この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
単調すぎる。毎日同じ定型業務の繰り返し。クレームばかり対応しなければいけないので、毎日やる気がなくなる。続きを読む(全72文字)
株式会社伊藤園 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
単調すぎる。毎日同じ定型業務の繰り返し。クレームばかり対応しなければいけないので、毎日やる気がなくなる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性が圧倒的に少ないので、みんな優しい。有休ととりやすく、残業もないのでプライベートは充実する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ステ...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店の成績によって変わる。ほんとうに低い。基本給が低いから当然といえば当然ではあるが、モチベーションが上がらない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は良かったみたいだけど、基本給が少ないので、一人暮らしの人は生活がかつかつだった。余裕のある暮らしはできない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に家族経営。向上心を持って働いている人にとって、結局は家族や学会関係の人が昇進していくので、やる気がなくなる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業は全くないので、プライベートは大変充実する。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は休みをとると、ノルマの達成に影響があったりする...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
伊藤園大学など、学ぶ環境は少しだけある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社で培ったスキルが他企業では活かせないことが多いように思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人はいいと思っていた。入社後も人間関係はそこそこ良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚悟はしていたが、給与が安い。ボーナ...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらないし、ボーナスも低い。女性がステップアップできる環境もなかった。男性優位の職場である。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
人はいい。支店長も副支店長も大変優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性優位。ごますり社会。どれだけ上に気に入られるかが重要。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部署による。現状の部署は残業が多く、23時ごろの帰宅になる日々が続いた。フレックス制度やリモートワークは原則不可のため、深夜帰宅の翌日に8時半...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
学歴関係なく採用を行なっていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様第一主義を貫く経営方針であり、社外への対応はかなりレベルが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
一度昇格した場合、よほどのことがない限り下がることはない。
住宅手当が東京23区の場合3万6000円出る。
要件を満たせば社宅入居も可能。分譲...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
定時退社を促される、特に無理な仕事量でなければ十分確保できるのでは。
定時も5時と早めのため家庭や子供がある人にとってはよさそう。
【気になる...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
特に手間もなく一般的なシステム。
普通に過ごしていれば特に問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門職の評価基準があるとよいので...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
老舗企業のため安定感がある、よく知る商品に携わると楽しいと思う。お茶やコーヒーの勉強もでき知識も増えるので、お茶好きな人は良いのでは。
【気に...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
フォローがあり、人も良い方が多いため安心して働くことができるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職がメインのため、それに属さ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
金銭的に助かる福利厚生はあまり感じなかったが、家族連れには嬉しいサービスが多い。長く勤めると保険や持株会などメリットを多く受けられるのでは
【...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社内研修や制度が充実しているのでやる気があればある程度できることは多い。
お茶や商品知識から、投資やビジネスの知識など色々と学ぶことができる
...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性でも管理職はたくさんいる。男性の比率が多いが、女性だからといって差別されていることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことへのハードルを下げた方が良いと思う。上層部の一声で変わるなどは、あるあるですが意味のあ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
直近でなくなることはないと思うので安定はあるていどある。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合に比べると資本力が弱いので、広告などにお...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
人が良い人は多いと思う。ハラスメントにもしっかり対応しているので安心。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの昭和感覚の社員も多い...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員だと入社してほとんどの人が、トラックに乗って、自動販売機の補充、ゴミ回収をさせられる。
実際にこの事実を説...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低く、新入社員の時は他の企業と大差はないが、毎年あがっていく額がかなり低いため、何年働いてもいい給料は...続きを読む(全224文字)
会社名 | 株式会社伊藤園 |
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フリガナ | イトウエン |
設立日 | 1966年8月 |
資本金 | 199億1230万円 |
従業員数 | 7,929人 |
売上高 | 4538億9900万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 本庄大介 |
本社所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町3丁目47番10号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 654万円 |
電話番号 | 03-5371-7111 |
URL | https://www.itoen.co.jp/ |
採用URL | https://www.itoen.co.jp/company/jobs/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。