この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分でグイグイ行ければ仕事内容は難しく無いので直ぐに覚えられると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため自分で頑張らないと...続きを読む(全84文字)
葉隠勇進株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、葉隠勇進株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に葉隠勇進株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分でグイグイ行ければ仕事内容は難しく無いので直ぐに覚えられると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため自分で頑張らないと...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月に一回対面での研修があり、なかなか仕事中には学ぶことのできない勉強や現場での仕事の振り返りができた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2021年12月7日【良い点】
予算さえ合わせれば何をしてもいい傾向はある。たとえばおやつを、市販のもので済ませるのか手作りで出すのか、予算さえ合わせればどちらでも良い。献立...続きを読む(全180文字)
営業職というのは名前だけでほとんどが店舗管理になる。店舗を担当し人員不足を補うことになりさらに店長不在の店舗は決算まで自分で行わなければならない。決算は1...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月7日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年2月29日【良い点】
学校給食の調理員だったので、子供が長期休暇の時は自分休みとなるので、子供と休みが合わせやすかった。夕方も16時くらいには仕事も片付き帰ることが...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年10月13日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業所の数は増えている
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の増え方に対して人が増えていないので、人手不足問題が年々酷くなる。給料面...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性も責任者で多数働いてるので、女性にも働きやすい職場だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面責任者で産休育休をとるのは不可...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
経験年数が少なくてもやる気次第で主任や副主任をやれることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がしっかりしていないため、実力...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ほぼ決まった時間に入って決まった時間に帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足による長い拘束時間になってしまうが、人がいないの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給食調理なので、子供達のために給食を作れる喜びがある
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと丁寧に作りたいのに人手不足のため間に合わせ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
お給料は少し高く貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
その分で増える苦労は見合ってないと感じた
そのため出世を希望しない人がそれなり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
仕事内容は面接時に説明のあった通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間に関しては説明とは随分異なって長い拘束時間を強いら...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
昼間のみの仕事希望なので、あまり高い給料は望めないのは仕方ないにしてはそこそこ貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人不足が厳...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
普通の福利厚生です。良くもなく悪くもなく
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止にしてるので、給料面で厳しいと感じる人も多いと思う
...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
体を壊して退職した。
退職時にその時のチーフにずっと止められていて、退職日も3ヶ月ほど伸びてしま...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
入社してから機械のトラブルが多く、他の人に頼れない中で知識や技術を身につけることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関し...続きを読む(全285文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
激務で課の中で威圧感があり、後輩が育ちにくい環境。新しく入る人たちがどんどん辞めてしまう。半年以上はいないと業務内...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
外部の研修を受講したいと希望すれば、受講できることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修はほとんどありません。
分業的...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
フォークリフトや圧力容器等の資格有れば資格手当がついた。資格が無いと仕事に差し支えあると言われて資格を取りに生かされる。資格取りに行った時は普...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は悪いです自分から積極的聞いても教えてもらえなかったりする
教えてもらってない作業なのに怒られた訳わからん続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務でしたが、キャリアアップできるかは自分の学び方次第かと思います。何かしらの経験値は積めるかと思いますが、勉...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発で資格を取るときなども基本自腹。
資格に合格したらお祝い金などもらえたらやるきがでるが、今のところそのよう...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
スキルは特につきません。うちの会社でだけ使える能力が身につきます
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが多いので、教え方を根本的に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
分からないとこも、質問すれば教えてもらえる。社員教育も定期的に実施されており、外部の研修を階級に応じて受けることができる。通信教育の費用負担な...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
毎年作業者に作業の聞き取り確認があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業者によって作業のやり方が統一していなかったので統一して...続きを読む(全90文字)
会社名 | 葉隠勇進株式会社 |
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フリガナ | ハガクレユウシン |
設立日 | 1965年2月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 300人 |
代表者 | 磯辺克征 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝4丁目13-3PMO田町東10F |
電話番号 | 052-822-3041 |
URL | http://www.daiichi-f.co.jp/ |
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