阪急デリカアイの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
入社した時に比べて、休日は取りやすくなりました。管理職が各社員の残業時間を把握して、過剰な残業を発生させないように管理しています。年々、社員が...続きを読む(全492文字)

【良い点】
いくつか資格が取れるところがいいです。
資格の受験費用は会社負担です（何度か落ちると負担してもらえません）。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)

【良い点】
女性の管理職を増やしていこうという方針になっていると思います。女性も充分に活躍できますし、評価もしっかりとしてくれます。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年に一度、評価面談というものがあります。
直属の上司に自己評価シートを提出し、面談を行います。評価内容が良ければ、ボーナス支給額が上がります。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
部署にもよりますが、休みはしっかり取れていたのでプライベートと仕事のバランスは取れていました。しかし、繁忙期（GW.お盆.年末年始）などは休む...続きを読む(全86文字)

【良い点】
同業界同業種に比べて基本的には高いお給料をもらえていた方だと思います。残業代もすべて出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と...続きを読む(全121文字)

【良い点】
入社してすぐの研修はとても手厚くていろいろな部署を回らせてもらえる。また人によってはすぐに色々なことを任せてもらえらようになるし、経験というも...続きを読む(全194文字)

【良い点】
休みのとりやすさなど部署によるところが大きい。現場の部署は人手不足などにより休みが取りにくい。続きを読む(全53文字)

【良い点】
基本的には皆さんいい人ばかりです。ただどの部署でもやる気のない人が一定数いてその場の士気という面で足を引っ張ってる印象を受けます。
【気になる...続きを読む(全189文字)

【良い点】
本社であれば、ある程度臨機応変に働く時間を調整できるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に配属された女性社員は...続きを読む(全103文字)

【良い点】
大手企業だけあって福利厚生についてはあらかた揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社していた時は住宅手当はなかったのでそ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
有給の取得に関しては私用や急な体調不良等、特に制限はなく、全社的に取得し辛いという雰囲気も無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全153文字)

【良い点】
社員旅行は毎年、海外と国内から選ぶことができ、リフレッシュになった（コロナ中恐らくなくなった）
遊園地の入場券を安く買うことができたり、住宅手...続きを読む(全136文字)

【良い点】
基本的なものは揃っており不満はなかった、
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助等がもう少しもらえたらいいなと思う。他の会社は、家賃...続きを読む(全103文字)

【良い点】
off-itで外部からコンサルティングが来て、様々な教育を受ける事が出来ました。また、業務に必要な資格は会社負担で取得することも有りました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
交通費は全額支給
女性寮有り
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がなくなってしまった。
会社が都内（または大阪）にあるため地方か...続きを読む(全129文字)

【良い点】
パンが無料で食べられる。
食堂もある。
休憩時間中の食事は安価ですませられるし、食堂があるのは貴重だと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
手当等は厚いです。広島が本社のため、プロスポーツチームの招待試合のチケットもらえたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生は特にありません。
地方から新卒入社する人は寮に住めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がほとんど出ないため、一人...続きを読む(全114文字)

【良い点】
パート従業員を紹介制度があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーとチーフのパート社員を思いやるところと、紹介制...続きを読む(全104文字)