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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休消化率は70%程度とのこと。有休取得奨励日などが設定されて、取得率は年々上がっているし、実際に有休を取っている人は結構多い印象。1時間単...続きを読む(全470文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
UNIIDEO株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、UNIIDEO株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にUNIIDEO株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休消化率は70%程度とのこと。有休取得奨励日などが設定されて、取得率は年々上がっているし、実際に有休を取っている人は結構多い印象。1時間単...続きを読む(全470文字)
有給休暇が1時間から取ることができるので融通がきく。続きを読む(全26文字)
【社員から聞いた】有給は年齢や役職関係なく、取りやすい環境みたいで、積極的に取ることを推進してるみたいです。
【本・サイトで調べた】就活サイトによる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
会社の規定の休みは多いです。土日祝、夏休み、冬休み、GWは規定通り+有休で1週間〜10日ほど休みを取る方も多いです。
仕事に慣れれば自分でス...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
経営が不安定でも育児等にはなぜか意地でも寛容。就業時間は一時的に改善したが経営陣のひと声でサビ残が増えたり、早朝勤務が増えたりころころ変わる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
辞める人が多いので、社内競争で自分が優位に立てる。能力だけでなく声が大きい人が会社全体に影響力を与えやすく、良い条件で働け、自身の求める条件...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
女性にとってもとても働きやすい環境になってきていて、出産後でも働けるように柔軟に対応してくれます。
残業はありますが、プライベートの時間はし...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
大体の人が成長意欲が高い。逆に成長意欲がないと厳しい。クライアントの成長のために各々が本気で取り組んでいるところがとてもよい。まじめで前向き...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
先輩社員がみな仲良く、ずっと打ち合わせをしている。議論が活発に交わされている状態。先輩は商談、その後、MTG、そしてまた商談、社内MTG、会...続きを読む(全498文字)
面接の際に質問したが、今後は不動産業務などにも取り組んでいくようなので、期待はできる。また、デザインに関してもAIの活用法などについて考えを持っているので...続きを読む(全94文字)
デザイナーにも数値で評価をしてくれるので売り上げが目に見えてわかるのは良いと思った。続きを読む(全42文字)
年功序列な感じであった。飛び級ではなくアシスタントからどんどん年数を積んでキャリアを上げるイメージだ。続きを読む(全51文字)
社員の方々は皆熱意がある感じで、とても仕事や会社に誇りを持っていた。転職して入社した方が多く、キャリアヴィジョンがしっかりしている。続きを読む(全66文字)
【社員から聞いた】新卒で手取り約19万円程だそうで、賞与は業績によってではありますが、2回あるそうです。例年はずっと賞与はあるそうです。続きを読む(全68文字)
【社員から聞いた】勤務地は大阪か東京みたいですが、勤務地は選考時に選択でき、配慮もされるそうです。住宅手当や通勤手当、テレワーク手当など、様々な福利厚生が...続きを読む(全93文字)
【社員から聞いた】産休・育休は取得しやすく、復帰も100%できるなど、復帰できる環境が整っているそうです。また、出産祝いなどの見舞金もでるそうで、女性に優...続きを読む(全90文字)
【社員から聞いた】新しいことにチャレンジするのが得意な方や積極性のある方が社内の中でも特に活躍されているみたいで、海外に出張もあるそうです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業がほとんどないため、仕事後のプライベートの時間もしっかりと取れる。ただサービス業のため平日休みがほとんどで、年末年始に休暇を取ることがで...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
36協定に基づいて労務管理がされているため、過度な残業が発生しない体制になっている。また、やむを得ず休日出勤をしなければならない場合でも、事...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
案件の特性やフェーズにもよりますが、基本的には自分自身の裁量や仕事の進め方次第で、残業時間をある程度コントロールすることが可能です。もちろん...続きを読む(全738文字)
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【良い点】
リモートワークを活用している社員がほとんどのため、バランスは取れているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部ではありま...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
派遣社員のため残業は無い。あるとしても月に一回、1~2時間程度あるくらいだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は在宅勤務...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
プロジェクトの繁閑により働き方の差が大きかった。繁忙期は長時間労働になることもあったが、在宅勤務やフレックス制度の活用で調整できる場面も多い...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
有給は取れるのでしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙月は取れないのでそこは注意です。
また休みの日に連絡が来ること...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
・残業時間について、PJによるとしか言えないが、基本的にスタッフの労働時間はマネジメント層が気にしてくれているため、超長時間にはならない傾向...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
残業はある日もあったが、ない日もあるのでゆっくりできる日はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多かったため、ワークライフバ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
プロジェクトをいかに上手くやりくりできるかが重要な鍵となります。自身の希望をしっかりと伝えれば、柔軟に調整してもらえる環境です。自己管理能力...続きを読む(全229文字)
| 会社名 | UNIIDEO株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユニィディオ |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 950万円 |
| 従業員数 | 21人 |
| 売上高 | 3億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山田真澄 |
| 本社所在地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台1丁目20番4号 |
| 電話番号 | 06-6536-8010 |
| URL | https://uniideo.com/ |
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