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株式会社ワイドレジャー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワイドレジャーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワイドレジャーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワイドレジャーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ワイドレジャーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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ワイドレジャーの 学生による会社の評価

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ワイドレジャーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
3、4年前だが吸収合併、社長が代わり経営方針が変わった。負債のある合併だったので将来に不安を持ち早めの退社。上司...続きを読む(全111文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オリジナルブランド開発や新しい事業開発等、前向きなアクションは多め。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アミューズメント施設もやや衰退...続きを読む(全97文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗数も増えているので安泰ではないでしょうか。
    これこらも出店は増えていくと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗数が増え...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 アミューズメント関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    モチベーションの高い社員も多くいるため、売上に関しては伸ばし続けられるのではないかと思います。続きを読む(全53文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒で分からないことだらけでたくさん教わる事はあります。しかし、人の好みなのか聞く人で機嫌...続きを読む(全206文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    景気が回復基調であることから消費は戻ってきている印象を受ける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アミューズメントの需要は年々明らかに...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 アミューズメント関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし。残業代もかなり削られており、深夜まで仕事をする事はザラにある。給与もボーナスもそれ程良くない。
    【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 アミューズメント関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    この企業の業績そのものは業界の中では良い方であると思われるものの、
    アミューズメント業界そのものが衰退傾向にある。
    震災や消費増税により消費が冷え込...続きを読む(全421文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年11月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 アミューズメント関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ライバルはやはり大手が強く感じるが独自的なものもあって
    まだ負けてない印象を受ける。
    しかし業界がかなり苦しいと思う。
    このまま消費税が上がり続け...続きを読む(全163文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 アミューズメント関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    業界内での成長、ライバル企業と比べての動向は良好ではなでしょうか。
    出店も順調で、会社が今すぐに傾くことは考えづらいです。
    事業も一昔前と比べ、しっ...続きを読む(全163文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 アミューズメント関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    将来性については不安要素が多いです。
    理由としてはラウンド○ンなどの大型レジャー施設がやはり強い点
    年々客は奪われる一方です。
    私の在籍時は関連事...続きを読む(全159文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ワイドレジャーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト制のため、休みの日はきちんと休むことができ、休日出勤もほとんどなかった。そのため、勤務スケジュールが安定しており、プライベートの予定も...続きを読む(全479文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各々が裁量を持って仕事をできる。
    お客様の笑顔を間近で見れることはとてもやりがいに繋がる。
    お客様のほとんどはお休みの日に遊びとして来店され...続きを読む(全196文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 インストラクター 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    特に良かったと感じたのは、職場の人間関係の良さです。社員やインストラクターの方々はとても明るく活気があり、立場に関係なく接してくださったため...続きを読む(全481文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    常に人手不足で店舗の運営がうまく出来ていない。本社も人手不足に関して特に対応することも無い。上層部が昔の体質なの...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員教育として年に数回研修があるが、山奥の施設で2〜3日間缶詰にされパワハラまがいの研修が実施される。常に大声を...続きを読む(全154文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時の説明では5連休制度や残業は殆どないと案内がありましたが、実際は5連休など取る事は不可能で有給も取るのが難...続きを読む(全129文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間休日が100日と少ない為自分の趣味や家族の為に使う時間などはほとんど取れない。また、休日出勤なども当たり前の...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アミューズメント施設でのアルバイトには、多くのやりがいと魅力が詰まっています。まず、お客様の笑顔や「ありがとう」の一言を直接受け取ることがで...続きを読む(全494文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い意味で上下関係がしっかりとしている。上級社員は下級社員の面倒をきちんと見てくれるし、プライベートでも学校の先輩後輩のように接してくれる漢...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ワイドレジャーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後技術職を希望していたが、3、4年経っても異動できなかった、また求人では九州一円となっていたはずが、入社した...続きを読む(全105文字)

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    サービス(アミューズメント・レジャー)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社SUISHAYA-ADVANCEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    パチンコ、パチスロ自体、基本的には斜陽産業ですが、不動産に基盤があるので経営的には安定はしていると思います。
    ア...続きを読む(全185文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な事にチャレンジや投資ができる余力はあり、メインの事業は一定の売上をあげれている。今の所は問題は無いと思われる。続きを読む(全64文字)

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    株式会社よみうりランドの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    ランド自体の拡大も、周辺の拡大も今後の成長が見込めると感じた。またグループ中核会社になったことも事業の成長性を感じる要因として一つあると感じる。続きを読む(全72文字)

    株式会社バンダイナムコアミューズメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライズ品はやはりなくならないのでゲームセンターもなくならないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客を舐めた機械設定をして...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社コパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 インストラクター 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗や売上は年々増しているようだが、社員数は減っている傾向にある。1店舗あたりの社員の人数が減っているので、
    1人にのしかかる業務量も年々増...続きを読む(全105文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    これから伸びると思います。実際に観光客も増えているし、新エリアもできたので人は増えるとおもいます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    インバウンド需要の回復やパーク拡張への投資により今後の成長が大きく期待され、収益も大幅に伸びる見通しである。続きを読む(全54文字)

    株式会社東京ドームの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 警備・守衛 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ドームといった、コンサートや野球が行われる伝統な施設があることはとてもいい点だと思う。今後どうなっていくのか期待続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    昨年はインバウンドも回復しており大幅に収益が伸びて続きを読む(全25文字)

    株式会社湖北台産業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    まだかなりの年数が残っているとはいえパチンコ業界全体が年々縮小の一途をたどっており、年齢層も上昇の一途をたどる。...続きを読む(全129文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ワイドレジャーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ワイドレジャー
    フリガナ ワイドレジャー
    設立日 1975年3月
    資本金 5000万円
    従業員数 319人
    決算月 2月
    代表者 菊池太一郎
    本社所在地 〒838-0141 福岡県小郡市小郡2413番地の1
    電話番号 0942-72-7534
    URL https://www.wideleisure.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1405853

    ワイドレジャーの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。