この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安定しない。無知な顧客に高額商品を売りつけるやり方に嫌気がさして退職を決意した。
また、嘘をついてまで強引な...続きを読む(全201文字)
株式会社フォーバル 報酬UP
社員・元社員による株式会社フォーバルの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーバルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安定しない。無知な顧客に高額商品を売りつけるやり方に嫌気がさして退職を決意した。
また、嘘をついてまで強引な...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事部が親身になって対応してくれるため心置きなく退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがきつい。
評価制度に繋...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家庭の事情です。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りでは営業スタイルに耐えかねて退職をしたりなど割と辞める方は多い印象のため入れ替わ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
退職代行を使ったが問題なくすぐに辞めることができた。特に何か後で言われることや損害賠償も基本的になかった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
退職者は多いため、すんなり転職できるのと、割と揉まれて経験を積めるのでいいところに転職している。
【気になること・改善したほうがいい点】
多過ぎる。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいい点は給料面。
稀にはやく課長などのポジションにつけば、600万〜800万の給料を20代後半でもらえ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るだけお金がもらえる。
ランキングのトップランカーはかなりお金がもらえてる印象。若手でもボーナス100万超える人は何人かいた。
...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
将来的なキャリア設計を考えたときに、法人向けセールス以外の領域まで取り組めるようなオポチュニティーを他社に求めることになった。
【気になること...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
同期やめる 毎年若手が何人も辞める 会社も問題だと思っていないのか改善策を講じない 数年後の...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
退職の意向を汲んでくれる上司であり、スムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が継続的に出せなかったこと、自社サービ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
まだ現職なのでわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにもかくにも給与が安い。レンジを広げてフレキシブルに評価するために年俸...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
やりたいことをチャレンジさせてくれる環境はあると感じる。ただ、基本的にそこでの成果が給与に反映されるわけではないので、一定のところでやりがいは...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の法人営業部に内定をもらったが、入社日に新入社員全員が子会社に飛ばされた。
また、研修...続きを読む(全586文字)
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【良い点】
直属の課長、部長、支社長を交えて、なぜ辞めるのか?、辞めた後何をするのか?を聞かれた。引き止められるわけではないが、うちで頑張り続けた方がいい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
いい点は有給が自由に好きなタイミングでとれること
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点にもよるが長い朝礼や変な挨拶があるのは改善するべ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
よく考えるように、引き止めはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は、表向きには残業が無いがサービス残業だらけで疲れたから退...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターでしたが、ノルマがあります。今はどうなっているのか分かりません。
私がいた時は公にはなっていませんが...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
上場しており、グループ子会社や海外拠点も増えているので会社としては大きくなっているし、コロナ禍でも安定した決算成績があるので、業界的にも安定し...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義であり、営業成績が良ければよいほど評価されます。
ただし、競争は非常に激しく、その中で評価されることは非常に難しいです。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
日本の情勢なども踏まえたうえでの動き方など先を常に見据えている
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点で記載している通り、先を見据えて...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
興味のあった別の業界に転職が決まったため退職しました。
営業職という仕事柄、向き不向きはあると思うので辞める人は辞...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分がいた部署の人間関係はとてもよかったです。上長も優しかったです。よく話も聞いてくれ、気にかけてくれました、。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やはり、営業なので合う合わないはあると思う。とくに飛び込み営業は当たり前なので本当にできる人じゃないと無理でした。
同期も胃痛になる人が多く、...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
社員は皆さん良い人が多く、仲のいい人と飲みに行くことも多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いが、残業は悪という風...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業だが福利厚生は殆ど使えないor使わない物ばかりで無いに等しい。
ここまで大きい企業で福利厚生がほぼ無いのも珍しい続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルを謳っているが実際にそれを行っている部署は極一部。実際はOA機器やビジネスホン、セキュリティ機器を売るのが...続きを読む(全293文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業の経営支援など事業の方向転換をしようとしているのは分かるが、実際の現場はOA機器などの販売に頼っているのが...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
土日祝日は基本的には休み
【気になること・改善したほうがいい点】
一人にノートパソコンが与えられ名目上はいつでもどこでも場所を選ばず仕事が出来...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は面接でコンサルばかり説明されているとは思うが、その部署にはいけないと思っていい。
最初は中小企業にひたす...続きを読む(全345文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。これが若手社員や中堅の離職率に繋がっている。
新入社員については年収は300万届くかどうか。1...続きを読む(全765文字)
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【良い点】
自分でスケジュールを組めるため有給が取りやすい。基本出社だが、いつでにどこでも働ける環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
中小企業の経営コンサルタントとして多くの経営者の方とお話をし、事業の方向性について一緒に考えて、助言ができる会話の機会が持てることはとても魅力...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社内公募制度が整っており、ライフステージに合わせて部署を移動している女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で子育て世代の方...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
確定拠出年金の制度
寮制度
保有施設利用の制度
社会サークルに対しての運営費用補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
確定拠出年金...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
PCMCは、社員の意見を尊重し、柔軟な働き方や充実した福利厚生を提供することで、安心して働ける環境を整えています。また、チームの協力を重視し、...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
会社規模はそれなりなので安定している事。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事と生活のバランスが取れなくなった事。常に社用スマホを持ち...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
子供が生まれたら男性の育児休暇の取得を積極的に勧めているので、そういった部分は助かると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族や身...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが整っている点。
大和グループという安定した基盤があるため、安心して働ける環境がある点。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
気の合う社員もいたし、社員は頑張ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
失敗した社員は、徹底的に痛めつける。
懲罰的な罰し方で、将来性...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規ビジネスを立ち上げても、短期的な収益にしか目をむけていない。
また、営業も複合機など自社製品にしかフォーカスし...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が社員の一挙手一投足を見ており、プライベート部分も介入するようなことがある。仕事に集中できる環境にしてほしい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職の際は引き留めはあったが
自身の意見をある程度
尊重してもらった
心良く送り出してもらえました
その点に関しては感謝しております
【気にな...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
退職は全く検討しておりません
【気になること・改善したほうがいい点】
組織的には全体的に若干年齢層が高めだったり、マネジメントができる社員が少...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
退職を決めた理由は、会社の雰囲気がエネルギッシュで魅力的だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が期待していた英語を使う場面が少...続きを読む(全118文字)
会社名 | 株式会社フォーバル |
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フリガナ | フォーバル |
設立日 | 1980年9月 |
資本金 | 41億5000万円 |
従業員数 | 2,503人 |
売上高 | 635億2700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中島將典 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目52番2号 |
平均年齢 | 37.3歳 |
平均給与 | 574万円 |
電話番号 | 03-3498-1541 |
URL | https://www.forval.co.jp/ |
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