この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上場している会社という事、目指していた警察のOBの方がいらっしゃったので、よく話を聞きました。自衛官出身など、まじめな方が多く、採用試験の度に...続きを読む(全187文字)
東洋テック株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
上場している会社という事、目指していた警察のOBの方がいらっしゃったので、よく話を聞きました。自衛官出身など、まじめな方が多く、採用試験の度に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
銀行が休みだと業務も休み。車の渋滞が無ければ定時で帰れる、銀行の行員さんとコンパはある、みんなと一緒に遊びに行ける等、休みの計画など立てやすか...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
入社後研修が4日間しっかりあり、行進等教練もあった。元自衛官、元警察官の元、配属後も心配ないくらいの内容の濃いものだった。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
男社会でアットホーム。パトロールや貴重品輸送、みんな仲良し。職場のトップが男気溢れる人で、退職してからも連絡を下さる。チームワークもよい
【気...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
引き留めはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、腫れ物に触るように新卒社員を扱う。すぐに辞めるにもかかわらず。ちょっ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
見当たらない…。敢えて言うならボーナスあること位かな。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずは残業ありきの給与体系。
常に人手不足だか...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業代が支給されること位かな…。
【気になること・改善したほうがいい点】
警報対応意外にも雑用が多すぎる。
何でも屋の感は否めない。
とにかく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
売り上げは年々、少しずつ伸びてきています。
業界の中では、会社規模も高いほうですし、金融機関含め、株主も安定しているので、今後も生き残っていく...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生面では、ベネフィットステーションなどがあります。
また、休みは土曜日・日曜日・祝日が休みとなります。
現場については、土曜日・日曜日・...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
課長になると、固定給となり、給与はかなり上がります。
それまでは、残業代で給与を稼ぐといったかたちでしょうか。
ボーナスは、景気にさほど左右さ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
教育は中途でも1週間程有るのでまだ他の零細警備会社よりはましかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒者と中途採用者との差別が半端無...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
同業他社と比べても賃金体系はしっかりしており、努力次第では昇格も出来ます。機械警備でしたが入社して2ヶ月はインストラクターとマンツーマンで同じ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
24時間シフト勤務のため、比較的自由になる時間が多かったです。ただし、月に何回か24時間勤務明けにプラス9時間(1時間休憩)の残業があるため給...続きを読む(全235文字)
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現状ではプロパーからのキャリアアップはほぼ見込めない。
親会社や関係会社の役員を優先的にポストに付けて固めている。
能力の高い人材ほど離職する傾向が高...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
仕事は楽になりました。残業時間が減りました。
【気になること・改善した方がいい点】
給料の50%を残業に依存している為30代40代の妻...続きを読む(全176文字)
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絵にかいたようなワンマン社長 役員は社長のイエスマンしかいない。
りそな銀行出身で銀行から嫌われ出資している当社へ左遷された。
経営能力としては非常に...続きを読む(全155文字)
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やりがいはありません。兎に角こなすだけ。お金が欲しいならこの会社でいいでしょう。
業界内では、現場隊員の給与は高い水準だったと思います。ただ、離職率も高...続きを読む(全187文字)
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以前までの仕事と違い、売上数字なり、自分の仕事に対する結果が見えないのがキツく退職を決めました。「守る」仕事ですから、出動しての結果がお客さまのミスである...続きを読む(全322文字)
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銀行系の会社ですので、いきなり倒産ということは無いでしょう。
また、安全に対する意識が高まることはあっても低下していくことはないでしょうし、ある程度安...続きを読む(全168文字)
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当たり前ですが、警備業は「守る」というのが仕事です。
お客さまの身体や財産、安全を守るという裏方の仕事にしっかりとモチベーションを持てないと続けていく...続きを読む(全379文字)
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基本的に昇給・昇級は見込めない。上の幹部クラスは元銀行員が天下り先として居座っている状態。一人一人の社員に対しての思いやり、人材を大切にする文化はあまり見...続きを読む(全160文字)
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仕事は覚えると楽な部分もありますが、警報内容によってはかなり焦り、どこまで落ち着いてれ冷静に処理することが求められます。現在の勤務体制はかなり長く体力必要...続きを読む(全174文字)
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新卒は正社員スタートですが、中途採用の方は嘱託社員(契約社員)です。嘱託社員でも2年後に正社員試験をうけることができると聞いていたが、実際は2年以内に退職...続きを読む(全155文字)
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仕事内容は警報がなった場合に出動し、現場に急行します。ほとんどが誤報で事件性は少ないですね。98%くらいが誤報です。ですが誤報という先入観をもたず、もしか...続きを読む(全153文字)
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業績の悪化に伴い、雇用体制が見直されました。出勤時間が縮小されました。
これまでは泊まり込みで24時間出勤した後、まる一日休みがもらえるシフト制の勤務状...続きを読む(全172文字)
会社名 | 東洋テック株式会社 |
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フリガナ | トウヨウテック |
設立日 | 1966年1月 |
資本金 | 46億1800万円 |
従業員数 | 1,953人 |
売上高 | 312億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 池田博之 |
本社所在地 | 〒556-0022 大阪府大阪市浪速区桜川1丁目7番18号 |
平均年齢 | 44.4歳 |
平均給与 | 507万円 |
電話番号 | 06-6563-2111 |
URL | https://www.toyo-tec.co.jp/ |
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