この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事ができる人よりも、コネがある人が出世する会社なので、コネづくりが上手い人は出世できる。
正直に言って仕事ができない人が蔓延っていると感じる...続きを読む(全137文字)
株式会社大木家 報酬UP
株式会社大木家の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大木家の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大木家で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
仕事ができる人よりも、コネがある人が出世する会社なので、コネづくりが上手い人は出世できる。
正直に言って仕事ができない人が蔓延っていると感じる...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は安いです。でも、職種的に仕方ないことだと思います。基本給も上がりませんが、仕事量も少なく、産休育休も取りやす...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
とても雰囲気がよくて明るい会社だとおもう。
みんながなかがいい。
わからないことがあれば親身になって教えてくれるからよい。
【気になること・改...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生の面はだいぶ充実していると感じる。
サービス残業はほぼ無いので、しっかりと定時で帰れる事も多いし、してもしっかりと給与に反映される。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
パチンコ業界にしては、比較的給料は良くないと言って良い。ただ、休みが多く、サービス残業もほとんどない為、ライフワークバランスはとても良く感じる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
比較的自分の意見を上司にいいやすくて、結構やりたいことをやらせてもらったことがいい点でもある。
また、人間関係は明るく、頻繁に飲みにいったり遊...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
住宅補助は上限はあるものの家賃の何%という形で出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理監督者だと言って週6働いているものがあり、いないと回らない店舗であるのに、売り上げは順調であると報告している。...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の未来のためと異動を告げられたが、会社の未来を見ているという割に、人事異動が急である。
そちらの見通しも立てる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
成長させようとしていることはわかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足、従業員の不満などを改善することなく、会社の未来のためと...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役に立たない研修制度がある。多業種企業なのだから、多業種、それぞれに合わせた研修をするべきである。研修担当は実際に...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすく復帰もしやすい環境です。
また小学校に上がるまでは時短勤務が可能で、子供がいても働き続けれる環境で、辞める人も少ないです。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
配属先によりますが、有給が取りやすく休みが多いです。
産休育休が取りやすく、復帰もしやすい環境です。
また、休みも多くプライベートは充実してお...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本誰でもできる雑用だか人が少なく入社してからやる気があればどんどん新しいことを任せてもらえるのでその点はいいと思った。
けど、覚えると言って...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
足を痛めてしまったため退職しましたが上司も優しくヒアリングしてくれて、いつ辞めたいかとかまで気を回してくれてありがたかったです。ただ長い時間ホ...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
積極的な評価は特になさそうでした。仕事の内容ではなくとにかく数字のみが評価の対象とされていたように思います。
数字...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に金額を教えてくれません。どんな案件かも詳しく教えてくれません。何も知らされず、嫌な事も強制...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
評価制度がはっきりしている点。上司の好みによって評価される部分も多少あると思うが、基本的に細かい評価制度が整っていると感じた。
【気になること...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
人間関係は良いほうだと思います。周りの先輩の方たちはとても優しく教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部門ごとの連携、コ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
業績が良ければ賞与が3回出る点。
上司との面談が定期的にあり、目標進捗を確認してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一回あたりの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
バックに近鉄があるので安定はしている。ボーナスも初年度からコロナ禍であったが少しだけいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
1年間働いてないので年収の満足度は分かりかねます。
ですが、トレーナーは、結構満足していると言っていた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
半年に1度テストがあり受かれば時給が数十円上がります。目的を持ちながらする仕事なのでやりがいはあります。パーソナルライセンスやスタジオライセン...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
アルバイトなので、基本的には地域最低時給である。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給のテストがあるが、時給数十円ほどしか上がらない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
トレーナー含め、昇進させた人を言いやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
SVだけの判断のロケーションだと適任ではない人が昇進して...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社大木家 |
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フリガナ | オオギヤ |
設立日 | 1950年10月 |
資本金 | 3億5700万円 |
従業員数 | 693人 ※男326名、女367名 |
売上高 | 706億2700万円 ※2021年実績 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 大木伸浩 |
本社所在地 | 〒440-0881 愛知県豊橋市広小路1丁目43番地 |
平均年齢 | 36.1歳 |
電話番号 | 0532-52-3776 |
URL | https://ogi-ya.co.jp/ |
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