ワイドレジャーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【気になること・改善したほうがいい点】
3、4年前だが吸収合併、社長が代わり経営方針が変わった。負債のある合併だったので将来に不安を持ち早めの退社。上司も...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後技術職を希望していたが、3、4年経っても異動できなかった、また求人では九州一円となっていたはずが、入社したあ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
・給与に関してはやや高い印象。
・評価は、所属店舗の店長・SVからと、自分自身で振り返り評価する。
評価は店舗と上司次第な所はある。
・賞与は...続きを読む(全179文字)

【良い点】
オリジナルブランド開発や新しい事業開発等、前向きなアクションは多め。
【気になること・改善したほうがいい点】
アミューズメント施設もやや衰退し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
年に数回本社研修やzoom研修を開催している。
会社を良くしようとしている人事部の努力を感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)

【良い点】
思っていたより複雑なUFOキャッチャーの仕組み等が知れて楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり清掃に力を入れており、これ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
申し訳無いが、この会社で評価できることは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・まず休み少なすぎる。
・連休がほとんど無い。
・3日...続きを読む(全136文字)

【良い点】
・お客様からのリアクションを間近で見れるので、ありがとうを直接伝えてもらえる。
・ゲーム好きには、楽しい環境。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)

【良い点】
会社で横の繋がりを大切にする。
風通しは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗でのコミニュケーションが取れていないと壊滅的。
強...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
謎に夏冬でグループ店舗のギフトを強制購入させられる。特に意味がわからないし、最安値が180...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性の管理職が多いということや、管理職の方が店舗運営を経験されてることもあり、悩みや困ったことを相談しやすい環境があります。
【気になること・...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ホールスタッフは女性の方が多いです。
主婦の方や学生の方などたくさんの年代の方がいるので、一人ぼっちになることもなく自然と年が近い方が寄ってき...続きを読む(全165文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる場や、妊娠・出産に対して相談しやすい雰囲気だと思う。かつ何かあれば上長に相談しやすい環境作りをしていると感じる
【気にな...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん女性幹部は辞めてます。なぜなら子供が熱を出しても休めない
夜勤がある、夜勤なしの勤務を選ぶと責任だけか重く...続きを読む(全113文字)

【良い点】
働いているほとんどの人が女性と言っていいくらい女性が多いです。
男性も女性に優しいですし、お互いに思いやりを持ってお仕事をしていると思います。...続きを読む(全174文字)

【良い点】
業種の特性もあるが、女性は比較的多い。また、男女の評価の差もない。女性管理職も多く活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
特に多くは無いので、大事にされているとは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入替作業など、力仕事もあるので、そこに関してはどうし...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性であっても自分の意見を率直に言える環境であると思うし、実際に思ったことを言っている人が多かったように思える。

管理部門は女性管理職も多く...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性が多く、柔らかい人が多い為働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者になる者は少ない。最近変更となった上層部の女性も、叩...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
20kgのプレートを付け替える仕事なので、かなり力仕事です。場合によっては20kgプレートを頭付近の位置まで持ち上...続きを読む(全105文字)