名電通の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
売上目標を達成すれば、正当に評価され、昇進・昇給する。また、賞与も年2回しっかりもらえる。社長が社員に対して思いやりを持っているので、しっかり...続きを読む(全100文字)

【良い点】
創業以来主軸のビジネスフォンの顧客数はかなり多く、常に一定の売上は見込める。加えてメーカーという立ち位置でナースコールの拡販に注力し、販売実績...続きを読む(全145文字)

【良い点】
勤続年数が長い社員が多い。プレイングマネージャーも多く、優秀な社員がたくさんいるので、学べることは多い。続きを読む(全58文字)

【良い点】
売上目標を達成できるように所属拠点の営業部員はもちろん、他拠点の営業部員全員でサポートしてくれる。売り上げ上位の営業部員のノウハウなどをシェア...続きを読む(全111文字)

【良い点】
営業部員は土日祝休みで夏季休暇・年末年始休暇もあり、ワークライフバランスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては残...続きを読む(全89文字)

【良い点】
底堅い需要のあるビジネスホン(PBX)がほんきょうのため、暫くは安定。
ナースコールにも範囲を広げており、ここ数年は安泰
【気になること・改善...続きを読む(全222文字)

【良い点】
バリバリ働きたい人にとっては天職です
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票の休日と実際の休日に乖離あり。
休日出勤は残業の時間として...続きを読む(全200文字)

【良い点】
費用対効果無視でバリバリ働きたい人にはオススメ。
良くも悪くも役員は全員職人気質、コストカットにはうるさいため、社員自腹ありすぎ
【気になるこ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給与は可もなく、不可もなくだと思います。
賞与は仕事に対する実績や上司や社長の評価によってかなり変化がありました。
社長に好かれればお得感はあ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
通信関連が好きであれば新しい技術など仲の良いメーカーの営業担当者に開発的な事も含めて質問できたり、自分で調べたり知識をつける事ができる。
【気...続きを読む(全189文字)

【良い点】
配偶者手当や子供手当があるのはいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること
みなし残業などがあり少し不満があった。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
人は本当に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔から長く働いている人がほとんどで関係が出来上がっており、良くも悪くもお互いの...続きを読む(全137文字)

【良い点】
よく言えば生ぬるく、悪く言えば曖昧な環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品力、営業力不足さらに為替の影響で業績が低迷。会社の...続きを読む(全189文字)

【良い点】
引き継ぎにおいては同僚としっかりと連携が取れていたこともありそれほど時間を要することなく、有給消化もしっかり取れたので比較的満足して辞めること...続きを読む(全222文字)

【良い点】
今までのビジネスだけでこれからも成り立つ安定性
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以上のビジネスは築けない脆弱さ
しかし、子会社とし...続きを読む(全98文字)

【良い点】
一部の人はとても面倒見がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層が先のことを全く考えられていない。今までなんとかやってこれたから...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拠点長が変わった途端に、世代交代を理由に賞与を半額にされた。同業務、同じ雇用形態でもその人のバックに誰が付いている...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが激しい。研修制度もあるにはあるが、役に立っているかは微妙なところ。採用面でも人が辞めていく前提で進...続きを読む(全107文字)

【良い点】
周りの人は優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム処理も多くあり、私の配属先は老人を相手することも多くあったので話が通じない...続きを読む(全132文字)

【良い点】
早期退職とはいえ、多少の考える時間はいただけました。外資などだとその場で解雇であったり、選択を迫られるみたいな噂も聞くので、まぁよかったのでは...続きを読む(全221文字)