回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年昇給や賞与が確実にある。年2回の賞与に加え、決算賞与(10年以上支給実績あり)もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与前、...続きを読む(全210文字)
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株式会社セイワ・プロ
株式会社セイワ・プロの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セイワ・プロの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セイワ・プロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
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【良い点】
毎年昇給や賞与が確実にある。年2回の賞与に加え、決算賞与(10年以上支給実績あり)もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与前、...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスについては決算賞与もほぼ毎年出てるので、年に3回ボーナスが貰えることは良い点だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
昇給や賞与は多い少ないはあれど確実にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
考課時の評価項目は非常に多いが、何を評価されたか、なぜ昇...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
評価制度はありましたが、それが給与等に反映されているのかはわかりませんでした。
基本給・ボーナス共に少なく残業...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・給料、ボーナスは少なめで実家暮らしでも貯金するのがやっとだった。
趣味が多い人などは厳しいかもしれない。
・...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
会社自体は安定した売り上げを維持しているので給料が遅れたり減額されるような事はほぼ無いと思う。
ボーナスも年2回確実に支給される。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人事考課制度と目標管理制度を実施しており、年一回必ず昇給の機会がある。年功序列というよりは、完全なる実力主義。会社に何となくぶら下がっていた...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
そこそこいい給料が貰えて一人暮らしには困らない。福利厚生もそこそこ貰えて良いと思う。残業代もしっかりでる。仕事を覚えれば周りの人達もしっかり...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
正直良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低く、ボーナスも全然上がりません。評価によって変わるといわれますが、...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自社の商品が店頭に並んでいるのを見られるのは、やはり大きい。
多数の商品を同時開発していることから、飽きることはない。
最初は軽い手伝いから...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
残業が常に多いわけではなく、業務が落ち着いている時期は比較的定時で退社しやすい点は良いと感じます。また、個人の状況に配慮してくれる場面もあり...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
本当に残業ないしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品立案・開発の基本は、他社がすでに作り上げたものを参考にする形が多く、ま...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
良い点は残業ないしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
駅から遠すぎるし、給与が少なさすぎです。仕事内容も面白くない、昇給、昇進は...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
あまり面白くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々この会社はこのような業務内容なので、特に改善出来るところもないと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えた理由として、入社前に聞いていた業務内容と実際の仕事内容に大きな差があったことが挙げ...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
個人の動き方次第であるが、いろいろな業務に手広くかかわることができる。その中で経験値を積んでいける。
自分がかかわった商品が、実際に店頭に...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
有給は部署にもよるが、非常にとりやすいと感じる。
人によっては100%消化している人もいる。
土曜日出勤はあるが、徐々に解消されるとのこと。...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
入社後、会社員としての一通りの教育として、外部研修が設定されている。
どちらかというと業務の中で教育する感じ。放置されることは基本なく、成...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
健康に関しての福利厚生は最大級。5年以上勤務社員は、毎年人間ドックが無料で受けられる。インフルエンザ予防接種も無料(意外と有料のところも多い...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金程度の時給というか、ボランティアレベルだったかもしれません。残業はほとんどないですけど当たり前に一分単位...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、社員の努力や成果を正当に評価する仕組みとして機能しているとは感じられませんでした。
どれだ...続きを読む(全326文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人の業務遂行能力や業績成果が正当に評価される仕組みが形骸化しています。業務上の重大な過失やコンプライアンス違反...続きを読む(全243文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果や能力よりも勤続年数や社内での立場が重視されているように感じました。日々の業務で成果を上げても、それが適切に...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
今時新入社員の初任給が上がっている中、当社は上がっていない。
係長になれば500~550マンぐらいは貰っている印象。
昇給も上司に気に入られ...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この当時は福利厚生はほぼなく、社保もなし。
試用期間が18万円(額面)で、試用期間を終えても金額は変わらない。
...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年収は同世代と比べると高くも無く低くも無い印象。昇格は年に一度。昇進は課長職までは同期とほぼ同じタイミングでの昇格になる。余程、失敗をしない...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
一年目の夏はボーナスはありませんでしたが、冬からはボーナスがしっかりと貰えました。
年収面では申し分ないかなと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
営業実績に対して正当な報酬が支給され、各種手当などは意識しながら業務にあたることで固定給以外の報奨金が与えられる。その点については働き甲斐が...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
目標の達成率は見られていて査定される事はありますね。
つまりそれは該当します。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず率直に年収はとて...続きを読む(全230文字)
| 会社名 | 株式会社セイワ・プロ |
|---|---|
| フリガナ | セイワプロ |
| 設立日 | 1991年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 51人 |
| 売上高 | 53億9775万8000円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 奥田正史 |
| 本社所在地 | 〒580-0005 大阪府松原市別所2丁目3番20号 |
| 電話番号 | 072-330-0840 |
| URL | http://www.seiwapro.com/ |
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