天龍ホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
複数の事業会社があり、それぞれ別職種であったので面白かったです。
様々な業界のことを知れるのもホールディングスの良さだと感じています。
【気...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性の方も育休や産休をしっかりととっていました。女性も働きやすい職場だと思います。
有給休暇も取れていたので、子育てへの影響もそれほどないの...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社内研修や外部研修など色々と参加させていただけました。
教育にもある程度力が入っていたと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全131文字)

【良い点】
仕事が正直楽。のんびり生活したいのであれば、うってつけの環境。タイトに成果を求められることもなく、言われて事やっておけばいいので、受動的にこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
元々楽そうな雰囲気ではあり、それに対してのギャップはまったくなかった。のんびり働けた点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な風土で育ってきた社員・管理職なので、とにかく自分のフィールドを維持・守ろうとする。かえって非効率なことを...続きを読む(全102文字)

【良い点】
会社の都合上早期退職せざるを得なかったが、それに対する保証は十分にしてもらった。なので不満なく退職された方が大多数だと思う。社長の優しさが垣...続きを読む(全161文字)

【良い点】
月給は少ないかも知れないが、仕事の負荷があまりないので、残業もなければストレスが全くない会社。人が良い方ばかりなので、人間関係のトラブルは私...続きを読む(全260文字)

【良い点】
一旦管理職になって仕舞えば安定しているかも知れないが、子会社によっては一般の社員のボーナス制度に関しては不満が出てもおかしくないような内容な...続きを読む(全116文字)

【良い点】
全くない。
コロナウイルスの感染拡大の為、観光業の先行きが全く見えない為。
観光業ありきのバス製造業界なので、今後数年後は苦戦を強いられる。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有給休暇は計画的に取得でき、希望通りに消化できる職場環境でした。業務と私生活の切り替えもしやすく、無理のない働き方ができたと感じています。ワ...続きを読む(全292文字)

【良い点】
プライベートは充実していたので良かったです。
有給も取りやすいのでそこの融通はかなり良かったと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
残業の波はあるが、基本的に土日出勤はなく、プライベートをきちんと守れている。有給も取りやすく、1週間前に言えばほとんど取得できる続きを読む(全70文字)

【良い点】
仕事に対して向き合えば、それだけ仕事が任せられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事では必要ではありますが、根性論的な部分が強...続きを読む(全87文字)

【良い点】
仕事に打ち込める人にとっては最高の環境かなと。
ある部署でら土日関係なく相談に乗ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
スタッフサービスは、残業が少なく定時退社しやすい環境が整っており、仕事とプライベートの両立がしやすい点が魅力です。休暇制度も利用しやすく、ラ...続きを読む(全283文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先のチームによってワークライフバランスは異なる。
厳しい場所に配属された場合は土日や年末年始等も出社する必要...続きを読む(全93文字)

【良い点】
定時に退社しても特に何も問題はないためワークライフバランスは整っているかと思います。
ただ、エンジニアは案件によりけりです。続きを読む(全68文字)

【良い点】
フルフレックスのため、仕事とのバランスはとりやすい。
またテレワークが可能な部署は更にバランスが取りやすく働きやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全161文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に高い水準で保たれていると感じます。会社全体で「業務時間内に効率よく成果を出す」という意識が浸透しており、不要な残...続きを読む(全282文字)