三協立山の内定者のアドバイス一覧（全2件）

【内定後の企業のスタンス】内定後の内定承諾までの期限を延ばしていただいた。また、社員座談会をしたいと言ったら設けてくれました。【内定に必要なことは何だと思うか】業界の立ち位置が３位で上位２社とは大きな差があると言われています。なので志望度について聞かれた際、正直に伝えました。素直ではっきり受け答えできる、笑顔で人の話を聞けることが大事だと思います。他社と違って富山県の会社なので、温かく堅実な方が好まれ、ガツガツしすぎないほうが良いと思います。学歴や学部はほとんど関係ないと思います。古い考えがある部分もあるのである大学とコネクションが強くなると、採用されやすいかもしれません。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】質問内容がある程度予想できていたため、慌てることがありませんでした。落ち着いて質問に応えれました。ある質問に対して、短い言葉で応えるのではなくて、自分の言葉で説明することを意識し、焦らずに順序良く応えました。【内定したからこそ分かる選考の注意点】面接の質問内容はスタンダードなので、自分が考えてきていることを会話のように相手に伝えることが大事だと思います。最近気になっているニュースについても聞かれたので、ニュースについてと自分がどう考えているかを伝えることが必須です。【内定後、社員や人事からのフォロー】２年目の若手社員との座談会を設けてくれました。