アールシースタッフの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になったとしても人事考課制度により減給、降格もある。
営業所により目標達成がしやすい...続きを読む(全99文字)

【良い点】
資格支援制度と資格手当てがあるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業には賞与が無く決算賞与のみ。その決算賞与もここ数年は出て...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半年毎に自己評価→上長と面談の上上長評価の制度がある。
かなり細かく項目が設定されており中にはよく意味がわからな...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年休126日となっているが退社後や、休日であっても当番に当たると関係なく取引先やスタッフからの電話が転送されてき...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全ての営業所において顧客やスタッフ数に対しての営業の数が異様に少なく、早番や遅番、休日電話転送当番の回数もかなり多い。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来的に人材派遣という業種は無くなるのでは無いかと個人的には思う。小泉政権時の負の遺産としてSNSでは浸透してき...続きを読む(全142文字)

【良い点】
派遣先によるけど営業の人も普通にいいし、有休も前払いも全然できる。会社都合で休みの時は半額以上給料の保証が出た。給料upの相談も
１度だけし...続きを読む(全486文字)

【良い点】
忙しいのが性に合えば良いと思います。
仕事の内容は多いです。
覚える事も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフさんのモ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
事務所が休みの日に現場に出れば
その分のお給料はスタッフさんと
同額いただけます。
福利厚生も、しっかりされてました。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)

【良い点】
休出や残業など、無理強いが無いですし
有給や休みを嫌がられた事はありません。
ただ、会社携帯を持たされていたので
休みの日でも常にその携帯を...続きを読む(全186文字)

【良い点】
退職する時に当時の上司は仕事の配分やスムーズに退職ができるアシストをしてくれた記憶。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職後に支払い...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セクシャルハラスメントに対する会社の対応体制にかなり不安があり、安心して長く働ける環境を求めました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初はIT分野への配属を希望していましたが、実際には製造現場への配属となり、業務内容が自身の希望や将来の目標...続きを読む(全210文字)

【良い点】
退職を決めて1日で退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍とはいえ、配属先の変更はできないと言われ、退職理由を聞かれた...続きを読む(全141文字)

【良い点】
ある程度お金が貯まったので、ワークライフバランスを考えて転職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。感謝しています。続きを読む(全79文字)

【良い点】
周りの人柄がよく、迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職はしぶられます。
上司と何度も話した上でやっと退職できるという感...続きを読む(全120文字)

【良い点】
仕事がはっきり正社員と派遣社員で分かれているので必要以上の仕事はしない
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と派遣社員の差別がかあ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
働いてる人たちはみな、いい人たちばかりで、仕事はやりやすい職場でした
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が機能していなかったの...続きを読む(全104文字)

【良い点】
辞めたいと言ったらすんなり手続きしてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働くと、周り結構な人数が辞めたい辞めたいと唱え...続きを読む(全154文字)

【良い点】
土日月の現場は金曜日に一斉に発表されますが、それ以外の曜日は基本的に前日にならないとわからないのが苦痛で内勤の方にこの事実を伝えました。
【...続きを読む(全191文字)