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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特定事業所加算Iを取っていることもあり、研修は定期的に行われる。自分の中で不足している分野の知識など、勉強する機会がある。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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株式会社グッドライフケア(旧:株式会社グッドライフケア東京)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グッドライフケアのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グッドライフケアで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
特定事業所加算Iを取っていることもあり、研修は定期的に行われる。自分の中で不足している分野の知識など、勉強する機会がある。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
独り立ちをせざるを得ない環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていないため、訪問看護未経験で就職すると、とても苦労し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
得られるスキルなどは特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の独断的な判断が多く利益を出すために現場が負担を強いられている状況...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
とにかく忙しく、毎日ひたすら訪問し続ける為、経験を積んでいく事は可能です。
大変な分、続けていくと気づいたら成長していた、なんていう場面も多...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
会社から支給された携帯のチャットで、社員同士の情報共有が積極的に行われており気になることは聞きやすい環境でした。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務後に夜遅くまで研修が開かれる。
資格について会社内で取れるが公休日で取ることが義務付けられている続きを読む(全70文字)
事務職であるため、可も無く不可も無くだと思う。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
会社で資格支援はある、
支援してもらう代わりに辞めれば全額自腹で支給する。
公休日を使い会社に出勤し研修を受けるため悩む人や諦める人も多い続きを読む(全75文字)
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【良い点】
会議や研修等の機会がある点はすごく良かったです。身近に技術を持った人がいるのでキャリアアップ、スキルアップには役立ちます続きを読む(全66文字)
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【良い点】
入社時の研修は行って下さいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、全体研修後はほぼ放置で、誰に教わったらいいのか分からない状...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
激務のため職員は基本優しくて話しやすい方多い。給料はほかの訪問リハビリと比べると高いため回数が多いと給料も多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
全職種が集まること。
【気になること・改善したほうがいい点】
開始時間がとにかく遅い。
9時から訪問業務を行い、約6件訪問してヘトヘトになっ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
介護保険に関して、理解がある方が多い。
疑問点に答えてくれる方が多い印象。
各支店の管理者は話を聞いてくれる人が多い。
管理者からの教育体制...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく全職種のレベルが低すぎます。ただ何も考えずに仕事をしてお金を稼ぎたい人には良い...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
人に言われたくないという、若いプライドの持ち主は、傷つかずに済む。どんなことをしても、いっさい指導がないので。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
求人会社の仲介で集まった社員と同期だったが、スキルが高い人たちと出会えた。この先何かあっても驚くことは無くなるくらい鍛えられる。介護保険制度...続きを読む(全284文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
介護の仕事は続けたかったが、売り上げをあまり意識しない環境で働く方が自分の合っていると感じたため退職を決意。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
退職する者、後を追わずといった印象でした。
人手が足りないので、誰でも即戦力になると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
女性でも、希望があれば昇給しやすいと思います。
希望があれば、リーダーになれたりすると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
生...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
頑張り次第で沢山稼げるので、その点は嬉しいポイントだと思います。
また、役職も上がると年収に直結します。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
デイサービスの場合、平日でも休みが取りやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも、社用携帯の通知がオフにできない点。デイサ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全くないと思います。ウォーターサーバーがステーションにあるくらい。企業年金の制度はあるので、それくらい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、出産や育児に対する理解がある雰囲気だと思います。社長や管理職も女性であることから、キャリアアップを目指す方も女性男性関...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
いい点、、?私は高めの階に住んでいたのでスカイツリーが見れました。そこは良かったと思います。私は東京での勤務でしたが、大阪の、社宅では違約金...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
雇用条件が求人と異なる。内定後の面談で確認した内容とも実際に違うことを入社後に説明されたので注意した方がいい。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事を続けていてもキャリアには何も残らず、それにも関わらず待遇は特別良いとは言えないため。離職率が非常に高く...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本的に同じシフトの時間、同じクラスになったリーダーの先生がその時々に応じた流れを丁寧に指導してくださる。また、書類や製作物など初めての事は...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
キャリアアップについても、日々の業務を通して経験やスキルを身につけながら、将来の目標に向かって成長できる環境だと感じました。研修や周囲のサポ...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
形だけの研修が多かった。
資格取得支援はしっかりしているが、社内で育てようと考えるのなら費用負担の先まで現状を把...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
担当制保育、課業等取り入れていて、割と最先端な保育をしている。そのため、園内研修が多く勉強になった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
PNSのため、新入職者は安心して業務を覚えられる環境だと思う。新卒者はマニュアル→見学→独り立ちというプロセスを経て成長できる。新人を育てる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
インセンティブ制度もあるが,嬉しい面は,インセンティブ制度だけでなく、現場で働く人がもっと豊かになるようにと、カフェテリアプランや,賞与以外...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
本人次第
【気になること・改善したほうがいい点】
Excelやシステム操作が比較的得意な社員に業務が集中し残業が多くなる傾向があるが、評価は...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼ無いものだと思ってください。空気を読んだり、うまく汲み取らないと仕事が出来ない人間と判断されて放置...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
資格取得助成金が毎年出ているので、とてもありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションを重視しており、異動が頻繁...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ不足のため未経験OKになっているが一から丁寧に教えている余裕はなく、経験者に至っては即1人立ちさせられる...続きを読む(全138文字)
| 会社名 | 株式会社グッドライフケア |
|---|---|
| フリガナ | グッドライフケア |
| 設立日 | 2000年6月 |
| 資本金 | 3800万円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 珍田純子 |
| 本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目28番38号 |
| 電話番号 | 03-3537-0790 |
| URL | https://goodlifecare.co.jp/company/ |
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