回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事面接は頻繁に行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
1から3年目のフォローは手厚いが、4年目以降は急に減る。結果として、そ...続きを読む(全109文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ワイドレジャー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワイドレジャーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワイドレジャーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事面接は頻繁に行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
1から3年目のフォローは手厚いが、4年目以降は急に減る。結果として、そ...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
わからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトは基本自分で聞かないと教えもらえない。
あと、機嫌が悪いと誰も教えてくれなかった...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近になって研修制度が充実されてきた。外部講師を交えたオンラインセミナーなどの開催あり。店舗業務と並行してとなると大変ではあるが、チャレンジ...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育として年に数回研修があるが、山奥の施設で2〜3日間缶詰にされパワハラまがいの研修が実施される。常に大声を...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に数回本社研修やzoom研修を開催している。
会社を良くしようとしている人事部の努力を感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価軸が一新されたことで、スキルアップやキャリア開発など明確化されたため、会社の向かうベクトルに合わせて自身の成長も見込めると思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
モチベーションは高めに持つ事が常に求められ
教育体制もそれに沿って行われます
どんな苦境でもヘコ垂れない精神を養う事はできるでしょう
【気に...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
接客から品出し、機械の操作方法まで丁寧に教えていただけました。
接客はある程度できるようになるまではスタッフ控え室で練習させてもらえました。...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
現場の社員には年に1度、社員研修があります。内容はその年によって違うと思われますが、自分がいた時はラジオ体操と社訓みたいなのを暗記でした。か...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
人間関係をうまくすると、楽しい。
仕事に慣れると効率も良くなるし、余裕が出てくる。
【気になること・改善した方がいい点】
勤務時間...続きを読む(全155文字)
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どこまでの人間性を求めているのかはわかりませんが、研修は比較的しっかりしているものがあります。ただ、社員にどれだけのことを求めているのかと思わせるくらい...続きを読む(全152文字)
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年1回社員研修が毎年開催されています。
研修にかなりの費用を投じており、教育に力を入れようとしています。
研修の内容もレベルが高く、昨今では接客をテ...続きを読む(全204文字)
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スキルアップと言うよりも、専ら精神を鍛え上げられます。精神的に弱い人には厳しいです。ゲーム好きな人ならば給料はそれ程悪く無いので上司に恵まれれば良い会社...続きを読む(全151文字)
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とにかく根性論が多い。スキルアップは他社では全く通用しないでしょう。転職するにもなんの実績も残らないと思います。スキルといってもお客様への雑用たばこ片づ...続きを読む(全171文字)
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研修は厳しく、毎年あるので大変。
内容も精神論な事が多く、あまり自分のキャリアアップにつながる行事とは
思えなかったです。
身につけたスキルは他業...続きを読む(全174文字)
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就業場所にも寄るかもしれませんが、基本的に店舗の営業時間イコール労働時間です。中には早く帰る人もいますが、周囲の人間からは評価されなくなります。
接客...続きを読む(全153文字)
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ゲーム機の構造には詳しくなれます。自主的に修理を行えばの話ですが。
業務用機械としては単純ですので、将来、手先の技術が必要となる職が希望の方にとっては...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は当たり前だが、残業代はつかない。店長クラスはほぼ毎日出勤している。
店舗によっては社員自ら打刻は打てず...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
面白そうな新規事業を次々に行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、その新規事業は軒並み失敗しており、その失敗をいかせていない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
寮が一律1.5万円と破格に安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外研修等は多いが、決まった人がいつも参加している。管理職に気に入...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
他社に比べ年収は良い方だと思う。ただ店舗によっては働き方に見合わない給料。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に就いている人で正...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
基本的に店舗業務は面白いし楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗だとどうしても店長によって大きく左右されてしまうため、...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
全部。
設定を変えた方がいいと思う。
なにもお客さんについて考えられてない。もう、新規場は無理...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
全部。
仕事内容もそうだが、鍵を持った瞬間に仕事や責任がすごく増える。
人手不足。遅番は2人が...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社保だけよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は大丈夫でした。
退職金などないし、そもそも有給貰えなかった。有給について一...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
主婦の人は働きやすそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっと気が強い。
ひとつのミスに対してずっと犯人探ししてる。そして...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
やりがいはあるとおもう。
お客さんの笑顔が見たいならいいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が絶対なのはやばいと思う。
昔の考...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
良い点か悩むが、仕事があまりできなくてもある程度年次を積めば役職になることがあるので昇給はしやすいかも
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
一対一で、新人には割と手厚く教えてくれます。
アルバイトから入っても、社員になれる制度があり、頑張れば報われる形にはなってます。
【気になる...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
新人には必ず教育担当のスタッフが付き、チェックシートなども活用しながらOJTを行っている。
新卒や中途採用の正社員に対するフォローアップ研修...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
マニュアルはある
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがあるものの、かなり役職者の気分に左右されていて、昨日と今日で突然ルール...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
研修がしっかりしているので、やる気次第でさまざまな事を学べます。
レッスンに必要な資格などは会社が普段してくれます。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は店長次第になってしまう。店舗が忙しくて教育にならずにそのまま勤務することもザラになっている。新しいア...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしてる。さすがディズニー。OJTがこまめに入り先輩たちもつきっきりで教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
礼儀作法、社会に出た時のマナーが学べます。
わからない所があったら細かく丁寧に教えてくれる先輩が多かった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ある程度経験を積めば、トレーナーなどに挑戦できるのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用はあるが、なるのはなかな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
毎月社員研修があり、上の人間の考えを共有してもらえる。
現場での研修や裁量に関しては所属店舗の店長次第だと思われる。続きを読む(全64文字)
| 会社名 | 株式会社ワイドレジャー |
|---|---|
| フリガナ | ワイドレジャー |
| 設立日 | 1975年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 319人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 菊池太一郎 |
| 本社所在地 | 〒838-0141 福岡県小郡市小郡2413番地の1 |
| 電話番号 | 0942-72-7534 |
| URL | https://www.wideleisure.co.jp/ |
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