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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

南海金属のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、南海金属株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に南海金属株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

南海金属の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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南海金属の 学生による会社の評価

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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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南海金属の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

南海金属株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
緊急の仕事が無い場合やフォローができる場合用事があれば帰れます。周りに気遣って残業することもないです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)

南海金属株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年03月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
技能工(加工・溶接)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事と生活のバランスは取りやすい会社だと思います。
当時の環境は仕事も少なかったので、忙しい時期以外は定時でほとんどの人が帰っていましたし、お金よりもプ...続きを読む(全176文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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南海金属の 他のカテゴリの口コミ

南海金属株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
原理的な無駄が多くて、業務改善が簡単であり、かつ、数字にすぐ表れてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な内容はさておき...続きを読む(全220文字)

南海金属株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望をすれば、外部の企業の研修に参加できます。研修分の給料は支払われませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀社員賞という評価制...続きを読む(全220文字)

南海金属株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
農業機械のニーズは高まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業に完璧に依存している。もはや、企業グループの一つの関連会社としか思え...続きを読む(全204文字)

南海金属株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
段取り時間を大幅に効率化すれば8万円ボーナス貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも、新人のミスは上司の責任という考え方が...続きを読む(全250文字)

南海金属株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人としての姿勢や考え方を学ばせて頂いた方と出会えたことに感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の頃に、溶接のマシントラブ...続きを読む(全428文字)

南海金属株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年05月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日を祝う会が昼休みに開催されます。
図書カードをプレゼントされた記憶があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料明細を手渡し...続きを読む(全407文字)

南海金属株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める際にはなむけの言葉をくれた方たちがいて、それは嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にモチベーションが低くて同...続きを読む(全196文字)

南海金属株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果出せば評価はされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとある部門にいた時は仕事ができないやつ扱いされていました。多くの要因...続きを読む(全284文字)

南海金属株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果が出せれば良いある程度やりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な傾向として責任を嫌がる節があります。出世したり上司...続きを読む(全262文字)

南海金属株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
農業機械が今後伸びると考えていたから。
食料問題、環境問題等
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが身につく会社とは言えないです。自...続きを読む(全243文字)

メーカー(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ

アズビルTACO株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇は取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は可能なものの、手続きが煩雑で、かえって効率が悪くなってしまう。...続きを読む(全93文字)

株式会社山清工業九州の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の半導体関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取れるが、フォローがない、する風土もない。個人プレーが目立つ
休むことに誰も何も言わ...続きを読む(全94文字)

日本ベクトン・ディッキンソン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量性があるので、かなりプライベートは作ることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
前もって予定を組むことはなかなか難しい。予定...続きを読む(全103文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスがしっかりと守られており、プライベートと仕事の両立がしやすい環境が整っています。フレックスタイム制度を活用できるため、通勤...続きを読む(全475文字)

株式会社トパックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが有給は取りやすいと思います。当日に有給を申請している人もいます。
仕事さえしていれば問題ないという考え方だと思います。
【気になる...続きを読む(全212文字)

株式会社日本サーモエナーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
研究・開発(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよる偏りが大きいが、現場の人間以外は残業が少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しで、どの職場も残業をしな...続きを読む(全84文字)

新明工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
制御設計(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足と業務過多の影響を受ける中、個々に求められる負担が大きくなっており、仕事の品質が低下しているように感じます...続きを読む(全206文字)

株式会社ツガミの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが基本的に残業ありきの業務量なため、定時で帰れることはほとんどない。一方で、一切残業をしない社員の方も...続きを読む(全102文字)

株式会社メイテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先が大手の企業となるため、
過剰な残業やサービス残業はなさそう。
営業所が残業時間は把握している。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間を減らそうとする動きはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては残業が多い。近年退職者が多く、優秀な人に業務が偏って...続きを読む(全113文字)

南海金属の 会社情報

基本データ
会社名 南海金属株式会社
フリガナ ナンカイキンゾク
設立日 1968年9月
資本金 2600万円
従業員数 110人
代表者 柳善朗
本社所在地 〒592-8331 大阪府堺市西区築港新町2丁6番21
電話番号 072-245-7201
URL http://www.nankai-kinzoku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1236343

南海金属の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
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  • 口コミ・評価
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  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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