この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職だが、社内のそれぞれの業務や全体の流れを見るため、また、社内の方々を知るために、工場研修・百貨店での販売研修がしっかりとあったこと。
研...続きを読む(全182文字)
桂新堂株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
事務職だが、社内のそれぞれの業務や全体の流れを見るため、また、社内の方々を知るために、工場研修・百貨店での販売研修がしっかりとあったこと。
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【良い点】
基本的には配属先の先輩社員から教えてもらう、OJT形式をとっている。
マニュアルは書面で揃っているものと揃っていないものがあり、先輩の話を聞き...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店の統合、閉店が相次いでいるので、今後百貨店への販売店舗の拡大は難しいと思われる。
最近は駅、空港、サービスエ...続きを読む(全179文字)
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販売員からリーダーになる方が多い為、女性の管理職が多く活躍している。
育児休暇がお子さんが3歳になるまで取れ、取得している社員も多い。続きを読む(全67文字)
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自分の業務以外に年末に店頭販売の手伝いに1週間程行かなければならない。(自分の業務は置き去りなので、年始に残業しないと終わらない)
手伝いだが店によっては...続きを読む(全180文字)
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普段の残業は少ないが、経理などは決算時期に多くの残業が発生する。
休みは日曜のみ固定で、あとはメンバーと相談して交代で休みを取っていた(ただ、土曜日休みは...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
有給の消化率はとてもいい。
有給の残日数があると、消化するために仕事をやりくりしてなんとか休めるようにするぐらい。
リフレッシュ休暇もあり、前...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年末や繁忙期に販売の手伝いに行くこと。お客さんが多く、レジ操作も分からず、荷物運びも大変で体力仕事でなかなか大変だ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
手取りは15万円程度。毎年春に面談があり、そこで給与の相談をし、毎年一応は額が上がるものの、2千円ずつ程度しか上がらない。
残業は事前申請で、...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
上司が仕事を丁寧に指導してくれる。新人育成に積極的で、一年を通して目標の設定と、総括があり、成長を会社全体で促している。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)
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受付のしごとが興味があったので、やりたい仕事につくことができ、特に嫌なところはありませんでした。人間関係も、特別嫌なひとがいるわけでもなく、みなさんとても...続きを読む(全169文字)
会社名 | 桂新堂株式会社 |
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フリガナ | ケイシンドウ |
設立日 | 1963年11月 |
資本金 | 7200万円 |
従業員数 | 700人 |
代表者 | 光田敏夫 |
本社所在地 | 〒456-0002 愛知県名古屋市熱田区金山町1丁目5番4号 |
電話番号 | 052-681-6411 |
URL | https://keishindo-shop.com/ |
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