この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
院にもよるが比較的希望休は通りやすく、最近では早上がりなどもあり休みやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので長期...続きを読む(全95文字)
株式会社ケイズグループ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケイズグループのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケイズグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
院にもよるが比較的希望休は通りやすく、最近では早上がりなどもあり休みやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので長期...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
希望休日は自由に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間があまりにも長く勤務日は勤務のこと以外考えられない。責任が増えるにつれ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
シフトは院内で話し合って決めるため、関係性によってはある程度融通が利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長すぎて仕事のある...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
とく特にいいてんいい点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここの会社に入社をするとなった場合、週5日は確実に自分のプライベ...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
一応休みは休めます。休日出勤はありませんでした。しかし…
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤はありませんが、もしも休日に勉強会が...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は院内でシフト調整をした上での休み申請が基本だったので、先輩が優先的に休みを決められていた。
そのため元から決...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公休、有給はほぼ取れるが、人員が足りない場合、休暇の変更を促されることがある。
ただし上記は役職がない人の場合です...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社員さんは拘束時間が長かったようですが、パートはそんなに残業がなかったです。ただ立地的に利用客の多い院にいたので、年末年始、お盆、年度末の前後...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
よくも悪くも普通です。基本土日祝がお休みなのでどの会社も変わらないような気がします。その休みの日の何をするのかが大事になってくると思います。
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休日がシフト制になっているので、土日に出勤して平日に休むなどスケジュールの調整がしやすいと思います。また大手企業と比べると、休日数が少ないです...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝は早ければ早いほど良く(誰々は朝6時から来て仕事してるぞ!見習え、等)夜は遅ければ遅いほど良い、という文化です。...続きを読む(全550文字)
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【良い点】
基本シフト制で仕事が組まれるため、自分が休みが欲しい日に休みを指定できる所は非常に気に入っていました。
施術に来られる患者様が土日に集中するこ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
休日の取りやすさが魅力的です。年々、待遇面も良くなっていて休日数は114日と平均もしくは少し低い程度ですが、自分の都合で仕事のスケジュールが決...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特にないが、最初の1ヶ月だけ定時で帰らさせてくれる。それ以降は定時で帰れる事はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業した人...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事も遊びも一生懸命というところがあります。同期とも仲良くしている先生が多いです。先輩や後輩との上下関係も厳しくない事が多いです。地方から東京...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
シフトなので好きな時に休みは取れます。
友達や家族との予定があればその日は休みを取れます。
いいところはそこだけです。他はありません。。
【気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
シフトは基本的に通ります。
整骨院業界の中では融通などは効くと聞くと思います。店舗によって上司の方は良い方が居るので働きやすいです。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
営業時間が年々増えていく。休みを増やすといっているが、増えてはいないし、ただでさえ拘束時間が長いのに営業時間だけ増え、伸びていく。早く帰ろうと...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
仕事の効率を上げて残業を減らそうとしている点
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードを切った後に有る残業や勉強会、技術練習や細々...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
朝の早寝早起きを良しとする風潮なので早寝早起きが身に付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。
退勤して家に帰り帰宅...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的に皆で和気あいあいしている雰囲気はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し気になるのは、プライベートな時間をあまり作れな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みに融通が効きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間があまりありません。社長が早く出社し夜遅くまで残るというよう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
勤怠に関して管理している者がいないので休暇は自由。ただし年間休日は少ない。スケジュールをうまくやりくりできるかどうか。
【気になること・改善し...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
学ぶ機会が多く成長は早くできる。
売り上げの上げ方は学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多すぎる。
給料が下がり続ける。
...続きを読む(全179文字)
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月8休。年間96日。
朝出社は8時ごろ。始業前に掃除作業あり。
帰りは早くて8時くらい、残業代制度なし。
内定時に月収30万以上、年ボーナス100万...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
勉強会も多く、コミュニケーショを取る機会が沢山あるので学ぶ機会は多いと思います。
ただ、自分から学びにいく姿勢があれば尚良いかと。
院長クラス...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入社直後は同期の人達と一緒に研修を受けてみんなで行動する事もあり仲良く良い環境だった。
社会人として一から研修を組んでくれるので、最初は不安で...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
患者様やスタッフは優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員不足なのにどんどん店舗を拡大していくため、スタッフの負担が凄...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
昇給はわかりやすいが、院長やマネージャーになるには相当頑張らないと難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がよくわからない。...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
一年で三年分の学びが出来る。多くの患者様がくる為、学べることは多いと思う。また2ヶ月?本社と現場研修があるため、しっかりと技術も身につけれられ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
育休、産休は取りやすいみたい
【気になること・改善したほうがいい点】
体格のいい人も対応しなきゃいけない時があったり、男性に比べて力が弱いなど...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
患者様から直接「ありがとう、良くなったよ」とお礼の言葉を言われる時。
人によって症状が全く違うのでどうやったら良くなるのか、違うアプローチの仕...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
家庭を持っている人に対してはとくべつ手厚い。育休や賞与のようなものがあり、手厚い対応を受けることができる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
患者様と接する時間はとてもやりがいがある。治療も患者様を良くできると面白い。難しいことはマニュアル化されている続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社内研修以外にも社外研修が充実しており、人としての根本的な考え方を学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に任意で行く...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
とても働きやすく感じました。残業もとても少なかったと記憶しています。私はあまり使った記憶はありませんが、有給も取りやすい環境でしたね。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有給はすぐ取れるのでプライベートと両立しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
締め切り前に有給を取ろうとすると嫌な顔をされることが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ある程度WLBは改善する取り組みをしていた。入社当初は週末作業は当然、徹夜もいい思い出だったが、退職する頃には時代の変化に併せており、そういっ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
フルリモートフルフレックスなので、自由な時間に働くことができます。
勤務時間中に子供の送り迎えをしたこともあります。
もちろん、日中に離席する...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
正社員ではないので残業させられることはあまりなかった。休日出勤なども一切なし。責任が軽いぶん給与や待遇もそれ相応続きを読む(全62文字)
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【良い点】
土日祝日休みで、長期休暇もしっかりとお休みがあります。年間休日も125日以上あるのでしっかり休める会社だなと思います。
しかし、取引先によっ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中にマネージャーが何名か倒れており、とくに中間管理職ポジションの過重労働は明白だったように思う。
休みは取ろう...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは自分でかなり調整できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ年収が低いので、人並みの生活をしようとすればあ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
副業を認めているのは大切な事だと思います
他の仕事もして、飲食業に活かせることは間違えなくあるのでそれを容認できる環境はよかったと思います続きを読む(全75文字)
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【良い点】
基本的に法人相手の営業となるのでカレンダー通りに休みが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に動いているツアーもあり、休日で...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社ケイズグループ |
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フリガナ | ケイズグループ |
設立日 | 2010年2月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 318人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 小林博文 |
本社所在地 | 〒272-0813 千葉県市川市中山1丁目8番12号 |
電話番号 | 047-370-3090 |
URL | https://keizgroup.jp/ |
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