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三協立山株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三協立山の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全102件) 3ページ目

三協立山株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三協立山株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三協立山株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三協立山の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三協立山の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

三協立山の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

三協立山の 学生による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三協立山の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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102件中51〜75件表示

三協立山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年10月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 光学技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが残業や夜勤が多いのでその分手当てがちゃんと付きわりかしもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットに書かれてい...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    三協立山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 CAD(機械) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定してます、田舎なので安くてもなんとか生活はできます。
    一部の経営陣は高給取りです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大企業なので...続きを読む(全191文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2020年5月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が所属していたのは三協と合併する前の立山アルミ時代です。建設業種がダンピングでとても苦しい時代でした。業績悪化に伴い、賞与の支給が0にな...続きを読む(全181文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与は全国的に見れば安い方だが、仕事量や勤務時間を考えれば富山県ではまずまずではないかと思う。
    基本給は数千円単位ではあるが毎年昇給はする。...続きを読む(全241文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の業績が毎年悪い為、上場企業としては少ない。コスト削減の為、従業員一人の負担が大...続きを読む(全200文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよりますが、技術系の部署は比較的まったりとしており定時退社できることが多いです。また、性格も穏やかな人が多く、聞きたいことを聞きやす...続きを読む(全177文字)

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    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 総務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上規模からすると年収は低いが、地方であることや学歴水準を考えると低い年収が妥当。北陸は大手企業もほとんどなく、中小だらけであることを考えれ...続きを読む(全202文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東証一部上場企業の中では最低レベルと思われる。とにかく給料が安い。また賞与も最近は年間2ヶ月と最低レベル。モチベーションが保てない。どの会社...続きを読む(全240文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体を使う現場なら昇給が早いらしいがそうでない現場だと凄く遅い
    あとは上司にどれだけ気に入られるか
    気に入られなかったら昇給は凄く遅い。
    【気...続きを読む(全218文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与は年功序列序列の為、どれだけ多くの数字を達成しても給与は変わらない。その為、特に若手から中堅社員のモチベーシ...続きを読む(全252文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格を取得すると、ビジネスライセンスの各手当がつく。
    基本給と家族手当ては妥当と思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与がしっか...続きを読む(全182文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    事務職で、あんまりクレームが無い、納期が切羽詰まっていない仕事をする人は楽そうですよね。そんな人と給料はあんまり変わりません。転職して、納期...続きを読む(全339文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業手当、休日出勤手当は基本しっかりと付きます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に賞与が非常に少ないです。昇給も一般的な大手...続きを読む(全200文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はしっかりしている点。
    社宅制度などがしっかりあるので、都市部に配属になっても困ることは少ない。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他の機械関連職 社長クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給が必ずある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく給料が低い。高卒の事務職の人なんかは定時で帰っていると月収手取り10万もい...続きを読む(全204文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職場への通勤距離が50kmを超える場合、家賃補助がある。対象となれば格安で借り上げ物件に住むことが可能となりお得である。
    通勤距離に応じた手...続きを読む(全192文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年6月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。現場仕事で交代勤務があるのである程度の収入はありますが、日勤のみだと厳しいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同...続きを読む(全193文字)

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    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与体系がしっかりしているため、毎年少ないながらしっかり昇給していく。
    仕事の求められている質や量を考えると妥当なのかもしれない。
    【気にな...続きを読む(全194文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的に残業は部署によりますけど強制じゃないところもあります。自分のペースで時間を決めたり、稼ぎたいときはジャンジャン残業オッケーだったりす...続きを読む(全190文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的に中の上〜上の下ぐらいはもらえます。同業他社などと比べても見劣りしない額を先輩社員はもらっていました。私はやりたいことが別にあって、や...続きを読む(全174文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助が高い点が良い。月収のほとんどは手元に残ります。福利厚生はしっかりしています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    収入はかなり...続きを読む(全181文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点は住宅補助が多い点です。ほとんどが補助でまかなえるので、給料がそのまま手元に帰ります。なので福利厚生面は優れています。
    【気になること...続きを読む(全177文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なまねるいです。簡単な仕事しかしていないのに総合職として男女どうがくの給料がもらえます。福利厚生だけはしっかりしています。
    【気になること・...続きを読む(全181文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年3月8日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とにかく自分の案件をこなせばいいので、基本的に干渉はなく自分の時間で仕事ができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何も干渉はない...続きを読む(全290文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年10月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給は基本的に一年ごとの評価で決まっており、同期間ではそこまで格差はない。当然役職がつけば別です。逆に行えば、仕事ができなくても、やらなくて...続きを読む(全277文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三協立山の 他のカテゴリの口コミ

    三協立山株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みはとても取りやすいとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休んでもかわりがいないので休んだ分仕事はたまり増えていく。
    休んだ...続きを読む(全84文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    誰にでもできる仕事が多いので心配する必要もない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場作業の為やりがいは皆無です。
    他の職場に移るには...続きを読む(全82文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三協立山株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格試験はたくさん受けさせてくれるので次の転職に向けてたくさん資格を取ったらいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員教育に...続きを読む(全151文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助など増やしたり。子ども家庭にもっと手厚くしたら人は増えると思うがそれがないので、あと有給は半休、一日のみ...続きを読む(全90文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    検討中の為とくになし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    必ず止められるが今まのやめた人たちをみて給料が低いのでといえばもう何も言われない。続きを読む(全78文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    職場での経験を通じて多くを学びましたが、自身のスキルをさらに活かし成長できる新しい環境に挑戦したいと感じ、退職を...続きを読む(全116文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足が目立つ
    労働環境の悪さからか若手社員の離職や新入社員の離職が目立つ。
    赤字経営も問題だと思う。続きを読む(全72文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休制度、育休制度が整っており職場復帰もしやすい環境だと思う。
    男性社員も育休制度をとれる環境になってきている。続きを読む(全62文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業込みだが年収は高い
    福利厚生の充実
    産休、育休制度など女性の働きやすさ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の雰囲気の悪さ
    風通...続きを読む(全151文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は部署によるが取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業ありきの業務計画
    用事があれば断れるが急な休日出勤もある
    業務...続きを読む(全99文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の年収、評価制度の口コミ

    株式会社スノーピークの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アウトドア業界にて有名なブランドであり、当時は少人数制で事業を行い、有能な人材が集まっていた。特に会社から押し付ける事なく自由なスタイルで勤...続きを読む(全318文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事を頑張ってた頑張らなくても結果を出しても出さなくても、そこまで給料に差は出ない。年功...続きを読む(全147文字)

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    リンナイ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与は年々改善されている。仕事内容に対してはもらえてる印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が少ない分、ボーナスは良い。ボー...続きを読む(全89文字)

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    中央可鍛工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスが5ヵ月をベースに多少増減する。大手なら普通かもしれないが、なんの取り柄もない現場でもこれだけ貰えるのはありがたい。
    【気になること...続きを読む(全202文字)

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    日清鋼業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスの比率が高いので月々は少なく感じるかもしれませんが年収ベースでみると並かそれ以上はもらえる会社だと思います。残業がある程度ある部署や...続きを読む(全222文字)

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    株式会社セラテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    長年勤めたわりに…といった感じでしか給料が上がらない。
    賞与も思ったより少ない時が多い。
    評価基準も曖昧だった。続きを読む(全76文字)

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    朝日スチール工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結果を出したらしっかりと評価をしてくれる。
    個人や品種での売上上位の人間には還元してくれる。
    女性は他の会社より比較的給料が高い。
    【気にな...続きを読む(全109文字)

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    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 技能工(その他) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価は上司に好かれるかどうかですのでいいてんはとくになし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やる気や実績は見られず、最初の印象で全てがきまる続きを読む(全79文字)

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    SUMCO TECHXIV株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    少し前まではかなり給与はいい方だと言われていたが、県内で夜勤がある企業の中では給与が少ない方かなと感じる。続きを読む(全73文字)

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    ネミー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 営業アシスタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    主任クラスになると手当がもらえる分給与は上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    課長クラスになっても2万しかあがらない。昇給はある...続きを読む(全158文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三協立山の 会社情報

    基本データ
    会社名 三協立山株式会社
    フリガナ サンキョウタテヤマ
    設立日 1960年6月
    資本金 150億円
    従業員数 10,012人
    売上高 3594億2400万円
    決算月 5月
    代表者 平能 正三
    本社所在地 〒933-0957 富山県高岡市早川70番地
    平均年齢 46.2歳
    平均給与 556万円
    電話番号 0766-20-2101
    URL https://www.st-grp.co.jp/
    三協立山は1960年6月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は10,012人で、売上高は3594億2400万円になります。平均年収は556万円で、従業員の平均年齢は46.2歳です。
    NOKIZAL ID: 1131564

    三協立山の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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