回答者:
少数精鋭という特性上、「早くから仕事を任せてもらえる風土」があり、若いうちから顧客との折衝を経験できることが、他社にはない魅力だと感じた。続きを読む(全69文字)
株式会社セイノー商事
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セイノー商事のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セイノー商事で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
少数精鋭という特性上、「早くから仕事を任せてもらえる風土」があり、若いうちから顧客との折衝を経験できることが、他社にはない魅力だと感じた。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会系の会社なので仕事をやりくりできる人になれるのではないかとおもいます。入社したてでも、責任ある仕事を任せられるので、やりがいはあると思...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
上司によってはしっかりと話を聞いてくれる体制がある。
ただしその意見はすぐには反映しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成過程...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
非常に善い会社でした。
運送会社をガ主体ですが紳士的です
体調を崩し、やむなく退社しましたが、やりがいのある会社だったと思います。
健康な体を取り...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年3月11日【良い点】
管理職の方達はいろいろ気にかけてくれたり...続きを読む(全58文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年5月25日【良い点】
とにかく人がよかったことです。エンジニアとして底力をつけたい人は絶対的に評価をしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業がN...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年2月18日【良い点】
フレックス、有休の取得しやすさは申し分ない。ただし上司や部署によるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務が週2までという規...続きを読む(全128文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年8月8日【良い点】
1. 年間休日が多め
完全週休二日制(土日祝休み)で、年間休日120日以上。長期休暇も取りやすい傾向があります。
2. 残業時間が比較的少...続きを読む(全467文字)
【良い点】
バチバチな競争は無く和気あいあいとして基本皆さん仲良しでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職については今は分かりませんが当時...続きを読む(全113文字)
セイノー商事の営業職の魅力は、「モノを売る」ではなく「課題を聞いて、最適な仕組みをつくる」仕事であることだと考える続きを読む(全57文字)
事業は、物流資材・情報機器・モバイル販売・EC運営と多岐にわたっており、セイノーグループの全国ネットワークを背景に、成長の余地が大きいと感じた。特に物流業...続きを読む(全136文字)
実力に応じた評価体制である。若手でも結果を出せば早期に主任や係長クラスに昇進している実例があり、年功序列というよりも“挑戦への姿勢と実行力”が評価されるよ...続きを読む(全82文字)
トップダウンではなく“自分で考え、動く”ことが求められる。だからこそ、自主性のある人には向いている環境だと感じた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
手当が非常に手厚く、安定した給与が得られる。その代わり、営業特有のインセンティブはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は少し...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大垣本社はわからないが、東京本社は社員の仲が良いイメージ。
地元が岐阜の人が半数以上であるが、都内採用もあったため、色々な人がいた。
【気に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
転勤になった際の転勤手当と勤務地手当、住宅手当や家族手当などすごく充実してるイメージ。インセンティブが無い分手厚い。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
セイノーグループのため、グループ内の內販が続く限り潰れないと思う。
その他、ギフト系通販などもあり様々な事業を展開している。
自分で売りたい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
今回はUターンで退職を検討したため、全体的に不満はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も稼働している方が見受けられるの...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
取り扱っている商品の主力は決まっているが、売りたい商品、仕入れたい商品などある程度自分で決められる。
会社の信用も大きいので与信的にも問題...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
資格に関しては会社負担でしっかりと取らせてもらえますし実際に自分もそれで取らせてもらったので非常にありがたかったです続きを読む(全64文字)
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【良い点】
海外取引先との折衝があるので英語のスキルは必須です。
基本的な社会人スキルのインプットは入社時の座学程度。
実務に関する教育制度はOJTです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主的に学んでいく姿勢がなければ、なかなか成長につながらない為、受け身な人は辛いと感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修制度は充実していたと思われます。
コロナ前は研修センターに全国から集まりロープレなどを行うこともありました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
ここ数年、一度退職した社員に対しても、いつでも戻れるようにカムバックチケット?なるものを渡している。他社でチャレンジして強くなって戻ってくる...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はゼロではないが、30代でも新入社員研修に毛が生えた程度の研修しかない。
リーダーシップ研修でもリーダーシッ...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり専門的な分野なので、得られるスキルは活かせるものがない。
新人研修はあるが、その後の研修などは自由参加のた...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署は不明だがリテール部は多忙であまりアルバイトスタッフの教育を受ける時間に余裕がない。
指導不足が原因で退...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
スキルアップは部署によってまちまち。全社的な研修は入社して何年かごとに実施されている。管理職研修などもある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特にはないが、扱っている商品が多いので商品知識は身につくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては放置であり、結果若手社...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社セイノー商事 |
|---|---|
| フリガナ | セイノーショウジ |
| 設立日 | 1983年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 187人 |
| 売上高 | 495億203万4000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 野水優治 |
| 本社所在地 | 〒503-0853 岐阜県大垣市田口町1番地 |
| 電話番号 | 0584-82-6111 |
| URL | https://www.seino-shoji.co.jp/ |
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