評価を受けていたと思う。
部門によっては、女性社員の方が多いこともあった。
【...続きを読む(全208文字)

【良い点】
100%能力で見られていて、男女関係なく同じ内容、同じ条件の仕事をしていたように思う。女性だから〜、男性だから〜、などは全くなかった。
【気に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
一応、女性もキャリアアップを目指せる環境ではあります。また、産休や育休も取得している方もいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性でも結果を出していれば男性と全く変わらずマネージャー職につけますし、そう言った働きやすさはあると思います。
ただ、やはり塾という環境である...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性でも責任のある立場につかせてもらえるため、やりがいはある。また、産休などの精度があるので、その点では休みやすい環境ではある。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
男女とも業務内容や評価に男女差別はなく、やる気があれば昇進できる。女性ならではの細やかな心配りや印象の良さはむしろ高評価となることもある。
【...続きを読む(全189文字)

【良い点】
他の企業に比べ、女性が活躍出来る職場だと思います。成果主義ですので、成果さえ出せば女性でも管理職を目指せます。会社のＮｏ．2が女性ですので、そ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
男女での差はほとんど無いように思います。若い女性でもしっかり成果を上げれば評価してもらえている印象です。実際、多くの若手女性が表彰をされている...続きを読む(全184文字)

【良い点】
産休を終えて戻ってくる社員は多かったように思う。
休みもしっかりとられていた。
また役職につく方も男女で隔たりはなく、上としても推奨していたよ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
副社長が女性なこともあり、男女平等です。裁量権も大きいですし、しっかりと仕事をしたい人にとって、面白い職場だと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)

【良い点】
現場から本社への登用など、実力次第で可能。京都・滋賀ではネームバリューもあり、保護者からも信頼を得ている。何より教育に携わりたい人には教員にな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
役員に女性の方もいらっしゃいますし、男女差別を感じたことはほとんどありません。
そういう面では、とてもいい会社だと感じていました。
育休・産休...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があまり充実しておらず、こちらが心配になるほど個人のスキルに任せきりなところがある。
また、残業も多く、退...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りにくいので、育児するには大変です。結婚してやめる人も多いので育児をしながら続けている人はほとんどいません...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性の管理職の方も多くおられ、実力があればどんどん活躍できる会社であると思います。女性比率も高いと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全203文字)

【良い点】
キャリアという面においてはあまりないかと思います。
【気になること・改善した方がいい点】
店舗によると思いますが、授業後に書く授業レポー...続きを読む(全189文字)

役員の方に女性の方々がいらっしゃるので、出産・育児には理解がある。育児休暇を取得することは可能。出産後も職場に復帰し時短などの勤務形態の待遇もある。女性は...続きを読む(全157文字)

勤務時間が13:00-22:00のためやはり若い男性が多いですが、女性で出産以降も続けられている方はいます。帰宅できる時間は熱意、仕事のスピードによって本...続きを読む(全151文字)

女性社員が多いため男性と変わらないキャリアパスがあります。ただ出産後の現場復帰は夜型のシフトや労働環境上厳しい。社内でうまく人間関係を築いていれば本部社員...続きを読む(全167文字)

産休がとれ、家庭の状況によって配属先も検討してくれている為、産休・育休後も復帰されている先輩が少なくない。時間帯もある程度考慮してくれている。
女性の管理...続きを読む(全167文字)