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近宣の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全12件）
株式会社近宣の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社近宣の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社近宣で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
近宣の 年収分布
平均年収 ??? 万円
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近宣の 職種別年収
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近宣の 学生による会社の評価
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近宣の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
年収は同世代と比べて平均的である。賞与は各事業所の全体での成績が大きく関わってくるが、基本的には2.5ヶ月分ほどである。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年収については、特に不満がなく入社当初から不満はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業期間によって販売強化期間があるた...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
評価制度は明確です。営業会社のため数字を残す事で出世することができます。ただ年功序列の社風が根付いているため、それなりに仕事をしていても課長...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
未経験から、PCスキルがゼロの状態でも優しく教えてくれる。契約社員は評価の対象にもならないので、給与が下がることはないし、生活水準もある程度...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
本社の大阪を基準にしているためか、地方では割と良い金額をもらえます。ボーナスも各営業所の査定で多少変動はありますが、それでも他社に比べれば平...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年齢かける1万円くらいの固定給とボーナス年間5ヶ月分くらいはもらえる。プラスで頑張った分だけもらえる報奨金もあるので合わせると周りに比べても...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
昇進に必要な評価基準が明確にされているため、自身の営業目標は立てやすい。時期によってはインセンティブも発生するため、がんばり次第では若手であ...続きを読む(全177文字)
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ベースアップ、事業所単位での評価があり、なにもしなくても給料は上がる。年2回のボーナスに加え、キャンペーン月間達成でバカにならない金額ももらえる。個人の...続きを読む(全191文字)
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評価制度は上長の判断。営業会社なので、売上数字・利益が目標達成していれば昇進できる。 昇格は係長クラスまでは年を重ねていけば事前とあがる。もちろん目標達...続きを読む(全163文字)
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今はどうか分かりませんが、私が在籍した当時は年2度の営業キャンペーンで良い成績を残すと、報奨金が出ました。
もらう人は月給以上の報奨金を手にしていたと...続きを読む(全156文字)
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新卒の初任給は高めなのですが、昇給はあまり見込めません。課長まで昇進すれば住宅費も全額支給され、金銭的には余裕がでてきますが、それまではさほど給与は変わ...続きを読む(全156文字)
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近宣の 他のカテゴリの口コミ
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社員個々の個性を主として、お客様に貢献するというモットーの為、裁量を持って働けることが魅力。続きを読む(全46文字)
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住宅、家賃補助や、社会保険完備など基本的なものが多い。続きを読む(全27文字)
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完全土日祝休みなので、ワークライフバランスは取りやすい。続きを読む(全28文字)
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言い意味で緊迫した雰囲気があり、仕事に対してのモチベーションを上げてくれる社員が多い印象。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
有給は全体的に取りやすい傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯を原則持ち帰る必要があるため、定時後や休日でも顧客対応...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
住宅補助は全国の事業所によって金額が変わってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。学習支援もない。社内の研修制度の向上...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列の会社である。役職を持っている社員の中でも、何をしているのかよくわからない人が多々いる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
管理職にも女性はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に男性がほとんどを占めている会社である。女性の採用を増やそうとはしてい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
地方の事業所では持ち媒体が多くあり、利益率は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に利益率よりも受注金額を見ている傾向にある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
面接時や入社時に説明があった通り、基本的に転勤がある会社となる。新人から管理職まで、全国転勤がある。続きを読む(全56文字)
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広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
cmなどいいギャラが入る案件だとそれに応じた高額なギャラあり。ギャラ交渉もできるので相談次第でかなり上がる可能性もあるのでそこはいいところか...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
残業代で稼いでいくスタイルのため、若手のうちはそれなりに給料がもらえる。
部署によるが業務量もそこそこでワークライフバランスも融通が効くこと...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
上司からの評価に尽きる。評価基準はないに等しいので、成果を残しつつも、上司、社内メンバー、クライアントからの評判や評価次第。
【気になること...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
初めのうちは評価を上げやすい。場所にもよるが、チームに貢献できるような活動を精力的に行っていると高く評価される方針にある
【気になること・改...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
基本給は24～28万円程度で固定です。昇給なし。交通費は入社2カ月まで全額支給されます。インセンティブは結果次第ですが、成績を残せなければボ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業代で稼いでいるような雰囲気はあるが、ボーナスも比較的良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の間はほとんど評価が変わ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
初任給はそこまで低くはないと思います。年俸制というのが新卒の方だとよくわからず入社した人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全138文字)
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業界水準以上の高水準の年収であり、成果と目標達成度を重視した実力主義の評価制度が明確に適用されている。続きを読む(全51文字)
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説明会の限りではやはり職種ごとに働き方に大きな開きがあるようだった。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
待機期間が1年以内なら給料の大幅減額はなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が厳しいため基本的に上がらない。
上長、クライ...続きを読む(全174文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
近宣の 会社情報
| 会社名 | 株式会社近宣 |
|---|---|
| フリガナ | キンセン |
| 設立日 | 1948年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 141人 |
| 売上高 | 90億7736万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 清水勇宏 |
| 本社所在地 | 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満6丁目2番17号 |
| 電話番号 | 06-6312-0006 |
| URL | https://kinsen.co.jp/ |
近宣は1948年9月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は141人で、売上高は90億7736万円になります。
NOKIZAL ID: 1573798
近宣の 選考対策
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