エネサーブのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
年収は年齢の割には悪くない。中の上くらい、かな。
働いた分だけ、残業代もでる。
残業が少ないと物足りなくなる。
残業で稼ぐ感は否めない。
【気...続きを読む(全138文字)

【良い点】
人間関係は悪くない。逆に悪い点はそこまでない。
【気になること・改善したほうがいい点】
生活スタイルにおいて世間とのずれが発生する。
部署によるが。続きを読む(全80文字)

【良い点】
専門知識が多く学べる。
専門性が高い。
部署にもよるが、安定している事業。
脱炭素という世界の流れに乗っていけるビジネスモデルの一つ。
【気に...続きを読む(全122文字)

【良い点】
安定している部署もある、工事に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな革命はないと思う。安定はしているけど。
将来性と...続きを読む(全95文字)

【良い点】
新卒は研修が豊富になってきていると聞いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場系で言えば、自分でまずやってみる、手を付けてみる、...続きを読む(全108文字)

【良い点】
バックオフィスは在宅の人もいるというし、ハマれば物凄く働きやすいと思われる。現場系には女性は少ない。というかほぼいないかも続きを読む(全67文字)

【良い点】
給与は良くも悪くも、支給額は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与の評価制度はほぼ無いに等しい。やってもやらなくて...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても給与はたいして上がらないのに、責任だけは押し付けられるため、管理職にはなりたくないという声をよく耳...続きを読む(全81文字)

【良い点】
専門的な知識が身につくため、自身のスキルアップにつながる。
転職に有利に働くことも多分にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全105文字)

【良い点】
休日日数が多い点は非常に良いと思う。転勤を伴う場合の住宅補助もかなり手厚い。
親会社が大手企業なため、会社規模の割には、福利厚生がしっかりしている。続きを読む(全80文字)

【良い点】
リモートはフレックス勤務ができるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業が多い。会議が多く定時後にようやくデスクワ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
本社は忙しく、どこの部署でも36協定を越えない程度の残業はあるが、現場はほとんど残業がなく、ワークライフバランスはかなり良い。続きを読む(全69文字)

【良い点】
休みやすいてす。
正社員はフレックス、在宅勤務の自由度が高いので羨ましい限り。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも社員の誰かが休暇...続きを読む(全85文字)

【良い点】
総じて休暇はとりやすい。時間外労働の量も個人の裁量に任せられているところはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる「でき...続きを読む(全112文字)

【良い点】
部署にもよるが、有給休暇も取りやすく、残業も厳しく管理されている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により、有給休暇の取りやすさ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
休暇はとりやすい。むしろ推奨される。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によっては休暇がとれない、または休日出勤当たり前という職場も...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給は20日、特別休暇1日、夏季休暇3日とあり、非常に休みが取りやすい雰囲気があります。
勤務時間についてもフレックス制が導入、テレワークの活...続きを読む(全244文字)

【良い点】
ない。技術系は。特に配電部門は。事務系は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部門は休日平日昼夜問わず事故があれば呼び出し...続きを読む(全275文字)