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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ワークバランスについてですが、部署や地域によると思いますが、残業時間が平均で40時間前後です。
繁忙期は40時間を超えていましたが、残業代をすべて支給...続きを読む(全188文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ダスキン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダスキンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダスキンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ワークバランスについてですが、部署や地域によると思いますが、残業時間が平均で40時間前後です。
繁忙期は40時間を超えていましたが、残業代をすべて支給...続きを読む(全188文字)
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お掃除であるサービスマスターは、土曜日・日曜日に依頼が多く入る為、土日の連休をとるのはほとんど無理と言ってもいい。だからといって、平日に休みが取れるかと...続きを読む(全200文字)
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店舗の担当になると全くと言っていいほどプライベートはありません。アルバイトの方が多い時はいいのですが、人員不足であるとシフト管理がすごく難しく不足分は自...続きを読む(全156文字)
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給与・賞与については比較的満足しているが、主な業務内容がルーティンワークと化しているため、やりがいがあまり感じられない。オフィスや飲食店をまわり、備品や...続きを読む(全153文字)
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私はアルバイト勤務でした。主婦やパートの方も多くいらっしゃり、基本的にシフト制ですが朝9時から17時までが主婦の方が割り当てられ育児などはしやすいように...続きを読む(全198文字)
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非正社員だったので、ワークライフバランスはとりやすかったように思う。ただ、店長など正社員は、アルバイトやパートの予定に振り回されることが多いため、休みが...続きを読む(全163文字)
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ファーストフードでも24時間体制ではないので、過酷な労働時間を与えられることはないと思います。ただ、製造業務だけは、店舗によって早朝からの勤務になります...続きを読む(全168文字)
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企業としても社員やアルバイトの方のワークライフバランスを考えて働きやすい環境をつくるようにしていたように思います。出産や育児にもかなり理解があるようにお...続きを読む(全166文字)
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本部ではなく支店運営においての話になりますが、やはり客商売ですので、お客様に合わせたスケジュール管理となります。支店における事業はレンタル部門、清掃サー...続きを読む(全440文字)
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当時は存在した販売部門の部署での話ですが、休暇と勤務時間の区切りについてはしっかりしており、もちろん残業はありましたが、仕事終わりの予定も立てやすく、そ...続きを読む(全159文字)
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休日は土曜、日曜、祝日と募集媒体では記載があるが、事務職員以外は、ほぼこの通りに取れない。営業社員とお掃除の社員はまず土曜、日曜、祝日の出勤をしなくては...続きを読む(全151文字)
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シフトで入れるので、プライベートと両立させることができた。店舗によって閉店時間が異なり、店長はほぼ休みがなく、帰りの時間が夜中の11時過ぎになる場合女性...続きを読む(全169文字)
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夜はそれほど遅くなく時間的な背景からはワークライフバランスは充実すると思います。
しかしお客様によっては商品交換時間に不在で後から電話で届けてほしいな...続きを読む(全152文字)
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基本的に残業は少ないと思います。
あっても月20時間程度でした。
ただ、営業職の方はやはり遅くまで残業していました。
産休、育休の面からしても女性...続きを読む(全174文字)
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年中無休の仕事。平日に休みを取ることができる。しかし、それは周囲の働いている人のシフト次第。人出が足りない時は、こちらの休みは関係ない。また、セール期間...続きを読む(全170文字)
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自分でシフトを組めるのでプライベートとバランスが取れるが、土日祝祭日の休日は難しい。出産の際はわからないが、子供二人いるママさんが働いていた。時間帯もあ...続きを読む(全155文字)
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女性にも優しい環境であり、育児と両立して働きやすい環境だと思います。また女性のスタッフも多いので色々な話もでき、家にいるよりは外に出て働きながら発散でき...続きを読む(全159文字)
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若手社員は比較的忙しく、プライベートはあまりないと思う。仕事が出来る人はしっかり休めて、プライベートも満足出来ると思う。どこの会社も同じだと思う。管理職...続きを読む(全163文字)
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昔の話ですので、現状とは異なるかもしれないことをご容赦ください。当時のダスキンは上場しておらず、かなりアットホームな雰囲気でした。営業面での厳しさはある...続きを読む(全296文字)
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ワークライフバランスはできると思います。出産や育児休暇もとられているかたは多いと感じます。
やめてしまわないで、そのような制度を使って仕事を続けていく...続きを読む(全156文字)
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産休、育休は充実していると思います。ですので、復帰したと思ったらまた産休、育休、と休む人もいますが、まわりもそれを認めています。
有休は部署によって取...続きを読む(全188文字)
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仕事に関する拘束時間のひどさを感じることはあまり思ったことはありませんでした。定時の就業時間の15分前までに出勤しておけば文句は全く言われませんでした。...続きを読む(全151文字)
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プライベートの充実はワークスタイルの充実と比例させるのがベストですが、
中小企業人つまり世の多くの人は仕事に合わせて日々をおくるのが一般的だと感じます...続きを読む(全210文字)
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わたしはアルバイトでダスキンサービスマスターに従事していますが、時間に融通をつけてくれるシフト制を採用しています。
正社員のワークバランスはアルバイト...続きを読む(全179文字)
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シフト制でしたのでプライベートと両立可できていました。事業所次第で環境は変わりますが、社内社外との人間関係は大事だと感じました。街でばったり顧客にあうこ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
学生時代のため同僚パートの方々とほぼ変わらず、他社と比較して特段プラスに感じるような福利厚生は見られなかったです。
社員の方もよくある福利厚...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
頑張っても、頑張らなくても特に評価はわかりません。
のんびりとやるのが一番でしたが、やりがいがなくなりました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ダスキンの福利厚生は、これも公開情報ですが、社員さんたちが安心して長く働けるよう、休暇制度・健康支援・ライフステージ支援・働き方の柔軟性など...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
学習支援、家賃補助等は他の大企業と比べて遜色ない。むしろ家賃補助は他の企業と比べ手厚く支給してくれる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
新入社員研修は非常に手厚く、1ヶ月以上の期間を確保しているため、徐々に社外人として順応が可能かと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社会人2〜3年目までは非常に給料が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリ仕事をして稼ぎたい!という人には向いていないかもし...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
レンタルビジネスでの利益確保、圧倒的な知名度でなんとか成り立っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社に押され気味でこれと...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本給は特段高いというわけではない。
ボーナスが5ヶ月分必ず出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら営業成績が良くても大幅に年...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
良くも悪くも競争心はなく、のんびりとした人が多いように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体質は古臭く、昭和の雰囲気が漂うこと...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人として生きる上でのスキルは身につくがキャリアの面で見れば得れるものは少ない。ほとんど教育されないまま現場に立つ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業が思ったほどなく、定時になると高確率で帰ることが出来ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間がかなり早かったのが少しし...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休みの日数も平均的で、休み希望も店舗の忙しい曜日や人数にもよりますが、通りやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
一日の勤...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
出張による移動は長いが、労働時間は短い。
【気になること・改善したほうがいい点】
首都圏の担当以外は泊まりでの出張となるため、嫌な人は一定い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
フレックス制度(コアタイム11:00〜15:00)や月8回までのテレワークの利用ができる。労働時間も7時間15分と短い。
部署によるが、そん...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
近年は残業がかなり減少してきて、早めの退社が強く推奨されています。ただ本社部門によっては今でもかなりの残業をしている部署があります。また営業...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
2024年に完全週休2日制になりました。
有給はとても取りやすいです。
申請方法は公式に決まっておらず、配属先によりますが、上司に一言伝えれ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給などは比較的消化しやすい。
土日はどうしても結婚式があり、休むことはできないが、平日だと、公休と有給で連休を取得することができる。
休み...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすい環境です。
部署や時期にもよりますが、過度な残業は少なく、業務調整がしやすい印象があります。定時で帰れ...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
レンタルのニッケンは、休日制度が比較的整っており、土日休みや年間休日が多い点がワークライフバランスの良さとして評価されている。有給休暇も取得...続きを読む(全394文字)
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【良い点】
カレンダー通りのお休みでプライベートを確保しやすいです。有給も取りやすく、1時間単位で利用することができます。残業時間は部署によりけりです。...続きを読む(全213文字)
| 会社名 | 株式会社ダスキン |
|---|---|
| フリガナ | ダスキン |
| 設立日 | 1963年2月 |
| 資本金 | 113億5200万円 |
| 従業員数 | 3,775人 |
| 売上高 | 1887億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大久保 裕行 |
| 本社所在地 | 〒564-0051 大阪府吹田市豊津町1番33号 |
| 平均年齢 | 46.1歳 |
| 平均給与 | 734万円 |
| 電話番号 | 06-6387-3411 |
| URL | https://www.duskin.co.jp/ |
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